グローバルなDX動向と日本の課題および「スマートエスイー」に見る生成AI時代の産学連携DX人材育成
講演者が会長を務めるIEEE Computer Societyのレポートや、経産省DXレポート（講演者参画）をもとに、グローバルなDXの進展と日本の課題を示します。必要なDX人材育成の取り組みとして、IoT・AI・DX分野における産学連携によるリカレント教育プログラム「スマートエスイー」を紹介します。ここでは生成AI時代における学びの変革に加え、MOOC提供やコンソーシアムを通じた調査・交流・地域展開を進めています。さらに、参照モデルに基づく教育プログラムの位置づけや比較についても解説します。
早稲田大学グローバルソフトウェアエンジニアリング研究所長・教授、国立情報学研究所客員教授、エクスモーション取締役、SI&C顧問、人間環境大学 顧問。AI・ソフトウェア工学、情報教育ほかの研究、教育、社会展開に従事。IoT・AI・DXリカレント教育プログラム スマートエスイー責任者、IEEE Computer Society会長。著書に『Guide to the Software Engineering Body of Knowledge (SWEBOK) 』『AIプロジェクトマネージャのための機械学習工学』『アジャイル品質パターンQA to AQ』ほか多数。
キリンのDXを加速する人財育成戦略 ～「DX道場」×全従業員スキル向上で加速する実践型人財育成～
キリンのDXを支える人財育成についてお話しします。累計3,800名が受講した「DX道場」や、全従業員向け生成AI研修・社内機運醸成の具体施策を通じて、現場主導の変革をどう実現してきたのかを実例と共にお話しします。
2008年キリンビール㈱に入社。需給担当としてキャリアをスタート。2016年コンサルティング企業への出向で経営戦略・新規事業探索・市場調査に従事。その後キリンビールのD2C事業でデジタルを活用したビジネス構築に挑戦。2024年からキリンホールディングス㈱デジタルICT戦略部へ異動。2025年4月から同部 DX戦略室室長に就任し、全社のDXを推進している。
第一三共株式会社における事業戦略を達成するためのDX推進
第一三共株式会社では、事業戦略の実現と企業変革を加速するため、DXを経営の主要な推進力と捉え、全社的な取り組みを進めています。本講演では、DX施策の概要に加え、直面した課題とその解決に向けたアプローチを紹介します。グローバル体制の構築、戦略と連動したマネジメントシステムの整備、そしてDX人材の育成など、持続的な成長を支えるための具体的な取り組みについてお話しします。
2008年キリンビール㈱に入社。需給担当としてキャリアをスタート。2016年コンサルティング企業への出向で経営戦略・新規事業探索・市場調査に従事。その後キリンビールのD2C事業でデジタルを活用したビジネス構築に挑戦。2024年からキリンホールディングス㈱デジタルICT戦略部へ異動。2025年4月から同部 DX戦略室室長に就任し、全社のDXを推進している。
