イベント講演者一覧
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目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
丸山淳一 氏
読売新聞 編集委員
座談会
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
堤伸浩 氏
東京海上日動 常務執行役員
座談会
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
鍋嶋洋行 氏
中小企業のダイバーシティ経営
大橋運輸 代表取締役社長
座談会
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
諏訪貴子 氏
自著「町工場の娘」
ダイヤ精機 代表取締役
座談会
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
浜野慶一 氏
リアル“下町ロケット”
浜野製作所 代表取締役CEO
座談会
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
目覚めよJAPAN
- 国内講演者
- 国・地方公共団体
- 基調講演
- その他職名
須藤治 氏
中小企業庁長官
基調講演
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
梅崎祐二郎 氏
旭化成株式会社
人事部 人財・組織開発室
旭化成の学び方改革～みんなで学ぶ組織づくり
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
三木祐史 氏
旭化成株式会社
人事部 人財・組織開発室
室長
旭化成の学び方改革～みんなで学ぶ組織づくり
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
山中麻衣 氏
株式会社リンクアンドモチベーション
組織開発本部 企画室 兼 インキュベーション推進室
マネジャー
管理職の多忙を解決し、働きがいを高めるマネジメント支援とは
昨今「働き方改革」や「働きがい向上」への取り組みが求められる一方、
組織課題に合わない施策を行ってしまい、施策の効果を最大化できていない企業も多いのではないでしょうか。
実は、多くの企業が「組織の中核となる管理職に業務が集中し適切なマネジメントができず、
その下のメンバー働きがいが低くなってしまっている」
を根本的な組織課題として持っているのが現状です。
本講演では、管理職の多忙を解決し働きがいを高めるポイントや、
管理職への支援を起点とし組織成果に繋げる方法を解説いたします。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
小島玲子 氏
株式会社丸井グループ
取締役上席執行役員 Chief Well-being Officer
専属産業医
丸井グループのWell-being経営 ～主体性と創造性の高い企業文化への変革～
丸井グループは10年以上をかけて「手挙げの文化」を推進し、2021年、中期経営計画（5か年）で、ウェルビーイングを明確に事業目的と位置づけました。事業成長を形づくるウェルビーイングとは何か、主体性の高い企業文化へ変革を進めるポイントは何だったか。企業の取締役と産業医、両方の立場から生きた事例をお話します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
兼城ハナ 氏
アサナジャパン株式会社
レベニューマーケティングマネージャー
できる!Asanaでやりがい改革！自律する組織になる3つのポイントと事例
人材流動が激しく、マーケットの変動も激しいシリコンバレー界隈ですでに取り入れられ、認められている最新最強の働き方は、実践的なやりがい改革＝従業員エンゲージメントも叶えます。世界トップレベルの企業がすでに認め実践している、モチベーションを持って能動的に協働する組織になるための重要な3つのポイントと、実際に能動的に自律する組織として変革し続けている日本企業の事例もご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- 基調講演
- 教授
前野隆司 氏
慶應義塾大学大学院
システムデザイン・マネジメント研究科
教授
ウェルビーイングが人と企業を成長させる
ウェルビーイング経営について述べる。まず、ウェルビーイングの定義について述べたのちに、ウェルビーイング経営が人と企業を成長させることについて述べる。また、心的要因についての因子分析を行って求めた「幸せの4つの因子」やその条件を満たしたウェルビーイング経営のあり方についても述べる。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
野沢俊基 氏
株式会社SmartHR
プロダクトマーケティングマネージャー
組織と従業員が育つ、人事評価のしくみ
現在、人的資本経営の観点から「従業員の成長」は「企業／組織の成長」へつながると考えられています。 従業員の成長を図るために人事評価は企業にとって欠かせない仕組みになっていますが、なかなか評価周りの環境整備ができていない企業が多いのが現状です。 本セッションでは人事評価まわりのベストアンサーを、SmartHR社における工夫と実践をふまえてご紹介いたします。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
森茂樹 氏
株式会社スギ薬局
取締役
管理本部長
「人＝最も大切な財産」～一人ひとりに向き合う人財戦略～
経営理念・経営戦略の実現に向け、その原動力となる「人」を最も大切な財産とした人財戦略について、スギ薬局版のジョブ型人事制度や教育体系、適材適所・適所適材の人事異動から、社員一人ひとりの声を聴く風土改革等、主要6項目の人財戦略をこれまでの自身の経験や具体的なエピソードを交えてご説明致します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
蔵朋樹 氏
株式会社セゾン情報システムズ
マーケティング部
「攻めのバックオフィス」実現のためのデータ活用・業務自動化とは ～ChatGPTで隠れた才能を可視化！？ 適正な人材配置の取り組みも紹介～
働きがい改革実現のカギとして「攻めのバックオフィス」が期待されています。しかし現実は、現行業務に追われている企業がほとんどではないでしょうか。本セッションでは、それらの負荷を減らす業務自動化や、自動化で捻出した時間で取り組んだデータ活用の事例を紹介します。セッション終盤には、ChatGPTによる人材データ活用の最新の取り組みも紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
上野谷早容佳 氏
株式会社ドリーム・アーツ
