【H2Hセミナー】 アジャイル経営企画 -企業変革の仕掛け人が語る経営企画部のミッションとは-
テクノロジーの進化や新興企業の台頭により、ビジネスを取り巻く市場環境が急激に変化する中、企業には時代に合わせて変革を起こしていく「アジャイル経営」が求められます。その中で経営企画部は、外部環境の変化に柔軟に対応できる組織… 2021年07月12日 「働きがい・働きやすさ」に向けた環境整備と「有事への備え」がコロナ禍にもたらしたもの
YKK APでは「働きがい・働きやすさ」に向けた環境整備の一環として、社員が安心して働ける職場環境の整備や、場所にとらわれない働き方に向けた環境づくりを続けてきました。また、東日本大震災の教訓から、「有事への備え」の一つ… 2021年07月12日 【H2Hセミナー】 アジャイル経営企画 -企業変革の仕掛け人が語る経営企画部のミッションとは-
テクノロジーの進化や新興企業の台頭により、ビジネスを取り巻く市場環境が急激に変化する中、企業には時代に合わせて変革を起こしていく「アジャイル経営」が求められます。その中で経営企画部は、外部環境の変化に柔軟に対応できる組織… 2021年07月12日 リクルートの働き方―コロナ禍でのオンラインコミュニケーション事例及び国内7社統合に向けた新しい働き方の推進―
リクルートでは新型コロナウイルス感染拡大以前より働き方改革の一環としてリモートワークを実施しており、オンライン会議やチャットの活用を進めてきましたが、コロナ禍でこうしたICTツールの活用をさらに進化させています。本講演で… 2021年07月12日 オフィス改革におけるデジタル活用術
働き方改革、コロナ禍によるテレワーク対応、BCP確保など、現在多様なニーズから「オフィスのあり方」の見直しが要求されており、多くの企業で次世代オフィス展開の方法を模索しています。働き方改革をいち早く取り組んでいた国内大手… 2021年07月12日 デジタルとボーダーレス時代の経営企画
技術の進展と合わせてデジタル化が進み、業界での成功体験やノウハウが競争優位となりにくい時代になりました。弊社も4月1日より新社名に変わり、新たな枠組みの中で始動いたしました。いま経営企画に求められることは何か、経営/事業… 2021年07月12日 上場企業の働く環境をもっと前へ！業務系インフラと財務経理領域電子化のDX事例
コロナ禍で一刻も早いテレワーク対応を求められるようになりました。一方で進まない、浸透しないと感じている方も多いのではないでしょうか。どこでも柔軟に働ける環境の整備は昨今の企業にとって課題のひとつです。今回は弊社業務系イン… 2021年07月12日 上場企業の働く環境をもっと前へ！業務系インフラと財務経理領域電子化のDX事例
コロナ禍で一刻も早いテレワーク対応を求められるようになりました。一方で進まない、浸透しないと感じている方も多いのではないでしょうか。どこでも柔軟に働ける環境の整備は昨今の企業にとって課題のひとつです。今回は弊社業務系イン… 2021年07月12日 ツールの導入だけではない。DXの実現に必要な「働き方改革」とは？
テレワークの需要にみられるように「働き方改革」においてもITが活用され、DXのトレンドに対する注目も高まっています。その一方、従来の業務をそのままデジタル化するだけでは十分な成果を得られないと課題を感じている企業も多いの… 2021年07月12日 経営企画部門の「Ｘ」 ～経営企画はトランスフォーメーションの担い手になれるか～
「X」トランスフォーメーションの重要性が注目される中、この不確実な時代に、経営企画部門がその担い手となりいかにして新しい未来を推進していく旗手となるかお話しします。 主なアジェンダは「アップデートし続ける経営企画部門」、… 2021年07月12日 顧客体験向上と自動化の両立 〜チャネル毎の最適を考える〜
「顧客満足度」と「工数削減／対応コスト圧縮」の両立のために日々様々な施策が講じられていますが、単体のチャネルだけでの対策では不十分なことがあります。重要なのは、顧客接点の様々なシーンや利用方法に合わせ、チャネル毎に最適な… 2021年07月12日 サポート対応のストレス軽減と生産性向上を叶える！ 「本当に使えるナレッジ」の整備法
情報の探しやすさを劇的に改善し、サポート対応のストレス軽減と生産性向上を叶える「本当に使えるナレッジ」の整備法について、最新事例をもとにご紹介いたします。 ・現場が効果を実感できる「ナレッジマネジメント」とは？ ・現場の… 2021年07月12日 IT総合商社が語る、DXでビジネスを加速させ、新たなチャンスを生みだす手法
こちらの時間では「ヒトと企業の課題をDXで解決する」をモットーに掲げる株式会社Wizより、IT総合商社だから提供できるDX化を加速させる方法、DXをビジネスに結び付ける方法、事業再構築を行う具体的な手法等をご… 2021年07月12日 就業規則作成時間を1/3に！社労士向け社内規程クラウド「KiteRa」
国内300以上の社労士事務所に導入されている、社内規程クラウド「KiteRa」の概要についてご説明いたします。 2021年07月12日 脱ハンコでスマートに業務効率化へ ～電子印鑑GMOサインのご紹介～
