小野陽子氏
横浜市立大学 データサイエンス学部・准教授
東京理科大学 工学研究科経営工学専攻 博士後期課程修了 博士（工学）研究課題は、ひとでないとわからないこと（例：抽象数学命題の自動証明システム構築）。 近年は、データサイエンス倫理、データサイエンスと DEI の関連、データサイエンス教育について研究。 2018 年度より WiDS(women in Data Scienece) TOKYO@Yokohama CityUniversity アンバサダーとして、データサイエンスに多様なひとを呼びこみ、混ぜあうプラットフォームを作るべく活動している。
10thシンポジウム〜データサイエンスの最前線
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- ディスカッション
- 教授
小野陽子 氏
横浜市立大学 データサイエンス学部・准教授
多様性議論への問題提起
本セッションでは、ダイバーシティとジェンダーバランスの向上がもたらす創造性と競争力の強化、イノベーションに与える影響をアカデミアと民間企業が連携して推進するための課題について議論します。
JBpress World 2023
- 国内講演者
- 教育・研究機関
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小野陽子 氏
横浜市立大学
データサイエンス学部・准教授
ポスト生成AI時代の人材育成 〜DX/DS人材は必要か？
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
TECH+フォーラム データサイエンス 2024 May データ駆動型経営と変革の本質
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- 基調講演
- 教授
小野陽子 氏
大妻女子大学
データサイエンス学部設置準備室
教授
「考える葦」の分岐点〜ゲームチェンジ時代のデータ思考・包摂性・DS3.0〜
生成AIは，これまでのゲームチェンジャーを大きく超えた存在として，私たちの生活を急速に変化させた．
道具としてのAIは，人や社会システムを手助けする立場を超え，その一部を担い，パートナー的存在となる．
その時，人は幸せだろうか．思考する存在としての偉大さを，私たちは手放し始めたのだろうか．
データを扱うあらゆる人々が涵養すべき素養とは何か．データによる価値創造を自分ごととして捉える人材育成の鍵とは．