マーケティング本部
DXを加速！「デジタルの民主化」で業務改革の地盤づくり
個人や組織の働き方が大きく変わる現代において、DXは企業にとって不可避の取り組みです。そしてDXの実現には、サービスのデジタル化やビジネスモデルの変革だけではなく、業務プロセス全体のデジタル化が必要不可欠です。 本セッションでは、DX推進のミッションをお持ちの方向けに、市場シェアNo.1*を誇る「SmartDB」で実現する業務デジタル化についてユーザー活用事例を交えてご紹介します。* テクノ・システム・リサーチ調べ
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
水上宙士 氏
ベネッセホールディングス
Digital Innovation Partners
副本部長
人が主役のベネッセDX戦略～変革を推進する組織と業務改革～
ベネッセグループは、常にお客さまにとって、最良の商品・サービスを提供できる会社であり続けるためにDXを推進しています。そのために、2021年より全社横断的にDXを推進する組織としてデジタルイノベーションパートナーズ（DIP ：Digital Innovation Partners）を立ち上げ、「事業フェイズにあわせたDX推進」と「組織のDX能力向上」に取り組んでいます。
このDIPを中心に生成AI活用の検討を進め、2023年4月より安全安心に利用できる生成AIチャットをグループ社員1.5万人に向け導入しました。
ベネッセでは現在、社内活用・検証を繰り返し、事業やサービスへの活用が様々な領域にて進んでいます。本講演では、ベネッセの生成AI活用のステップや、PoCを繰り返す中で見えてきた課題や成果、今後の活用推進について、具体例を交えながらお話します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
栗城良規 氏
株式会社TIMERS
オンラインワーク事業部
取締役COO
”オンラインのアシスタント”で経営改革を！ 最先端の人材活用の仕組みとは
コロナ禍による社会的な大きな変化によって可能になった、優秀なママ人材の新しい活用の仕方である「オンラインのアシスタント」。 最先端の働き方の仕組みを採用の選択肢として採り入れることで、人手不足の時代における経営への大きな新しい選択肢の発生や、経営効率の劇的な向上につながる仕組みを紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
近内健晃 氏
株式会社スタディスト
執行役員CMO/マーケティング本部 本部長
バックオフィスからはじめる働き方改革！ ～生産性を妨げる3つの課題と解決に向けたアプローチ～
労働人口が減少する中、生産性を向上させて働きやすい職場を実現することは急務です。
ところが、煩雑な業務が多いバックオフィスでは「一部のベテランにしかできない業務がある」「社内外からの問い合わせに忙殺されている」といった課題をお持ちの方が多いのが実情です。
定型化しやすいバックオフィス業務はいかに標準化し、マニュアルを現場に浸透させていくかが生産性向上の鍵となります。今回はオンラインマニュアルの活用について事例を交えてご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 基調講演
- 役員
花田琢也 氏
日揮ホールディングス株式会社
専務執行役員 CHRO(最高人事責任者)
10年後を見据えて “人財･組織戦略としてのDX”
経営戦略と連動すべきデジタル戦略と人材戦略。CDOとして取組んだITGP2030の背景、課題と打ち手を具体的に説明します。CHROとして挑戦している戦略人事「船中八策」の概要を解説します。また、過去に経験したビジネスシーンから“人を活かすタレントマネジメント”の事例を紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
川口洋 氏
株式会社川口設計
代表取締役
サイバーセキュリティの理想と現実：効果的なインシデント対応のための戦略
多くの組織がサイバー攻撃に直面し、その影響でビジネスに問題が生じています。 理想的にはCISOが率いるCISRT、SOC、ITチームが協力してインシデントに対応しますが、現実は多くの課題を抱えています。
このセミナーでは、インシデント対応の理想と現実のギャップを明らかにし、実践的な対策を提案します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
布施崇 氏
e-Janネットワークス株式会社
国内販売グループ アカウントセールスユニット ユニットリーダー
脱リモデで実現する、2024年に最適な「3ない」PC 環境とは
働き方の変化やサイバー攻撃の高度化・増加を背景に、リモートデスクトップの「1人あたり2台のコスト」「通信の影響を受けやすく業務に堪えない」等の課題が浮き彫りになっています。本セミナーでは、企業のPC環境を取り巻く課題を整理し、「持たない」「落ちない」「掛からない」新しいPC環境へのアプローチをお客様事例を交えてご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- 教授
各務茂雄 氏
iU 情報経営イノベーション専門職大学
准教授
可処分時間の価値を最大化するスマートワークとセキュリティ対策
リモートワークが徐々に広まり、対面とリモートの使い分けをできるようになってきた今、今までの考え方を一度リセットして、真のスマートワークを実現する時がやってきました。 従業員の可処分時間を創造しその価値を最大化しながらも、セキュリティを守るためにはどうすべきか、実践的なお話をしたいと思います。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 国・地方公共団体
- 基調講演
- その他職名
河合直樹 氏
総務省
サイバーセキュリティ統括官室
参事官補佐
我が国におけるサイバーセキュリティの現状と総務省の政策動向
サイバー空間が質的・量的に拡大し、社会全体のDXが進展する一方で、これを脅かすサイバー攻撃も複雑化・巧妙化しています。本講演では、安全・安心なデジタル社会の実現に向けて総務省が進める、人材育成やテレワークセキュリティガイドラインの策定、IoT機器のセキュリティ確保などの取組みをご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
上村敬司 氏
横河電機株式会社
人財総務本部 国内人財統括部
部長
留まることのない働きがい変革
横河電機が進める働きがいの変革において、テレワーク導入から、コロナ禍における原則テレワーク、そしてオフィスワークとテレワークを組み合わせたハイブリッドな働き方への変換と、状況に合わせた働き方への取り組みについて、ビジネスの促進とワーク・ライフ・バランスの拡充の観点からご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
