2018年、2021年、そして2023年に「働きがいのある会社」大企業部門1位を獲得したシスコシステムズ。雇用の流動性が高まり、社員と会社の関係性が変わりつつある中、社員の「働きがい」の創出は企業の成功に欠かせない要素です。どのように働きがいのある組織を実現することができるのか、シスコシステムズの取り組みを紹介し、社員がイキイキと自発的に働く環境をどのようにつくるのかを探ります。
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