【産業医・臨床心理士が解説！】コロナ禍で増える休職者を支援し、サステナブルな働き方を実現するポイント
「コロナ禍でメンタル不調者や休職者が急増し、社内リソースが足りない」等、対応に悩む人事ご担当者の声をよく耳にします。本講演では、『健康リモートワーク読本』の著者で数多くの企業にて健康経営の支援を行う産業医山越氏と、当社の… 2023年02月14日 「ガウディミーティング」クリエイティビティを発揮し新しい構想を生み出す会議から組織改革を推進する手法
建築家ガウディは偉大なファシリテーターだった！ 彼の芸術作品はビジョンと協力者とのミーティングがベースでした。また大自然から多くを学びサスティナブルな知恵もありました。この先見性を現在に活かすべく生まれたのがガウディミー… 2023年02月14日 人事が知っておくべき精神疾患・メンタルヘルス対策！ 〜適応障害対策から理想の産業保健体制の構築まで〜
コロナ禍は、わたしたちの働き方に大きな変化をもたらしました。その影響で、精神疾患やメンタルヘルスに課題を抱える社員が増え、企業は時流に適した正しい基礎知識と対策を知っておく必要が出てきました。本講演では、精神疾患・メンタ… 2023年02月14日 先端技術 × エンターテイメント＝社会実験
メタバースといった先端技術が発展し、徐々に社会に実装されようとしている今、先端技術×エンターテイメントの最新事例や課題を例に、物理的な距離・時間を超えること拡張する社会の可能性を考えていきます。 2023年02月13日 それって本当にしかたない？
そのしかたないは、きっと全然、しかたなくない。 カラダや性のことを中心に、風通しのよい社会に向けて活動を行うスピーカー達が、それぞれが活動するなかで見逃せない社会イシューや目指す未来についてトークセッションを繰り広げなが… 2023年02月13日 渋谷データコンソーシアム勉強会
渋谷データコンソーシアムについて、会員企業からの取り組みの発表を行います。 ①shibuya good pass 生活者共創の取り組み ＜登壇＞ 大家雅広、戸倉遼太郎 生活者を中心としたまちづくり構想「生活者ドリブン・ス… 2023年01月09日 デジタルとリアルを融合した地方創生「未来カフェ」を考える
スマートシティの重要な構成要素である商業施設を、地方創生の場所へと変える「未来カフェ」をテーマに、各社の最新事業やサービス、研究技術からアイデア出しやビジョンを共有します。 2023年01月09日 地球を守る未来予測技術
NTTが研究開発中の地球環境未来予測技術。人間社会の豊かさを保ちながら、絶えず変化を続ける地球が持続できる道筋を明らかにするというNTTの挑戦について、気象予報士の森田正光さんとともにその可能性を探ります。 2023年01月09日 デジタルとリアルを融合した地方創生「未来カフェ」を考える【会場観覧】
スマートシティの重要な構成要素である商業施設を、地方創生の場所へと変える「未来カフェ」をテーマに、各社の最新事業やサービス、研究技術からアイデア出しやビジョンを共有します。 2023年01月09日
2022年10月 育児介護休業法大改正と給付・保険料免除の複雑な制度をわかりやすく解説
育児介護休業法の大改正とそれに伴う雇用保険法、社会保険各法の改正により育児休業の実務がますます複雑になりました。企業には産後パパ育休や通常の育児休業の分割等の複雑な制度を従業員に個別に説明し、取得意向を確認する義務が課せ… 2022年12月29日 税理士がおすすめするPCA公益法人会計ソフトの活用術 ～これからPCAを導入される方やご利用されている方向け～
PCA公益法人会計を活用している税理士がPCAの導入を検討されている方や、 既にPCAご利用の方にも知って頂きたい便利な機能を紹介します。 ①日々の入力（自動仕訳、配賦機能、仕訳検索機能、伝票の複製、関連科目の設定） ②… 2022年12月29日 会社を守る！労基署対応の勘所 ～労働時間管理・未払残業代・労災を中心に～
適正な労働時間管理の実務を中心にした、労基署対応について、次の内容（予定）を解説します。 第1 労基署対応の基礎 ①労基署と裁判所の違い ②労基署とは ③労基署の権限など 第2 労基署対応のポイント ①労働時間管理 ②未… 2022年12月29日 会社を守る！労基署対応の勘所 ～労働時間管理・未払残業代・労災を中心に～
適正な労働時間管理の実務を中心にした、労基署対応について、次の内容（予定）を解説します。 第1 労基署対応の基礎 ①労基署と裁判所の違い ②労基署とは ③労基署の権限など 第2 労基署対応のポイント ①労働時間管理 ②未… 2022年12月29日 眠った機能、眠ったデータを掘り起こせ！ PCA会計、商魂、商管の徹底活用で経営問題を発見せよ！
売上が足りない 商品要因、得意先要因、担当者要因、チャンスロス、顧客離れ？ 利益が足りない 原価が高い、経費が想定以上、値引きのしすぎ？ 資金が回らない 入金漏れ、計画がない、計画自体がおかしいのか？ PCA会計、商魂、… 2022年12月29日 なぜ会計ソフトに加えて請求書処理システムを導入する企業が増えているのか？