小森弘倫 氏
住友生命保険相互会社
総務部長
コミュニケーションが活性化するオフィスを目指して ～つながる、ひろげる、先へいく。～
コロナ禍において一気に浸透したハイブリッドワークにより、業務に応じて最適な場所で働くことが当たり前に行われるようになった一方、その弊害がいくつか顕在化し、特に、コミュニケーションが取り辛くなったという声は、管理職・非管理職の双方から聞かれるようになりました。そのような中、2023年2月の新東京本社への移転を契機に、「つながる、ひろげる、先へいく。」をグランドコンセプトとして、社内外とのコミュニケーションの活性化に重きを置いた新しいオフィスづくりを行い、ICTツールも刷新し、新しい働き方にチャレンジしています。移転と同時に設置したコミュニケーション・ファシリテーターの活動を含め、取組み事例や目指す方向性などをご紹介いたします。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
田中康寛 氏
コクヨ株式会社
ヨコク研究所 リサーチャー
調査レポートより紐解く、ポストパンデミックの意識変容と働きがいを生む職場
パンデミックを経て、私達ワーカーの働く意識、働く場はどのように変化したのでしょうか。出社とリモートワークのメリット＆デメリットが見えた今こそ、今までの常識にとらわれない、”働きがい”を受け止める働き方や働く場が求められれます。パンデミックで起こった課題から、ワーカーの意識変容、働きがいが生まれる働く場に必要な要素についてご紹介します。
TECH+ 働きがい改革EXPO 2024 Jan. 働きがいのある企業になるために今すべきこと
- 国内講演者
- 民間企業
- 基調講演
- 社長
越川慎司 氏
株式会社クロスリバー
代表取締役
815社の分析でわかった「働きがい」を高める４つのアクション
働き方改革に取り組み企業のうち成功しているのはたった12%。残業削減を目的にした改革を、20代・30代の43%が反対しています。会社と社員が共に成長する為に必要なのは「働きがい改革」です。17万人の匿名アンケートと218社の再現実験でわかった「働きがい」を高める４つのアクションを調査データと実例を元に具体的に解説します。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
松塚展国 氏
think-cell Japan株式会社 代表取締役社長
スポンサーピッチ
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
浅井央 氏
株式会社Lis 代表取締役
リスキャリア
▶プロの営業フリーランスを最短1日で採用可能
▶営業人材の採用
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
阿部圭将 氏
アラームボックス株式会社 セールスグループ チーフマネージャー
与信管理クラウド「アラームボックス」
▶日本初！タイムリーな与信調査で貸倒れを圧倒的に防ぎます。
▶貸倒れのリスクを抑制する、取引先のリスクにいち早く気付くことが出来る
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
坂口真生 氏
GENERATION TIME株式会社 代表取締役 エシカルディレクター
次世代組織のあり方：人材と働き方の多様性が生み出す未来
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
金谷智浩 氏
株式会社ヴィス 代表取締役社長
次世代組織のあり方：人材と働き方の多様性が生み出す未来
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
小出孝雄 氏
株式会社エイジレス 代表取締役
次世代組織のあり方：人材と働き方の多様性が生み出す未来
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
福島和可菜 氏
RUN＆BEER株式会社 代表取締役社長
次世代組織のあり方：人材と働き方の多様性が生み出す未来
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
小笠原羽恭 氏
CrossBorder株式会社 代表取締役 CEO
BtoBセールスインテリジェンス「Sales Marker」
▶自社サービスを今欲しい企業にアプローチできる営業支援ツール
▶顧客のWEB上の検索行動が可視化できる、ベストなタイミングでキーマンに直接アプローチできる
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
おざけん 氏
ディップ株式会社 AINOW編集長
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
水畑裕貴 氏
株式会社Sales Crowd 代表取締役 株式会社アイドマ・ホールディングス 事業責任者
Crowd Members、member-s
▶業務管理全てを一元化！1年で利益率2.8倍を実現するサービス
▶社員がコア業務に集中できる体制が構築できる
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- 理事
岡田隆太朗 氏
一般社団法人日本ディープラーニング協会 専務理事
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
末永昌也 氏
株式会社グロービス VP of Engineering
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
荒木賢二郎 氏
テレワーク・テクノロジーズ株式会社 代表取締役CEO
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
中村亜由子 氏
株式会社eiicon 代表取締役社長
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
原田典子 氏
AI CROSS株式会社 代表取締役CEO
DXの新時代：生産性の“ジレンマ”から未来戦略まで
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
髙原颯起 氏
コミューン株式会社 commmune for Work 事業責任者
commmune for Work
▶組織横断で社内共創を加速する！ノーコードでコミュニティを構築
▶従業員エンゲージメント向上、社内共創 / イノベーション推進、人材育成の効果最大化
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
光川尚輝 氏
株式会社マイナビ スキルシェア事業統括部 統括部長
