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生成AIによる新市場創出とAI法制度の課題

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月26日
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大規模言語モデル(LLM)がビジネスを変える

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月26日
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挫折からのキャリア論

東大法学部卒業、財務省、米ハーバード大学留学、NY弁護士登録…と「キラキラに見える人生ですが、実際は泥沼でした」という山口さん。近日、日経BPから発売予定の新著の内容を紹介しながら、「ジグザグキャリア」から得たものについ… 2023年10月26日
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Evidence based Semantics: 意味を考えるエビデンスをどう集めるか

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月24日
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逆・タイムマシン経営論

「タイムマシン経営」という言葉がある。すでに「未来」を実現している国や地域に注目し、日本に持ってくるという発想だ。「逆・タイムマシン経営論」はこの逆を行く。メディアが一斉に取り上げるような言説には必ずと言っていいほどその… 2023年10月24日
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SESSION 03

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月24日
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SESSION 02

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月24日
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SESSION 02

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月24日
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SESSION 01

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月24日
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Customer Success 基調講演:カスタマーサクセス実現のための企業/組織戦略と基盤とは

進化が激しい時代に企業がカスタマーサクセスを実現し成長し続けるには、常に変化に即応し新たな価値を提供するためのAIとDataを駆使した柔軟なDX/CX戦略と基盤、さらに率先して企業変革を推進する信頼されるリーダーの存在が… 2023年10月24日
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ネット⾰命からWeb3へ〜最新テクノロジーが拓く未来

インターネットの一般利用が始まってから約30年。ネット技術は私たちの仕事や生活に欠かせないツールとなり、経済や社会を変革するデジタルトランスフォーメーション(DX)のエンジンとなっています。 本セッションでは、「ドット・… 2023年10月23日
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ネット⾰命からWeb3へ〜最新テクノロジーが拓く未来

インターネットの一般利用が始まってから約30年。ネット技術は私たちの仕事や生活に欠かせないツールとなり、経済や社会を変革するデジタルトランスフォーメーション(DX)のエンジンとなっています。 本セッションでは、「ドット・… 2023年10月23日
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ネット⾰命からWeb3へ〜最新テクノロジーが拓く未来

インターネットの一般利用が始まってから約30年。ネット技術は私たちの仕事や生活に欠かせないツールとなり、経済や社会を変革するデジタルトランスフォーメーション(DX)のエンジンとなっています。 本セッションでは、「ドット・… 2023年10月23日
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インターネットガバナンスの未来と情報空間の健全性確保

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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インターネットガバナンスの未来と情報空間の健全性確保

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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先端デジタル技術の発展を前提としたインターネットガバナンス

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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Box Championに聞く「Box導入の道標」

Box Japan Cloud Connections(BJCC)が提供するパネルディスカッションです。 Box導入・拡大には泥臭い業務が数多くあります。新機能の検証、セキュリティ対策、機能制限のバランス…悩みはきっと先… 2023年10月23日
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世界の経営学から見る、DXとデータ経営の視座

コロナ危機を経て、日本企業の経営にさらなる変化・イノベーションが求められています。一方、イノベーションは、世界中の経営学者により科学的な手法で研究が進んでいるにも関わらず、その知見が日本まで十分に届いていません。本講演で… 2023年10月23日
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Boxと文書管理の最強タッグ: スペシャリストが語る成功する文書管理の導入法!

最近、Boxで文書管理を行いたいというご相談が増えています。今なぜ文書管理が注目されているのか?企業の課題とその解決策としての文書管理とは? 当セッションでは、実務経験豊富な文書管理のコンサルタントが、文書管理を検討する… 2023年10月23日
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富士電機グループの導入実践教えます!~ワークフロー×法対応はDXのチャンス~

「プロジェクトの目的はBoxを導入することではない。富士電機グループの従業員の業務を支え、ビジネスを効率化するためのものだ。」この言葉から富士電機グループのBox導入は始まりました。本セッションでは、Box導入のみちのり… 2023年10月23日
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戦略ストーリーの視点から見たDX

DXが重要なのは間違いない。しかし、DXは手段であって目的ではない。DXが重要なのはそれが長期利益を獲得する手段として有効だからだ。さまざまな打ち手を長期利益に向けてつなげていく戦略ストーリーの文脈に位置づけて、はじめて… 2023年10月23日
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始まったシスルナ経済圏のアーキテクチャ構築と持続・発展

