エンゲージメントデータを軸にした組織カルチャー変革
多くのガイドラインでエンゲージメントデータの開示が推奨されていることもあり、すでに多くの企業がエンゲージメントサーベイの実施や情報開示を実施しています。しかしながらエンゲージメントデータの分析や有効な活用・開示に至ってい… 2023年09月06日 どうすれば本質的にUXを改善できるのか ～定量と定性から考える UX～
UXは企業のCX向上と収益向上に必要不可欠であることは、既に多くの企業様が理解されています。 しかし具体的なアプローチについては、試行錯誤を繰り返されているのが実情です。 CTCでは、プロセスマイングソリューションの「C… 2023年09月06日 どうすれば本質的にUXを改善できるのか ～定量と定性から考える UX～
UXは企業のCX向上と収益向上に必要不可欠であることは、既に多くの企業様が理解されています。 しかし具体的なアプローチについては、試行錯誤を繰り返されているのが実情です。 CTCでは、プロセスマイングソリューションの「C… 2023年09月06日 人的資本経営における人事戦略とデータ開示
いまやニュースで聞かない日はないくらいにトレンドとなっている人的資本経営。その骨格となる人事戦略において、企業はどのように独自性のあるストーリーを構築し、人事KPIを設定しているのでしょうか。またその情報開示にあたり人事… 2023年09月06日 ランサムウェアによる被害が86％ 中小・中堅企業2300社調査で分かったセキュリティ対策のポイント
中小・中堅企業が抱えるセキュリティー問題とは何か？ IT動向調査から見えてきた、社内のセキュリティーに対する理想と現実。 情シス・経営者が望む新たな課題と対策のポイントを弊社の事例を含めてお話しいたします。 2023年09月06日 freak's storeが挑んだデジタル化による変革
デジタル化による変革の必要性を感じながらも、様々な理由でその決断に踏み切れないケースは多いのではないでしょうか。 衣・食・住におけるライフスタイル事業全般を手がけFreaks Storeを展開するデイトナインターナショナ… 2023年09月06日 一人ひとりが、より「よく生きる」ためのDX ～ベネッセのDX戦略と組織・人材活用～
『一人ひとりが、より「よく生きる」ためのDX。』をコンセプトとして、教育事業を中心に幅広い事業領域でDXを推進するベネッセグループ。 年間500件を超えるDX投資案件に取り組む同社の「各事業フェイズに合わせたDX推進」と… 2023年09月06日 DX出島戦略の終焉 ～ダイナミック・ケイパビリティ獲得のために今できること～
DX推進のために多くの企業がDX推進組織を「出島」として新設しました。しかし、「出島はいつまでも出島」となってしまい、企業レベルの変革が進んでいないのが現状です。 本講演では、企業レベルの変革を推し進めるための新能力であ… 2023年09月06日 【事例を使ってご紹介】ランサムウェア対策におけるあるべきバックアップとは
世界中で社会問題になっているランサムウェア。もはや大手企業だけではなく、自治体や各法人も被害を受けています。 この被害状況を、各統計情報を使いお伝えすると共に、地に足がついた対策方法をお伝え致します。その中でもバックアッ… 2023年09月06日 ゲームエンジン活用によるデジタルツイン最前線
3DCADやBIM/CIMなどの設計データ、点群などの計測データの普及を受け、「デジタルツイン」の実現によるDXの取り組みが先進的な企業を中心に進んでいます。 このセッションでは、自動車、製造、土木・建築業界において、U… 2023年09月06日 資材高騰・2024年労務問題に克つ、建築DXのリアル
未曽有の資材高騰に翻弄される建築界に新たな難題が迫る。2024年4月から残業時間の上限規制が建設業に適用される「2024年問題」だ。対策は待ったなし。生産性向上へ、大手建設会社を中心に建築の設計・施工の現場を変革する「建… 2023年09月06日 「四方良しーお客様、パートナー企業、従業員、社会」経営の実現と「みんなのDX」
「お客様、パートナー企業、従業員、社会」の4つが同時に良しとなることを目指す「四方良し」という経営方針を掲げるプラス株式会社が、本質的な変革のために推進する”みんなのDX”と、 経営トップとDXリーダー、そして現場が取り… 2023年09月06日 山積する課題を解決、土木DXの最新事情