『スキイキ』～プロを、仲間に。～
▶プロの力で、ビジネスの不可能を可能に！
▶ハイスキルな副業兼業プロ人材の活用プラットフォーム ／採用手数料なし！雇用だけに依存しない柔軟な組織運営を実現
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
鈴木章裕 氏
株式会社コミクス 代表取締役
ニューノーマルを超える働き方を目指して ～大手とスタートアップの先駆者が語る挑戦と革新～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
藪ノ賢次 氏
クックビズ株式会社 代表取締役社長
ニューノーマルを超える働き方を目指して ～大手とスタートアップの先駆者が語る挑戦と革新～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
三浦陽平 氏
株式会社アイドマ・ホールディングス 代表取締役
ニューノーマルを超える働き方を目指して ～大手とスタートアップの先駆者が語る挑戦と革新～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
後藤聡 氏
パーソル ホールディングス株式会社 グループ営業本部 副本部長 兼 ソリューション営業統括部 統括部長
ニューノーマルを超える働き方を目指して ～大手とスタートアップの先駆者が語る挑戦と革新～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
西崎康平 氏
トゥモローゲート株式会社 代表取締役 最高経営責任者
ニューノーマルを超える働き方を目指して ～大手とスタートアップの先駆者が語る挑戦と革新～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
仙石実 氏
南青山FAS株式会社 代表取締役
エンゲージメントストック
▶従業員の離職を防止し退職コストを削減できる報酬制度
▶人件費の変動費化により、経営リスクを低減しつつ賃金の上昇と生産性の向上を行います。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
早川周作 氏
琉球アスティーダスポーツクラブ株式会社 代表取締役
アスティーダサロン
▶上場会社100社以上1000社の社長とビジネスマッチング！
▶営業リードを効率的に獲得！
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
唐澤俊輔 氏
Almoha 共同創業者COO
人が去る理由、残る理由 – 組織文化が生む競争力 ～健康経営、ウェルビーングはコストか資産か？～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
森本千賀子 氏
株式会社morich 代表取締役 All Rounder Agent
人が去る理由、残る理由 – 組織文化が生む競争力 ～健康経営、ウェルビーングはコストか資産か？～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
刀禰真之介 氏
株式会社メンタルヘルステクノロジーズ 代表取締役
人が去る理由、残る理由 – 組織文化が生む競争力 ～健康経営、ウェルビーングはコストか資産か？～
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
橋本光雄 氏
株式会社あつまる DXソリューション部 セールスグループ リーダー
新卒採用支援サービス「新卒採用戦略」
▶55人の会社に2000名の説明会集客を実現したノウハウ提供
▶採用目標達成に向けた、費用対効果の高い採用マーケティング戦略、コピー戦略、メディア戦略、運用体制、イベント戦略などが明確になる
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
飯田悠司 氏
株式会社リーディングマーク 代表取締役社長
人が去る理由、残る理由 – 組織文化が生む競争力 ～健康経営、ウェルビーングはコストか資産か？～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
曽山哲人 氏
株式会社サイバーエージェント 常務執行役員CHO
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
礒谷幸始 氏
株式会社リード・イノベーション 代表取締役
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
河野貴輝 氏
株式会社ティーケーピー 代表取締役社長
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
吉田浩一郎 氏
株式会社クラウドワークス 代表取締役社長兼CEO
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
西江肇司 氏
株式会社ベクトル 代表取締役会長兼社長
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ in 竹芝（リアルの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
石井陽介 氏
株式会社あつまる 代表取締役社長
創業者の哲学：上場企業を築く人材育成の秘訣とは
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
おざけん 氏
ディップ株式会社 AINOW編集長
AIが切り開くビジネスの新境地：効率化からイノベーションへの道
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
宮長志帆 氏
株式会社Helpfeel CFO
テクノロジーで変わる顧客体験：Helpfeelの成功事例から学ぶ
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
中村亜由子 氏
株式会社eiicon 代表取締役社長
ビジネスの新常識：デジタルが切り開く新時代
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働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
木下勝寿 氏
北の達人コーポレーション 代表取締役社長
1年で13倍の業績を生む！最強のチームのつくり方
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
石井陽介 氏
株式会社あつまる 代表取締役社長
「組織の心、リーダーの魂」：石井陽介が明かす、働きがいを生む組織作り