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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新たな官民共創による宇宙イノベーションの加速

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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社会経済の防災・危機管理力を宇宙ビジネスが支える

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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宇宙安全保障における商業宇宙ビジネスの活用

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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今後10年間の日本の国家宇宙戦略

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。 2023年10月23日
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東京工業大学のキャリア支援と学生の就職動向について

学生にとって就職活動は社会に出る前の大きなライフイベントです。学生を社会に送り出す大学として、どのような支援をしているのか、東京工業大学が実践していることをご紹介いたします。また、過去10年間の学生の就職動向の変化と最近… 2023年10月23日
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良し悪しよりも好き嫌い

ビジネスに限らず、人間のあらゆる思考と判断、行動の基底には何らかの価値基準があります。本講演では「良し悪し」と「好き嫌い」という2つの価値基準を対比します。ビジネスや経営においては、「良し悪し」が優先し「好き嫌い」が劣後… 2023年10月23日
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多様性をいかす人的資本経営の本質とは

人材を「資本」と捉える経営、いわゆる「人的資本経営」への注目が集まる中、2022年5月には、「人材版伊藤レポート2.0」が公表され、人的資本経営を実践に移していくための取組みを進める企業が増えています。本講演では、『人的… 2023年10月23日
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広島大学に学ぶデジタルトランスフォーメーション ~DXを支える事務情報システムとデジタル化のあゆみ~

2021年1月に策定したDX推進基本計画では、「事務業務の事業継続と高度化」を優先実施事項の1つとして取り組んでいる。本講演では、事務業務のDX推進のため広島大学がこれまで取り組んできた、財務系や人事系など事務情報システ… 2023年10月22日
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ChatGPTという現象、 LLMが開いたAI時代と日本の戦略

近年、ChatGPTを代表とする大規模言語モデル(LLM)の進展が顕著です。これらの技術は、企業のデジタル化を加速する上で、今後ますますの活用が期待されます。本講演では、LLMの技術的な概要について解説するとともに、今後… 2023年10月22日
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「脱成長」から始まる未来、人新世の危機を乗り越えるには

人類が直面している危機は気候変動だけではない。「ポリクライシス」という言葉が示すように、戦争、感染症、インフレなどのリスクは絡み合い、崩壊へと突き進む可能性がある。緊急事態においては、これまでのやり方を改め、大胆な発想の… 2023年10月22日
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競争戦略の基盤論理

企業活動のゴールは長期利益にある。競争の中で長期利益を実現する手段が競争戦略だ。その本質は独自性――競合他社との違いをつくる——にある。この講演では競争戦略の基盤にある不変の論理を明らかにする。 2023年10月22日
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セキュリティ人材育成の動向

セキュリティ人材育成の必要性は常に議論されてきている。特に政策提言としてセキュリティ人材の不足が常に予測され、育成に需要があることが幾度となく言われてきた。 これに呼応するように、教育機関においてもセキュリティ人材育成の… 2023年10月22日
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DXの取組みと課題解決に向けたアプローチ

企業が成功するために必要なことは,事業環境変化に適応することしかない.企業の持続的成長のために,「誰に,何を,どうするか」という問いに答えるべきである。本講演では,「誰に」について「DXの4本柱」,「何を」について「ビジ… 2023年10月22日
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デジタル×サステナビリティ時代の顧客経験と価値創造

デジタル・トランスフォーメーションやサステナビリティ・トランスフォーメーションが求められる時代、経済的価値や社会的価値の創造につながる顧客経験(CX)の向上はいかなる形で実現すべきでしょうか。生成型AIに代表されるスマー… 2023年10月22日
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サステイナブルな世界の実現に向けて

ビジネス視点からのサステナビリティーを発信するパネル・ディスカッションを展開。スペシャルゲストの野口 聡一 様にご登壇いただき、具体的な取り組みや最新のトレンド、事例などを交えつつ、汎用型サステイナブルな世界の実現に向け… 2023年10月21日
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第 4 世代インテル® Xeon® スケーラブル・プロセッサーを搭載した京都大学新スーパー・コンピューター・システムの狙い

京都大学新スーパー・コンピューター・システムの構成を紹介し、HBM を搭載したインテル® Xeon® マックス・シリーズを選ぶことにより実現できるアプリケーションの電力対実行性能の向上と大部分の CPU 性能を活用できて… 2023年10月21日
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“人的資本経営”正しく理解していますか? 人材価値を最大化する新卒採用の在り方

「人的資本経営×新卒採用」をテーマに本当に必要な人材についてデータを交えて徹底解説! ・“人的資本経営”の本質とは? ・今求められる“優秀な人”ってどんな人? ・自社に必要な人材の見極め方とは? 2023年10月21日
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世界で需要高まる “ウェルネスツーリズム” とは?

