山本まりも氏
株式会社USEN-NEXT HOLDINGS
ブランド・コミュニケーション統括部 ブランド推進室長 兼
サステナビリティ推進Unitマネージャー
2010年4月株式会社USEN新卒入社。法人向けのネットワーク営業を経て、2013年9月に人事部に異動。2017年12月のグループ統合後は、㈱USEN-NEXT HOLDINGSの人事部として独自の働き方改革プロジェクトであるWork Style Innovationの制度設計を担当。2021年9月よりサステナビリティ推進室長、2023年12月よりブランド推進室長に就任。
GX Conference 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
山本まりも 氏
株式会社USEN-NEXT HOLDINGS
ブランド・コミュニケーション統括部 ブランド推進室長 兼
サステナビリティ推進Unitマネージャー
USEN-NEXT GROUPの攻めと守りのGX経営戦略・その裏側
株式会社USEN-NEXT HOLDINGSは、環境問題や社会課題が深刻化する中で、サステナブルな社会の実現を目指して様々な取り組みを加速しています。 環境に関する取り組みとしては、TCFD提言に沿った情報開示やSBT認証取得など”守りのGX”と言われるものだけではなく、”攻めのGX”として、グループ内に株式会社U-POWERを設立し、脱炭素ソリューション事業の展開も行っています。今回は、これらの取り組みのきっかけや効果、今後のGXに関連する展望、またそれらを実施する社内体制や課題等について、ご紹介させていただきます。