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2023 sponsored by スキイキ（オンラインの部）
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
福留大士 氏
株式会社チェンジホールディングス 代表取締役兼執行役員社長
失敗からの学び：リーダーとしての挫折と新しい働き方への再挑戦
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
西村良子 氏
株式会社アンドパッド
第三事業本部 カスタマーサクセス第三部 オンボーディング第一グループ 第三チーム
デジタルKYで実現する現場の安全衛生管理 〜全現場での運用定着とペーパーレス化〜
全国15拠点で新築・リニューアル・緖口・メンテナンス工事を手掛ける、金沢/東京に本社を置く空調設備工事会社の菱機工業様。昨今、諸口工事では現場代理人が非常駐のため、安全管理が常駐現場ほど行き届き難く、より精度の高い労災対策が課題となっています。ANDPADを導入し、同社がどのように緖口現場での安全衛生課題の解決に取り組んでいるのか、同社で長年にわたり工事管理と仕組み化に携わってきた技術本部長の渡邉常務にお話いただきます。また、リニューアル工事など緖口以外の他現場への展開や、エリアの全国展開など今後の展望と課題についても触れていきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
長屋悠史 氏
株式会社アンドパッド
執行役員 専門工事事業本部管掌
ANDPADで変わる、現場の情報共有 〜記録ピンと工程表の活用による業務効率化〜
名古屋に本社を置く電気工事会社の株式会社シントー様。
ANDPADをご導入いただいた背景には、現場の写真管理と帳票作成に時間がかかりすぎていたこと、管理職が工事進捗の把握に限界を感じていたことがあり、解消のために本社と営業所を巻き込んでDX化に取り組まれています。図面を用いた現場写真の管理、工程会議でのANDPADの利用、多くの現場進捗をどのように把握し管理しているかについて、営業所長の目線からお話いただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
渡邉和也 氏
菱機工業株式会社
常務取締役 技術本部長
デジタルKYで実現する現場の安全衛生管理 〜全現場での運用定着とペーパーレス化〜
全国15拠点で新築・リニューアル・緖口・メンテナンス工事を手掛ける、金沢/東京に本社を置く空調設備工事会社の菱機工業様。昨今、諸口工事では現場代理人が非常駐のため、安全管理が常駐現場ほど行き届き難く、より精度の高い労災対策が課題となっています。ANDPADを導入し、同社がどのように緖口現場での安全衛生課題の解決に取り組んでいるのか、同社で長年にわたり工事管理と仕組み化に携わってきた技術本部長の渡邉常務にお話いただきます。また、リニューアル工事など緖口以外の他現場への展開や、エリアの全国展開など今後の展望と課題についても触れていきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
井上浩達 氏
株式会社シントー
九州営業所 所長
ANDPADで変わる、現場の情報共有 〜記録ピンと工程表の活用による業務効率化〜
名古屋に本社を置く電気工事会社の株式会社シントー様。
ANDPADをご導入いただいた背景には、現場の写真管理と帳票作成に時間がかかりすぎていたこと、管理職が工事進捗の把握に限界を感じていたことがあり、解消のために本社と営業所を巻き込んでDX化に取り組まれています。図面を用いた現場写真の管理、工程会議でのANDPADの利用、多くの現場進捗をどのように把握し管理しているかについて、営業所長の目線からお話いただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
原井徹 氏
新日本建工株式会社
常務取締役 営業本部長
ANDPADをハブにした、番頭の業務負荷軽減 〜バックオフィスも巻き込んだ、業務改善の取り組み〜
従来、現場に関わる全ての情報が番頭に集約され、番頭の業務効率化を実現しづらい状態だった新日本建工株式会社様。 同社ではANDPADの導入後、ANDPADがハブとなることで、番頭、職長、事務を繋ぎ、番頭の業務負荷軽減を実現しました。どのようにANDPADを活用し、番頭の業務負荷軽減を実現されたのか、具体的なお取り組みについてご紹介いただきます。また今後同社が見据えているこれからのお取り組みについてもお話いただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
澤田竜士 氏
株式会社アンドパッド
ビルディングカンパニー カスタマーサクセス部 部長
BIM、豆図AI×記録ピン、リモート通話で変わっていく次世代の現場管理
一部のユーザー様に先行してご提供を始めているプロダクトから、今後ご提供予定のプロダクトまで、ゼネコン領域で活用頂ける最新ANDPADプロダクト群をご紹介いたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
松田佳祐 氏
株式会社アンドパッド
プロダクト本部 プロダクトマーケティング部 部長
BIM、豆図AI×記録ピン、リモート通話で変わっていく次世代の現場管理
一部のユーザー様に先行してご提供を始めているプロダクトから、今後ご提供予定のプロダクトまで、ゼネコン領域で活用頂ける最新ANDPADプロダクト群をご紹介いたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
市村健太郎 氏
株式会社市村工務店
社長室長 兼 営業部 課長
社内関連部署を巻き込んだANDPAD活用 〜内勤から施工部、経営層を交えた工事案件情報共有〜
建築土木、戸建住宅、リフォームなど各施工部署での施工管理における統一システムが無かった市村工務店様。各部署・個人で管理方法が異なるため、経営層・管理職の方々は全体の進捗状況を確認し辛く、施工担当者も社内OJT時にコミュニケーション負荷が発生するなど、全社的な情報管理に課題がありました。本セッションでは、ANDPAD導入時から現在まで、内勤～施工部～経営層を交えた工事案件情報をどのように連携させ取り組んだのか、システム統一によってどのような効果が生まれたのか、ご紹介いただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
塩坂靖彦 氏
株式会社大林組
DX本部 iPDセンター制作第三部 部長
大林組のDX戦略 万博工事を見据えて ～現在いまとあるべき未来をDXでつなぐ～
大林組様は今年、BIMの統一基準「SBS(Smart BIM Standard)」を一般公開されました。