アフターコロナで安全安心、健康、医療へのニーズとともに、新しい働き方、生き方への欲求、“ウェルネス”のニーズが高まっています。旅を通して心身の健康からウェルビーイングへ導く様々なプログラムを提供するウェルネスツーリズムに… 2023年10月21日
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「シン・人事の大研究」調査結果をもとに考える 人事パーソンの「仕事・学び・キャリア」

人事部門で働く一人ひとりにスポットライトをあて、その実態を明らかにする「シン・人事の大研究」。研究者の一人である田中氏がその調査結果を解説し、企業の人事リーダーを代表して曽山氏、松浦氏が「人事パーソン」としての持論や考え… 2023年10月21日
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競争優位性を高める戦略人事のための 理想的な異動・人員配置の方法とは?

多くの日本企業は少子高齢化による人材不足に悩んでいます。このような中で他社との差別化や競争優位性をつくる「戦略人事」が注目を集めています。戦略人事は経営資源の一つである「ヒト」を経営戦略と紐づいた育成・配置・評価などを行… 2023年10月21日
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管理職のリスキリングを考える前に、「アンラーニング」から考えはじめませんか?

「仕事のアンラーニング: 働き方を学びほぐす」の著者である北海道大学大学院教授の松尾睦氏とともに、管理職に必要とされるアンラーニングのWHAT、WHY、HOWをご紹介します。前半は松尾教授の講義に加え、弊社アンラーニング… 2023年10月21日
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なぜ従業員エンゲージメントが向上しないのか? エンゲージメントサーベイを活用した組織開発のポイント

昨今「人的資本開示」の流れを受けて従業員エンゲージメントが注目を集めています。一部の企業では統合報告書等において自社の従業員エンゲージメントの経年でのスコアが公開されていますが概して大きな変化はなく、従業員エンゲージメン… 2023年10月21日
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応募者の「活躍可能性」をどう見極めるのか エントリーシート・適性検査・面接――「選抜」を軸に考える新卒採用

新卒採用の売り手市場が続く中、企業間での競争が激化しています。本当に必要な人材と出会い、入社まで導くにはどうすればいいのか。この課題を解決するため、本セッションでは新卒採用活動の中でも、エントリーシート、適性検査、面接と… 2023年10月21日
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経営人材に必要な“優秀さ”とは? 企業を率いるリーダー候補の見つけ方・育て方

環境が刻々と変わり、唯一の正解が存在しない現在、未来の経営者を育成する難易度が上がっています。新しい時代を担う経営者には、どのようなスキルや資質が求められるのでしょうか。企業は多くの人材の中から、企業を率いるリーダー候補… 2023年10月21日
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日系企業における「ウェルビーイング経営」 〜社員が高パフォーマンスで働き続けるための仕組みづくり〜

昨今、ウェルビーイング経営の推進に力を入れる企業が増えています。しかし、一般的・限定的なデータや、目の前の問題意識だけで「なんとなく」打ち手を講じるだけでは、社員の幸福度を持続的に高め、会社の発展に寄与することは難しいで… 2023年10月21日
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エンゲージメントと生産性を向上させる新潮流 EX(従業員体験)とコミュニケーションをデザインする

エンゲージメントと生産性の向上を目的にマーケティングにおけるカスタマー・サクセスのアプローチを人事に応用する動きが出ています。従業員がパフォーマンスを発揮し続けるために、人事には何が求められるのでしょうか。本講演では、そ… 2023年10月21日
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日本企業の生産性はどうすれば向上できるのか

日本の労働生産性は低いと言われています。主要7ヵ国(G7)の比較では長年、最下位の状況が続いているのが実状です。一方で日本は労働力の減少が問題となっており、企業にとって生産性の向上は急務といえます。本講演では、マクロ経済… 2023年10月21日