電子帳簿保存法やインボイス制度を見据え、多くの企業が法対応と併せて業務のデジタル化を進めています。中でも受取請求書処理業務は、法対応が特に求められる領域の上、最もアナログな経理業務の一つであるため、会計ソフトとあわせて請… 2022年12月29日 待ったなし、インボイス制度で税務調査がこう変わる！その“本当の”影響と落とし穴
「インボイス制度なんて、大企業はできるけど、中小企業にはムリだよ」と対応に苦慮されている会社は多いと思います。 インボイス制度は、帳簿方式から請求書方式への大転換で、これまでの税率改正（5％➡8％➡10％）とは比べ物にな… 2022年12月29日 これからの子ども行政と保育 ～こども家庭庁創設等に伴う保育所・園長への影響～
昨今、こども家庭庁の創設をはじめとして、子どもや保育に関連する行政の動向が大きく変化しています。この研修では、行政の最新の動向・仕組みを踏まえた上で、保育所や園長先生に実際にどのような影響があるかをお話しいただきます。 2022年12月29日 園長が配慮すべき安全管理とリスクマネジメントの視点と対応 ～重大事故を防ぐために～
今年も起きてはならない園児の死亡につながる大変痛ましい事案が複数発生しています。行政からの安全管理の徹底する通達が出され施策も講じられようとしており、園長の皆さまからも「安全管理」や「リスクマネジメント」が注視するテーマ… 2022年12月29日 ネスレ日本の法務DX ～リーガルテックを活用してビジネスの成功に寄与する～
ネスレ日本において、法務部門は、単にリスクを減らすことだけを考える部門ではなく、いかにビジネスを成功させるか、その実現に寄与すべき部門である。そのために、電子契約をはじめとしたリーガルテックをどのように活用したのか、でき… 2022年12月25日 インボイス制度・電帳法対応を見据えた 請求書業務の再構築における3つのポイント
「インボイス制度の導入」「電子帳簿保存法改正」など、請求書業務のデジタル化の流れが進む中、この機会に紙の請求書にまつわる業務フローを再構築しようとしている企業も多いのではないでしょうか。本セッションでは、インボイス管理サ… 2022年12月25日 営業・マーケティング改革への挑戦～SalesforceとSansanの活用から学ぶ、DXによる成長曲線の描き方～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2022年12月25日 ランサムウェアと個人情報保護法対応を中心に サイバーインシデント対応の法律実務最前線
サイバーインシデントとしては、マルウェアに感染した、ウェブサイトが改ざんされた、ランサムウェアに感染してサービスが止まった、様々な事態が起こりえますが、やはり、ランサムウェアの脅威はいまだに大きいところです。2020年、… 2022年12月24日 マクロ無効化の流れで再び台頭する脅威の仕組みを徹底解説 今後注意すべきマルウェア&ランサムウェアの感染手口
講演者自らが調査し分析した最新脅威を技術的な観点を加えながらわかりやすく解説します。 2022年12月24日 データでみる不妊治療と企業の生産性向上の関係
これまで大小さまざまな企業さまへセミナーを実施してきたファミワンの講師が、妊活・不妊治療と仕事の両立支援についてお伝えします。ファミワンの企業向けセミナーをご体験ください。 2022年12月24日 データでみる不妊治療と企業の生産性向上の関係
これまで大小さまざまな企業さまへセミナーを実施してきたファミワンの講師が、妊活・不妊治療と仕事の両立支援についてお伝えします。ファミワンの企業向けセミナーをご体験ください。 2022年12月24日 データでみる不妊治療と企業の生産性向上の関係
これまで大小さまざまな企業さまへセミナーを実施してきたファミワンの講師が、妊活・不妊治療と仕事の両立支援についてお伝えします。ファミワンの企業向けセミナーをご体験ください。 2022年12月24日
「社員の主体性がない、メッセージが響かない」はトップの思い込み？ 対話で導く風土改革とは
変化が激しい環境の中、社員の主体性を引き出し、新しいことにチャレンジしたいと、 目標や計画を定めたり、制度を新たに作っても、思い通りにいかず、 結局は「社員の主体性がない、メッセ―ジが響かない」とお悩みの経営者、企業は多… 2022年12月24日 web3における国内法規制と海外法人設立を検討すべきポイントとタイミング
web3領域は、まだまだ未成熟の分野であるため、国内の法整備web3における国内法規制と海外法人設立を検討すべきポイントとタイミング運用が追いついておりません。他方で、法適用に萎縮しすぎてビジネスを進めないというのは、ス… 2022年12月24日
DXとGXの両利き戦略
これまでビジネスの進展と環境負荷はトレードオフの関係にありました。しかし、これからはあらゆる企業において、それを両立しながらのイノベーションが求められていきます。 特にDXでは大量の電力消費が課題とも言われ、GXとの「両… 2022年12月24日