意匠・構造・設備・生産設計の情報を1つのBIMモデルに集約した「ワンモデル一貫利用」は次のステージへと動き始めており、BIMを建設事業の基盤情報と捉え、建設プロセスの在り方－建設DX－を模索されています。本セッションでは、大林組の建設DXご担当者様に、大林組のDX戦略とBIMの現在地などについて、目前に迫っている「大阪・関西万博」での建設ICTの活用事例なども交え、ご解説いただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
高草采佳 氏
株式会社アンドパッド
第三事業本部 カスタマーサクセス第三部
ANDPAD黒板を活用した写真整理 & 台帳作成時間の削減 〜リモート通話による遠隔臨場でさらなる建設DXへ〜
従来、写真の整理や書類（台帳）の作成に膨大な時間がかかっており、社員の業務が非効率になっていた株式会社ユニホー様。同社ではANDPADの導入後、写真の整理、書類（台帳）作成ともに65%以上の業務時間削減に成功しました。どのようにANDPADを活用して業務効率化を実現したのか、ご紹介いたします。また、リモート通話機能を活用した遠隔臨場での更なる建設DXの取り組みについてもお話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
藤本智也 氏
株式会社ユニホー
建設事業部 アフター課 主任
ANDPAD黒板を活用した写真整理 & 台帳作成時間の削減 〜リモート通話による遠隔臨場でさらなる建設DXへ〜
従来、写真の整理や書類（台帳）の作成に膨大な時間がかかっており、社員の業務が非効率になっていた株式会社ユニホー様。同社ではANDPADの導入後、写真の整理、書類（台帳）作成ともに65%以上の業務時間削減に成功しました。どのようにANDPADを活用して業務効率化を実現したのか、ご紹介いたします。また、リモート通話機能を活用した遠隔臨場での更なる建設DXの取り組みについてもお話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
上村祐輝 氏
上村建設株式会社
BIM推進室 室長代理
BIMの活用がもたらす現場業務の変革 〜施工フェーズにおける現場監督・協力業者のBIM活用〜
地方ゼネコンの上村建設様が計画～実施設計における設計段階のBIM活用から、施工段階のBIM活用のBIM活用の在り方をお伝えする本セッション。中小規模RC造建築物の施工フェーズでのBIMモデル共有の課題や現場監督、協力業者の作業員まで活用できるBIMとはと言う問いを、上村建設様とアンドパッドが現場工程に合わせて検証。検証の途中経過をまとめ、取組みの成果と状況をお届けいたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
今井亮介 氏
株式会社アンドパッド
執行役員 ANDPAD ZERO Director
地域ゼネコンBIM活用の最前線 〜令和4年度BIMモデル化事業、Full-BIMの取り組みから今後のBIM活用の方向性を読み解く〜
セッションの前半では、Revitのアドインパッケージ「BooT.one」開発の中心人物である応用技術 高取氏よりBIM活用の価値/視座をご紹介いただきます。後半では、地域ゼネコンの中で最も先進的なBIM活用の取り組みをされている美保テクノス 新田氏より、現場で実際にどこまでBIM活用をされているのか、その現在地をお伝えいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
高取昭浩 氏
応用技術株式会社
DX推進本部 toBIMテクニカルディレクター 兼 BooT.one総監督
地域ゼネコンBIM活用の最前線 〜令和4年度BIMモデル化事業、Full-BIMの取り組みから今後のBIM活用の方向性を読み解く〜
セッションの前半では、Revitのアドインパッケージ「BooT.one」開発の中心人物である応用技術 高取氏よりBIM活用の価値/視座をご紹介いただきます。後半では、地域ゼネコンの中で最も先進的なBIM活用の取り組みをされている美保テクノス 新田氏より、現場で実際にどこまでBIM活用をされているのか、その現在地をお伝えいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
新田唯史 氏
美保テクノス株式会社
BIM戦略部長
地域ゼネコンBIM活用の最前線 〜令和4年度BIMモデル化事業、Full-BIMの取り組みから今後のBIM活用の方向性を読み解く〜
セッションの前半では、Revitのアドインパッケージ「BooT.one」開発の中心人物である応用技術 高取氏よりBIM活用の価値/視座をご紹介いただきます。後半では、地域ゼネコンの中で最も先進的なBIM活用の取り組みをされている美保テクノス 新田氏より、現場で実際にどこまでBIM活用をされているのか、その現在地をお伝えいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
藤井哲嗣 氏
株式会社アンドパッド
上級執行役員 ビルディング/
エンタープライズ管掌
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023 オープニング
昨年AOC2022で宣言した、アンドパッドにとっての「ゼネコン元年」から1年。ゼネコン業界へのANDPADの広がりと今後のビジョンをお話しいたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
櫻山雄大 氏
株式会社アンドパッド
経営戦略本部 新規事業責任者
日々、ANDPADに蓄積される「仕事のデータ」が信用に変わる 〜最も利用されるANDPADが届ける新しい価値、ANDPADの金融プロダクト〜
ANDPADが新たに提供するFinTech。ANDPADで繋がるコミュニティへ、信用を基軸に皆様へ寄り添える経営支援プラットフォームを展開してまいります。「顧客に対し、資金面に関する提案力を高めたい」、「顧客への支払依頼、入金に関する社内確認の手間をなくしたい」、本セッションでは、そんなお金に関するお悩みを抱える経営者の方へNewProductをご紹介。売上増（受注増・単価増）・キャッシュフローの余裕を創出する「ANDPAD立替払」と、スマホを用いて現場で決済でき、案件ごとの入金予定 / 実績を自動で記録できる「ANDPAD入金管理」について詳しく解説します。また、ゲストに初期ユーザーである株式会社兵恵建設 代表取締役 兵恵慎治様をお迎えして、家族経営の地域密着工務店ならではの等身大のお悩みと「ANDPAD入金管理」の価値をお話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
兵恵慎治 氏
株式会社 兵恵建設
代表取締役
日々、ANDPADに蓄積される「仕事のデータ」が信用に変わる 〜最も利用されるANDPADが届ける新しい価値、ANDPADの金融プロダクト〜
