COVID-19により、デジタル社会に向けて加速している中、NTTグループではリモート型社会を見据えて社員の働き方変革を進めています。社員一人ひとりが自律して個々の成果を高めていくために、業務や経営の状況をデータで把握し、ファクトベースで判断できるデータドリブン経営の推進が必要です。RPAは業務の自動化だけでなく、個人の成果を高めていくための強力な支援ツールとして活用すべきと考えています。データドリブンな企業への変革に向けたドコモグループの取り組みを紹介します。
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