危険な契約書の見抜き方、知っていますか？ 契約書の「リスク事例と回避策」について解説！
本セミナーでは、実際に起こってしまったトラブル実例について『どのような状況にて発生してしまったのか』、また『避ける方法はあったのか』など、弁護士がわかりやすく解説します。契約書初任者の方が陥りがちな点を始め、契約書のリー… 2022年12月22日 少人数法務向け：契約ナレッジの「活かし方」 ～外部の知見×自社の知見をAIで活用し、的確な契約書レビューをスピーディに～
契約書レビューは、リスクの洗い出し・条項修正・コメント文案作成など、プロセスごとに契約法務の知見を総動員して行う、難易度の高い業務です。そのため、レビュー時に「自分の知見を補ってくれる存在」の必要性を感じている方もいらっ… 2022年12月22日 「人的資本の情報開示」実践におけるポイント
ますます注目が高まる「人的資本の情報開示」。特に経営戦略における非財務情報の開示はどのような目的、意図を持って行うべきか？ 本セッションでは研究者、企業の人事、投資家それぞれの目線で「人的資本の情報開示」の目的を議論する… 2022年12月22日 「人的資本経営」と「ウェルビーイング経営」が目指す経営とは
人材を「資本」として捉え、その価値を最大限に引き出すことで、中長期的な企業価値向上につなげる人的資本経営への関心が高まっています。人的資本は無形資産の一つであり、従業員の能力、経験、イノベーションへの意欲等が該当すると言… 2022年12月22日 「人的資本経営」と「ウェルビーイング経営」が目指す経営とは
人材を「資本」として捉え、その価値を最大限に引き出すことで、中長期的な企業価値向上につなげる人的資本経営への関心が高まっています。人的資本は無形資産の一つであり、従業員の能力、経験、イノベーションへの意欲等が該当すると言… 2022年12月22日 サイボウズ代表青野が聞く！ 「うちの会社にはDX人材がいない…」を解消できるリスキリングとは？
デジタル化、DX戦略を推進していきたい…！ただ推進をしてくれる人が社内には居ない…と お悩みの経営者の方もいらっしゃるのではないでしょうか？ 昨今新たな人材戦略である「リスキリング」が高い注目を集めています。 本セッショ… 2022年12月22日
これからの「企業防災」の話 一歩進んだ防災メソッド
地震、水害、台風、感染症など…危機・災害はいつ訪れるかは誰にもわからない。 多発する予測不能なリスクからいかにして従業員を守り、労働環境への被害を抑え、事業継続に繋げるか？ その考え方とメソッド、そして「これからの企業防… 2022年12月18日 コロナの時代を生き抜くための労働安全衛生・防災とは？
近年、続発する地震や水害などの自然災害、長時間労働による労働者の健康被害と パワハラ、セクハラによるメンタル被害、さらにはコロナウイルスの世界的流行、そして戦争などの世界情勢。企業を取り巻く現状はさらに過酷さを増している… 2022年12月18日 コロナの時代を生き抜くための労働安全衛生・防災とは？
近年、続発する地震や水害などの自然災害、長時間労働による労働者の健康被害と パワハラ、セクハラによるメンタル被害、さらにはコロナウイルスの世界的流行、そして戦争などの世界情勢。企業を取り巻く現状はさらに過酷さを増している… 2022年12月18日 ドローンを活用した原料ヤードの見える化実現に向けた協創
日立と栗田工業は、製鉄所などにおける石炭や鉄鉱石などの資源在庫やその品質関連情報の可視化による原材料管理の効率化に向け、協業を開始しました。IT領域でドローンによる空撮データ解析の実績を有する日立のLumadaと、OT領… 2022年12月18日 ドローンを活用した原料ヤードの見える化実現に向けた協創
日立と栗田工業は、製鉄所などにおける石炭や鉄鉱石などの資源在庫やその品質関連情報の可視化による原材料管理の効率化に向け、協業を開始しました。IT領域でドローンによる空撮データ解析の実績を有する日立のLumadaと、OT領… 2022年12月18日 マーチャンダイジング業務改革と持続可能なサプライチェーンの構築
記録的な円安や資源高および物流費の高騰により、インフレが到来しています。消費者は、本当に必要な商品を厳しい目で選別するようになり、在庫の調整が難しくなってきています。欠品による機会ロスをなくし、売れる物を適切に配置する売… 2022年12月18日 新人からのキャリア開発3.0 リアリティショックを乗り越え自律を促す3つのポイント
「リアリティショック」「育まれない主体性」「若手の離職」コロナ禍において、新人・若手育成の課題をどう解決するのか？ 我々は、配属が限定されない一括採用の日本風土にフィットするキャリア開発を模索してきました。キャリア開発3… 2022年12月18日 メンタルヘルスケアから始まる人的資本経営～企業が注力すべき復職支援とは～
人的資本経営やウェルビーイング経営に注目が集まるに伴い、「従業員が心身ともに健康に働ける職場環境を整え、エンゲージメントを高めることが、企業価値向上のためには必要不可欠である」という考え方が一般的になってきました。また、… 2022年12月18日 