ANDPADが新たに提供するFinTech。ANDPADで繋がるコミュニティへ、信用を基軸に皆様へ寄り添える経営支援プラットフォームを展開してまいります。「顧客に対し、資金面に関する提案力を高めたい」、「顧客への支払依頼、入金に関する社内確認の手間をなくしたい」、本セッションでは、そんなお金に関するお悩みを抱える経営者の方へNewProductをご紹介。売上増（受注増・単価増）・キャッシュフローの余裕を創出する「ANDPAD立替払」と、スマホを用いて現場で決済でき、案件ごとの入金予定 / 実績を自動で記録できる「ANDPAD入金管理」について詳しく解説します。また、ゲストに初期ユーザーである株式会社兵恵建設 代表取締役 兵恵慎治様をお迎えして、家族経営の地域密着工務店ならではの等身大のお悩みと「ANDPAD入金管理」の価値をお話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
萩原健介 氏
株式会社アンドパッド
ERP&EDI事業部
VUCA時代のM&A戦略とデータ経営の最前線 〜ANDPADでデータの一元化をはかり組織ガバナンスをつくる地域TOPビルダーの実例紹介〜
先行き不透明で予測困難な現代。 住宅業界では少子高齢化も相まって、全国的なメガトレンドとして市場全体が縮小傾向にあります。そうしたなかでも局地的に現れる「成長商圏」で新たな売上をつくっていくための戦略の一つがM&Aです。そこで本セッションでは、住宅需要が急拡大している熊本エリアでの新たな事業展開のため、M&Aに取り組まれた大英産業株式会社様にお話を伺います。同社 宇留嶋 栄治様、田原 啓司様をゲストにお迎えし、ANDPADのPMIにおける価値とは何かをご紹介。M&A後のデータや業務の統合プロセスはどのようなものであったか、 またそのプロセスでANDPADをどのように活用されたかについて、お話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
渡部耕太郎 氏
株式会社アンドパッド
ERP&EDI事業部 部長
VUCA時代のM&A戦略とデータ経営の最前線 〜ANDPADでデータの一元化をはかり組織ガバナンスをつくる地域TOPビルダーの実例紹介〜
先行き不透明で予測困難な現代。 住宅業界では少子高齢化も相まって、全国的なメガトレンドとして市場全体が縮小傾向にあります。そうしたなかでも局地的に現れる「成長商圏」で新たな売上をつくっていくための戦略の一つがM&Aです。そこで本セッションでは、住宅需要が急拡大している熊本エリアでの新たな事業展開のため、M&Aに取り組まれた大英産業株式会社様にお話を伺います。同社 宇留嶋 栄治様、田原 啓司様をゲストにお迎えし、ANDPADのPMIにおける価値とは何かをご紹介。M&A後のデータや業務の統合プロセスはどのようなものであったか、 またそのプロセスでANDPADをどのように活用されたかについて、お話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
田原啓司 氏
大英産業株式会社
経営企画本部 情報戦略課 専任課長
VUCA時代のM&A戦略とデータ経営の最前線 〜ANDPADでデータの一元化をはかり組織ガバナンスをつくる地域TOPビルダーの実例紹介〜
先行き不透明で予測困難な現代。 住宅業界では少子高齢化も相まって、全国的なメガトレンドとして市場全体が縮小傾向にあります。そうしたなかでも局地的に現れる「成長商圏」で新たな売上をつくっていくための戦略の一つがM&Aです。そこで本セッションでは、住宅需要が急拡大している熊本エリアでの新たな事業展開のため、M&Aに取り組まれた大英産業株式会社様にお話を伺います。同社 宇留嶋 栄治様、田原 啓司様をゲストにお迎えし、ANDPADのPMIにおける価値とは何かをご紹介。M&A後のデータや業務の統合プロセスはどのようなものであったか、 またそのプロセスでANDPADをどのように活用されたかについて、お話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
宇留嶋栄治 氏
大英産業株式会社
建築本部 本部長
VUCA時代のM&A戦略とデータ経営の最前線 〜ANDPADでデータの一元化をはかり組織ガバナンスをつくる地域TOPビルダーの実例紹介〜
先行き不透明で予測困難な現代。 住宅業界では少子高齢化も相まって、全国的なメガトレンドとして市場全体が縮小傾向にあります。そうしたなかでも局地的に現れる「成長商圏」で新たな売上をつくっていくための戦略の一つがM&Aです。そこで本セッションでは、住宅需要が急拡大している熊本エリアでの新たな事業展開のため、M&Aに取り組まれた大英産業株式会社様にお話を伺います。同社 宇留嶋 栄治様、田原 啓司様をゲストにお迎えし、ANDPADのPMIにおける価値とは何かをご紹介。M&A後のデータや業務の統合プロセスはどのようなものであったか、 またそのプロセスでANDPADをどのように活用されたかについて、お話しいただきます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
穀田あずさ 氏
株式会社アンドパッド
経営戦略本部 社長室
飛地商圏展開での現場管理を実現する商圏トップビルダーの「遠隔臨場」の最前線 〜「視る/見る」のプラットフォームと進化するANDPAD〜
ANDPADのNEW Productをご紹介する本セッション。
メインテーマは残業時間の上限規制や人手不足・飛地商圏展開への打ち手として、期待が集まる遠隔臨場。ゲストに現場監督や協力会社の方々の働きやすい環境づくりに力を注ぐ株式会社コラボハウス取締役社長 志賀翔吾氏をお迎えし、現場カメラを活用することで現場はどう変わるのか実例を交えお届けします。また、現場監督や協力会社の働きやすさ向上という観点から、より円滑な資材納品に関わる情報共有を目指して現在提供準備中の「資材機能」についてもご紹介いたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
志賀翔吾 氏
株式会社コラボハウス
取締役社長
飛地商圏展開での現場管理を実現する商圏トップビルダーの「遠隔臨場」の最前線 〜「視る/見る」のプラットフォームと進化するANDPAD〜
ANDPADのNEW Productをご紹介する本セッション。
メインテーマは残業時間の上限規制や人手不足・飛地商圏展開への打ち手として、期待が集まる遠隔臨場。ゲストに現場監督や協力会社の方々の働きやすい環境づくりに力を注ぐ株式会社コラボハウス取締役社長 志賀翔吾氏をお迎えし、現場カメラを活用することで現場はどう変わるのか実例を交えお届けします。また、現場監督や協力会社の働きやすさ向上という観点から、より円滑な資材納品に関わる情報共有を目指して現在提供準備中の「資材機能」についてもご紹介いたします。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
井原美穂 氏