残業時間の上限規制や重層下請け問題、災害対応、地球温暖化、生物多様性の損失など、土木の世界では多岐にわたる社会問題を解決する必要に迫られています。そこで必要なのが、業務や組織に変革をもたらす様々なトランスフォーメーション… 2023年09月06日 ガラパゴスか正常進化か、EVシフト・SDVの先を読む
世界中でEV（電気自動車）やSDV（ソフト定義車両）の開発が加速する中、日本の自動車産業はどのような未来を描くのか。取り残されガラパゴス化するのか、技術を冷静に見つめて正常進化を遂げるのか。電動パワートレーンやECUアー… 2023年09月06日 最新の攻撃を押さえる、サイバーセキュリティー対策の鉄則
ランサムウエア攻撃やフィッシング詐欺などのサイバー攻撃が世界中で大きな被害を及ぼしています。攻撃者の手口は巧妙になる一方です。適切な対策を実施するには、サイバー攻撃の実態を正しく理解することが重要です。そこで本講演では、… 2023年09月06日 「Web3×FinTech」がもたらす好機と脅威
ブロックチェーン技術を中核とする「Web3」が注目を集めている。先行する分野の1つが金融・FinTechだ。暗号資産（仮想通貨）の活用だけでなく、分散型金融（DeFi）の実現に向けた模索が進む。非中央集権を掲げるWeb3… 2023年09月06日 人的資本が価値を生む、失敗しないDX人材育成／リスキリングの勘所
DX（デジタルトランスフォーメーション）には前例も正解もありません。価値を生み続けるためには社員への投資が鍵を握ります。DX推進企業はリスキリング（学び直し）策を打ち出し、社員のデジタルスキルの底上げを図っています。戦略… 2023年09月06日 「日本の半導体復権なるか？」、日経エレクトロニクス新旧編集長が激論
日本企業が集結した半導体製造企業Rapidus（ラピダス）は成功するのか、日本のパワー半導体はどうなる――。現・日経エレクトロニクス編集長の中道理と、半導体業界を長年取材し2015年～2017年に同誌編集長を務めた大石基… 2023年09月06日 「日本の半導体復権なるか？」、日経エレクトロニクス新旧編集長が激論
日本企業が集結した半導体製造企業Rapidus（ラピダス）は成功するのか、日本のパワー半導体はどうなる――。現・日経エレクトロニクス編集長の中道理と、半導体業界を長年取材し2015年～2017年に同誌編集長を務めた大石基… 2023年09月06日 坂野グローバルCTOに聞く、ブリヂストンの技術戦略
2031年の創立100周年に向けてソリューションカンパニーへの進化を目指すブリヂストン。その要となる技術戦略について、同社Global CTOの坂野真人氏が明らかにします。同社の研究開発の要諦は何か、ビジネスの成長戦略を… 2023年09月06日 技術・ビジネスの最新動向から探るデジタルヘルスの未来
「AIが診断を支援」「アプリで病気を治療」といったように医療・健康分野のデジタル化が加速している。このデジタルヘルス分野にはGAFAMなどのビッグテックも注目し、投資や事業を拡大中だ。国内の研究機関も次世代の有望技術の探… 2023年09月06日 日経クロステック3編集長が激論 未来展望、10大注目テクノロジー
新型コロナ禍やウクライナ侵攻、円安・物価高騰――。2023年、企業経営や社会基盤を揺るがす問題が引き続き山積するなか、課題克服の成否を握るのはテクノロジーによる変革にほかならない。半導体や自動車、IT、建築、土木など各分… 2023年09月06日 先行企業に学ぶSDGs時代の製造業DX最前線
脱炭素に人手不足、サプライチェーンの適正化など、製造業の抱えるさまざまな課題を解決し、よりよい生産現場へと変えていくのに必要なのがデジタルトランスフォーメーション（DX）だ。産業用ロボットや自動搬送車、IoT（Inter… 2023年09月06日 人的資本によって勝つための人事戦略とは
コロナ禍、世界情勢の変化の中で、日本の事業環境や労働環境も大きく変わりました。オンライン業務が浸透し、働く人々の価値観や働き方、成長の仕方も大きく変わっています。企業が新たな事業を生み出し、この変化をチャンスに変えるため… 2023年09月06日 日経クロステック3編集長が激論 未来展望、10大注目テクノロジー