昨年より社会課題となっている“痛勤”（押印業務のために在宅勤務ができない）問題をはじめ、人々の働き方が大きな変革期を迎えあらゆる分野の業務効率の見直しがされています。その中で、脱ハンコによる電子契約を導入するとどのような… 2021年07月12日 DX Leaders – BtoB Sales & Marketing -「リーダーはいかに従来組織を変革するのか」
VUCAの時代と言われる昨今。課題先進国である日本国内において、総人口の減少・生産年齢人口比率の低下は進み、またGAFAを筆頭とするグローバルIT企業の台頭など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。 この流れは昨年… 2021年07月12日 DX Leaders – BtoB Sales & Marketing -「リーダーはいかに従来組織を変革するのか」
VUCAの時代と言われる昨今。課題先進国である日本国内において、総人口の減少・生産年齢人口比率の低下は進み、またGAFAを筆頭とするグローバルIT企業の台頭など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。 この流れは昨年… 2021年07月12日 DX Leaders – BtoB Sales & Marketing -「リーダーはいかに従来組織を変革するのか」
VUCAの時代と言われる昨今。課題先進国である日本国内において、総人口の減少・生産年齢人口比率の低下は進み、またGAFAを筆頭とするグローバルIT企業の台頭など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。 この流れは昨年… 2021年07月12日 DX Leaders – BtoB Sales & Marketing -「リーダーはいかに従来組織を変革するのか」
VUCAの時代と言われる昨今。課題先進国である日本国内において、総人口の減少・生産年齢人口比率の低下は進み、またGAFAを筆頭とするグローバルIT企業の台頭など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。 この流れは昨年… 2021年07月12日 データドリブン経営を確実に推し進めるために
本セッション第一部では、デジタル変革の日米中比較を紐解きます。先をいく米国と、米国と同等かそれ以上になりつつある中国の取り組み・投資対象エリアから見えるデータドリブン経営の重要性と、それを素早く実現する「API方式」をご… 2021年07月12日 研究に集中できる環境づくりのために -情報の共有化と見える化-
TDK様では、研究テーマに関係する情報を一元的に管理しつつテーマの進捗状況を共有出来る仕組みがなく、テーマの状況を評価するにあたっては、その元となる資料を確認するために労力を費やしていました。そのために、管理するマネージ… 2021年07月12日 日本電産の元CFOが教える、変革の時代におけるCFOの役割
コロナ禍によって経営環境の劇変に直面してきた製造業の危機下の企業変革について、日本電産 CFOとして推進された企業変革と企業価値最大化の取組を交えて講演いただきます。吉松氏は、同社在籍中にリーマンショックと主力製品の需要… 2021年07月12日 CFO最先端を行く経営管理 – FP&Aとは何か？-
日本企業における経営管理の課題である｢2つの壁｣について紹介します。 グローバル企業における経営管理は、CFO組織の一部であるFP&A(Financial Planning & Analysis)組織によ… 2021年07月12日 ネクストノーマル時代における従業員エクスペリエンス
働き方が急速に変化する中、カスタマーエクスペリエンス（CX）と同様に、従業員のエンゲージメントを高めるエンプロイー・エクスペリエンス（EX）に取り組む企業が増えています。なぜ今、EXが重要視されているのか、そして、その取… 2021年07月12日 「しない経営」と「データ経営」で4000億円の空白市場を切り拓く ~しない経営で重点分野にのみ集中、DXで現場起点の改革を推進~
ベストセラー本『ワークマン式「しない経営」』（ダイヤモンド社）の著者が第2のブルーオーシャン市場で成功した秘訣を語る。経営目標は客層拡大の１つだけ。実現手段は「しない経営」と「データ経営」のみ。しない経営で低価格アウトド… 2021年07月12日 建設業界リーディングカンパニーが語る、DXをいかにチャンスに変えるか
DX立案にあたっての狙い、DX推進のための初手（初めに行ったこと・その理由）、組織づくりや既存事業部の巻き込み方についてパネルディスカッションにて対談します。 2021年07月12日 事例から学ぶNotes移行成功の秘訣！
「必要可否判断の鋭さ・早さ」により、1年という短期間で2,000名規模、Notes DB数 約100個のAriel導入を実現したケイミュー様。Notes移行を機に、現行の課題の解決のみならず、クラウド移行やモバイルの活用… 2021年07月12日 ECもStaffの魅力で売る時代。BEAMSが取り組む、Fashion×Digitalのいま。
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2021年07月12日
最速で競合と差をつけろ！D2C事業成長に欠かせない、迅速な広告投資意思決定を叶える『LTV予測』とは
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2021年07月12日