株式会社アンドパッド
経営戦略本部 アライアンス推進部
ANDPADアプリマーケットが届ける、あたらしい「しごと」の景色 〜JIO、基幹システム連携など、ANDPADでつながる最新の連携事例をご紹介〜
ANDPAD APIの提供を通じ、DXを進めたい建設会社様と、DXに貢献するITサービスを提供する企業や開発者をつなげる建設DXプラットフォーム「ANDPADアプリマーケット」。利用者はANDPADアプリを起点に同じIDで他社のサービスも連携して利用できるようになり、異なるシステム間で同じ情報を入力するなどの二度手間を減らすことが可能に。無駄な作業時間を削減し、本来やるべき仕事に向き合う時間を創出します。本セッションでは、JIO連携、基幹システム連携、指定確認検査機関との連携など、現在20以上の外部サービスとの連携を提供し、益々広がりを見せる「ANDPADアプリマーケット」で実現できる世界をご紹介します。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
曽根勝卓 氏
株式会社アンドパッド
ANDPAD ZERO 事業開発グループ マネージャー
戸建新築事業も手がける地場ゼネコンでのANDPAD活用事例を紹介 〜中大規模も小規模もALL IN ONE、多角化の先にあるDX運用の現在地〜
環境意識の高まりと、通称「木材利用促進法」の改正により、益々需要が高まりつつある非住宅木造。新設住宅着工戸数の減少傾向が続くなか、事業の多角化の一手として、工務店・ハウスメーカーの中大規模非住宅木造建築への参入が注目を集めています。本セッションでは、「戸建て住宅よりも規模の大きい現場では、どのようにITツールを駆使して施工・品質管理を行っているのか」、ANDPADをご活用いただき公共施設から注文住宅まで大小さまざまな建造物を手掛ける地場ゼネコンの事例を交えながら紹介します。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
小林礼 氏
株式会社アンドパッド
第三事業本部 第三部 大手総合建設部門 アカウントマネージャー
戸建新築事業も手がける地場ゼネコンでのANDPAD活用事例を紹介 〜中大規模も小規模もALL IN ONE、多角化の先にあるDX運用の現在地〜
環境意識の高まりと、通称「木材利用促進法」の改正により、益々需要が高まりつつある非住宅木造。新設住宅着工戸数の減少傾向が続くなか、事業の多角化の一手として、工務店・ハウスメーカーの中大規模非住宅木造建築への参入が注目を集めています。本セッションでは、「戸建て住宅よりも規模の大きい現場では、どのようにITツールを駆使して施工・品質管理を行っているのか」、ANDPADをご活用いただき公共施設から注文住宅まで大小さまざまな建造物を手掛ける地場ゼネコンの事例を交えながら紹介します。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
柏木弘毅 氏
株式会社アンドパッド
経営戦略本部 アライアンス推進部
リフォーム事業者のDX最前線 〜ANDPAD BI を活用した業務効率化、ダッシュボードの作業を実演〜
変化が目まぐるしい昨今の建設業界、住宅市場において企業が競争優位性を確立し生き残っていくためには、的確な経営判断・迅速な対応が必要となります。いわゆる経験と勘と気合の「3K」に頼るのではなく、収集・蓄積されたデータの分析結果に基づいて戦略・方針を決めるデータ経営が求められます。これまでアンドパッドではお客様とデータ経営に関する様々な取り組みを実施してきており、本セッションでは三重県を中心にリフォーム業を営む株式会社PLUS ONE 統括本部長 竹永 誠氏をゲストにお迎えし、ANDPADを用いた最先端のデータ経営手法についてお届けいたします。実際の画面をお見せしながら、管理者がどのようにダッシュボードを活用しているのか追体験いただけます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
竹永誠 氏
株式会社PLUS ONE
統括本部長
リフォーム事業者のDX最前線 〜ANDPAD BI を活用した業務効率化、ダッシュボードの作業を実演〜
変化が目まぐるしい昨今の建設業界、住宅市場において企業が競争優位性を確立し生き残っていくためには、的確な経営判断・迅速な対応が必要となります。いわゆる経験と勘と気合の「3K」に頼るのではなく、収集・蓄積されたデータの分析結果に基づいて戦略・方針を決めるデータ経営が求められます。これまでアンドパッドではお客様とデータ経営に関する様々な取り組みを実施してきており、本セッションでは三重県を中心にリフォーム業を営む株式会社PLUS ONE 統括本部長 竹永 誠氏をゲストにお迎えし、ANDPADを用いた最先端のデータ経営手法についてお届けいたします。実際の画面をお見せしながら、管理者がどのようにダッシュボードを活用しているのか追体験いただけます。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
渡邊泰右 氏
株式会社アンドパッド
執行役員 住宅事業本部管掌
住宅産業のよりよい未来へ 〜アンドパッドが2024年に向けてともに歩むこと〜
住宅領域の責任者を務めるアンドパッド執行役員の渡邊より、これからのANDPADの取り組みについてお届けします。経営・実務に関わる方々に向けて、また職人や協力パートナーの方々に向けて、ANDPADのプロダクトとしての進化や、さらなる価値に繋げるためのための新規事業の取り組みについてご紹介します。あわせて、“建設DXを推進する先駆者たちの祭典” と銘打った「ANDPAD AWARD 2023」についてもお知らせいたしますので、最後までぜひご視聴ください。
ANDPAD ONE CONFERENCE 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
平賀豊麻 氏
株式会社アンドパッド
社長室 コミュニティマネージャー 兼 ANDPAD ONE Director
最前線の大工・職人育成 〜職人キャリアマップに取り組む2社のお取り組みを紹介〜
大工・職人はここ十数年で若い世代が大きく減り、高齢化が一段と進んでいます。「大工・職人が確保できずに着工できない」そんな世界がもう目の前まで差し迫っています。人口減少に伴う新築戸建着工数の減少よりも、早いペースで進む大工の減少。既存ストックの改修においても同様の課題が待ち受けています。そこで本セッションでは、芝浦工業大学建築学部建築学科 教授 蟹沢宏剛 氏と、大工の社員化にかねてから取り組まれる岡庭建設株式会社 専務取締役 池田 浩和 氏、6代120年続く大工の会社でもあり、多能工職人育成学校「JMCA」の開校を控える株式会社ハウジング重兵衛 専務取締役/JMCA校長 福地 俊之介 氏をお招きして、「最前線の大工・職人育成」をテーマに各社のお取り組みをご紹介いただきます。