新型コロナ禍やウクライナ侵攻、円安・物価高騰――。2023年、企業経営や社会基盤を揺るがす問題が引き続き山積するなか、課題克服の成否を握るのはテクノロジーによる変革にほかならない。半導体や自動車、IT、建築、土木など各分… 2023年09月06日 日経クロステック3編集長が激論 未来展望、10大注目テクノロジー
新型コロナ禍やウクライナ侵攻、円安・物価高騰――。2023年、企業経営や社会基盤を揺るがす問題が引き続き山積するなか、課題克服の成否を握るのはテクノロジーによる変革にほかならない。半導体や自動車、IT、建築、土木など各分… 2023年09月06日 従業員の心の健康を守る3ステップ～今すぐ使えるストレスチェック活用法～
2015年からストレスチェック制度が義務化されるなど、昨今、メンタルヘルス不調を未然に防ぐ0次・1次予防の必要性は企業においても強く認識されるようになってきました。しかし、厚労省実施の令和３年「労働安全衛生調査（実態調査… 2023年09月06日 【完遂率99.8%の研修から学ぶ】英語研修で圧倒的な成果を上げるポイント
グローバル環境に対応するために多くの企業様が英語研修を導入しています。一方で、社員の目標管理やモチベーション維持ができない、ビジネスの現場で英語を使える社員が増えないなどの課題をお持ちの企業様が多いのが実情です。本講演で… 2023年09月06日
今、注目が集まるイベントでのメタバース実践例
オンラインイベントはとても便利ですが、「一方的な情報提供になる」「盛り上がりに欠ける」「没入感がない」といった課題もあります。 「盛り上がり」や「一体感」が重視されるイベントにおいて、「メタバース（3DCG）が何をもたら… 2023年09月06日
DX化でtoB施策に更なる付加価値を。 “伝わる”ブランドメッセージの発信
「ミルボン社員が1軒1軒足を運んで」が当たり前だった美容室営業に対し、急速に進むDX化にどう対応していくか、どう価値を加えていくか。オージュアブランドが直面した課題と具体策について、事例を交えてご紹介します。 2023年09月06日 非連続な成長を生み出す「組織・個人・法制度」のあり方とは？ 倉重公太朗弁護士 × メルカリCHRO 木下達夫氏対談
経営側の労働法を多く取り扱い、労働審判や団体交渉、労災対応などを得意としているKKM法律事務所 代表弁護士 倉重公太朗弁護士と約50カ国、連結で社員数2,200名を超える多様性のある組織の仕組みや制度の変革を推進する株式… 2023年09月06日 企業を進化させる失敗を恐れない組織 ―「弱さ」を見せる勇気―
『リーダーが率先して弱さをさらけ出せ、その勇気が伝播して、それが組織風土になる』 かつての通例では、「失敗」は避けるべきもの、強いリーダーとして「弱さ」を見せることは好ましくないとされていた。 しかし現代は、リーダーが「… 2023年09月06日 フラットな人間関係を構築するコツ ―ともに学び成長し、役割を越える2023年の組織開発―
今よりもっと自由に、軽やかに、他者と働くコミュニケーションとは何か。 「今は役職や権威によって尊敬を獲得する時代ではない。役職はあくまでも機能である。」と語る、伊藤氏より組織に蔓延する「上意下達・縦割り組織・双方向性の欠… 2023年09月06日 SDGs・ESG時代の企業経営の実現に向けて 〜利益と社会価値のダブルインパクト創出〜
①サステナビリティの文脈で今起きていること、②企業への影響、③利益と社会価値を同時創出するダブルインパクト経営の実践に向けての視点、をお話しいたします。①と②では、企業を取り巻く状況をわかりやすく要約し解説、③では実際に… 2023年09月06日 大企業の The Model 型組織はなぜうまくいかないのか
「The Model を導入したものの、成果につながらない」と話す企業は後をたちません。手法を真似ても各社とも体制が違うため、うまく機能しない事態が起きてしまっています。大企業固有の The Model 型営業組織を導入… 2023年09月06日 「実務家ブランド論」の視点から、時代に流されない ダイキンにおけるパーパスブランディングの取組みを語る
35年にわたり、ダイキン工業のブランディングに取り組んでいる実務家の視点からダイキンの一貫したパーパスと、ブランド戦略について共有させていただきます。機能的価値で差別化が難しくなった現在において、情緒的価値であるブランド… 2023年09月06日 DXを加速するアジャイルなマーケティング