一般企業人による「乗り越える」。立ち向かい突破したサクセスストーリー
「塚田農場」など多数の外食ブランドを運営する当社が巨額赤字、債務超過、コロナ影響などに直面する中で、COOとしてどうそのハードルを乗り越えてきたかを振り返ります。 2021年07月12日 顧客データ統合のユースケースと失敗を防ぐためのヒント
グローバルでの個人情報保護意識の高まり、3rd Party Cookieを含めデジタル接点での情報取得方法の変化から、顧客から許諾を得て自社で保有している1st Partyデータの利用や新たなデータの取得による利用の重要… 2021年07月12日 TikTokマーケティングの基本と最新トレンド
メディアとしても成長の著しいショートムービープラットフォーム・TikTok。 TikTokに注目される企業も増えている一方で、その活用方法や事例については分からない事が多いのではないでしょうか？ 本セッションでは、Tik… 2021年07月12日 「これぞ、スシロー。」は、人間の本能に何を訴求するのか。
6000億円を超える国内の回転寿司市場でトップを走るスシロー。 2015年の社長就任以降、この状況をさらに盤石にしたのがFOOD & LIFE COMPANIES 代表取締役社長 CEOの水留 浩一氏です。なぜ多… 2021年07月12日 脱3Pクッキー時代への備え「Google アナリティクス 4」とは
脱３Pクッキーの中で、重要視されている「１st Partyデータ」の活用。その中でも、最も重要なデータ領域である「オウンドメディアの行動データ」の計測環境が大きく変わろうとしています。「次世代Google アナリティクス… 2021年07月12日 NewsPicksがよくわかる10のQ&A
次世代をリードするビジネスパーソンへの情報発信基点として、「NewsPicks」をどう活用できるのか？ スマホ時代の経済情報プラットフォームとして約600万人が利用するNewsPicksは、2015年に企業のブランディン… 2021年07月12日 偶発的消費をデジタル上で実現！ECの未来を変える脱クッキー時代の新MAツール、nununiとは
Cookieに代わる新たな代替技術「FLoC」をご存知ですか？Googleが実証実験を進めているこの新技術を、我々はすでにプロダクトに反映し、実装済みです。人工知能業界において世界TOP10に入るAI科学者が作り出した新… 2021年07月12日 イノベーションメソッドの根本に迫る〜人のキモチの読み取り方〜
元ネスレ日本の高岡 浩三氏の登壇が決定いたしました。聴き手にはファミリーマート エグゼクティブ・ディレクター チーフ・マーケティング・オフィサーの足立 光氏。高岡氏は、2010年に日本人として初のネスレ日本の社長に就任。… 2021年07月12日 る経営者の人間理解についての考察
LIFE CREATEという会社をご存知でしょうか。ヨガ経験ゼロから、北海道初のホットヨガスタジオを立ち上げ、約10年で全国に75店舗に急成長拡大している、今注目の企業です。今回の登壇者は、LIFE CREATEの代表取… 2021年07月12日 Repro×洋服の青山が仕掛ける「人間理解」コミュニケーション改革
コロナによって、あらゆる業界で「人間理解」に基づくコミュニケーションの転換が求められています。 今回は、『洋服の青山』でリブランディング推進室 室長補佐としてコミュニケーション改革を推し進める藤原氏をお招きし、Repro… 2021年07月12日 DX推進に必要なこと～コミュニケーションの力
働き方改革、担い手不足などへの対応に加え、withコロナ時代においては、リモート業務やテレワークなどの変革が避けられない状況になっています。これらの課題解決や現場の生産性向上にDX推進は欠かせません。同時に、トップが発信… 2021年07月12日 多様性で会社を変える ～アンコンシャスバイアスと当たり前の打破～
大変革時代が到来し、多くの企業様が多様性推進を経営変革の本丸として掲げ、アンコンシャスバイアスへの対応、女性幹部登用の加速、経営層の意識変革、現場発のイノベーション創造などにチャレンジされ始めています。本講演では、具体的… 2021年07月12日 サイボウズと採用学研究所が語る、採用解像度の向上がもたらす“攻めの採用変革”とは
通年採用の浸透、ジョブ型採用への転換など、新卒採用活動が多様化・複雑化し、煩雑な管理業務が増えたため、明確な戦略を描けないまま採用活動を行っている企業は多いようです。どうすれば採用戦略の解像度を高められるのでしょうか。サ… 2021年07月12日 1on1活かせてますか？ – 自律型人材・組織づくりのためポイント –
言葉としては市民権を得た「1on1」。リモートワークの普及によりその重要性が一層高まり、多くの企業で部下の成長支援を目的に取り入れられています。一方で1on1を実施することが目的となり、場が形骸化しているという声も多数聞… 2021年07月12日 Instagramで採用は可能か？ 今さら聞けないSNS採用ブランディングとは
昨今、採用活動の場がオンラインへとシフトしたことにより、これまで通りの方法では採用が上手く出来ていないといった声を聞きます。しかし、オンラインをうまく活用すれば、企業規模や知名度に関係なく、自社に合った人財が多数応募する… 2021年07月12日 