絶えず変化を続ける消費者のニーズやトレンドに応じて迅速な対応や業務の変革を行うことが求められています。本講演ではマーケティングのキャンペーン企画および管理、販促コンテンツ管理、外部パートナー連携等のマーケティング業務を効… 2023年09月06日 行政が民間に求め始めたインパクト・マネジメントの実践
インパクト・エコノミーの実践者として、金融機関、大企業やスタートアップ、NPO等広がりをみせていますが、行政も民間団体に対して社会的インパクト・マネジメントの実践を求めはじめています。 このセッションでは、行政が民間団体… 2023年09月06日 行政が民間に求め始めたインパクト・マネジメントの実践
インパクト・エコノミーの実践者として、金融機関、大企業やスタートアップ、NPO等広がりをみせていますが、行政も民間団体に対して社会的インパクト・マネジメントの実践を求めはじめています。 このセッションでは、行政が民間団体… 2023年09月06日 インパクト・キャリアの積み方 〜個人のストーリーから考えるインパクト領域で活躍する人材のキャリア構築〜
インパクト・エコノミーを社会に実装させていくためには、社会的インパクトというものを深く考え、それを適切に扱える人材が欠かせません。本セッションでは「個人」に焦点を当てて、キャリアの視点から深堀したいと思います。現在第一線… 2023年09月06日 インパクト・エコノミーを先導するインパクト・スタートアップ
「インパクト企業」の存在感が増してきています。 インパクト企業とは、事業成長を伴いながら、ポジティブで測定可能な社会的・環境的インパクトの創出を意図する企業です。 近年では、創業時から社会課題の解決を成長のエンジンと捉え… 2023年09月06日 インパクト・アナリスト養成から見えてきた地平 〜インパクト・アナリスト研修の学びと修了生の実践のシェア〜
SIMIでは、2022年度から社会課題解決や価値創造に向けた意思のある資金提供者が社会的・環境的インパクトを最適化しながら資金提供を実践できる「インパクト・アナリスト」を育成するための研修を開講しています（国際交流基金 … 2023年09月06日 インパクト・アナリスト養成から見えてきた地平 〜インパクト・アナリスト研修の学びと修了生の実践のシェア〜
SIMIでは、2022年度から社会課題解決や価値創造に向けた意思のある資金提供者が社会的・環境的インパクトを最適化しながら資金提供を実践できる「インパクト・アナリスト」を育成するための研修を開講しています（国際交流基金 … 2023年09月06日 【SIMIエンゲージド・メンバー限定】組織におけるサステナビリティ経営/社会的インパクト・マネジメントの実践へのチャレンジ
昨今、社会的インパクト・マネジメントや非財務情報の開示等に関する関心が高まる一方で、組織内におけるサステナビリティ経営/社会的インパクト・マネジメントへの実践に向けては依然として課題を抱える事業者が多い状況があります。 … 2023年09月06日 SDGインパクト基準が創る未来-世界初の公式研修実施の学びと、認証制度に向けたグローバルの最新動向
世界に先駆けて今年、日本でSDGインパクト基準研修が実施されました。その後、世界各国でも研修が開始されるなど、グローバルでの動きも活発化しています。 社会課題解決への取り組みがますます求められる中で、「企業の意思決定の中… 2023年09月06日 SDGインパクト基準が創る未来-世界初の公式研修実施の学びと、認証制度に向けたグローバルの最新動向
世界に先駆けて今年、日本でSDGインパクト基準研修が実施されました。その後、世界各国でも研修が開始されるなど、グローバルでの動きも活発化しています。 社会課題解決への取り組みがますます求められる中で、「企業の意思決定の中… 2023年09月06日 【SIMIエンゲージド・メンバー限定】組織におけるサステナビリティ経営/社会的インパクト・マネジメントの実践へのチャレンジ
昨今、社会的インパクト・マネジメントや非財務情報の開示等に関する関心が高まる一方で、組織内におけるサステナビリティ経営/社会的インパクト・マネジメントへの実践に向けては依然として課題を抱える事業者が多い状況があります。 … 2023年09月06日 
