渋谷定則氏

みんなの銀行サービスデザイングループグループリーダー

九州大学法学部卒、都市銀行にて法人担当経験後、福岡銀行に入社。本部で企業審査や事務企画・システム開発のプロジェクトを経験後、2019年4月、国内初のデジタルバンク「みんなの銀行」設立プロジェクトに中心的に関わる。現在、商品・サービスの企画・開発に従事。新銀行設立については今月発刊の日経BP社「イノベーションのジレンマからの脱出〜日本初のデジタルバンク「みんなの銀行」誕生の軌跡に学ぶ〜」をご参照。

【動画】山口周氏『ゼロ成長社会と競争優位の再定義』をフル視聴

AIやテクノロジーの進化により、これからの企業に求められる戦い方は大きく変わります。そして、Z世代など若手社員の新しい価値観は、これまでのわたしたちの常識を大きく揺るがす可能性があります。「人間にしかできない仕事」とは何かを問われる時代において、これまでの「役に立つ」だけの価値観から脱却し、「意味がある」といった「なぜそこで働くのか」を再定義する必要があります。

株式会社SmartHR

【⭕ 豪華な動画】成田悠輔氏,脳科学者茂木健一郎氏,トヨタ自動車元副社長佐々木氏,ソニー元副社長久夛良木氏ら、一挙登壇

製造業と現場の未来を切り拓く、挑戦と変革がもたらす「競争力向上」 DX（デジタルトランスフォーメーション）の必要性は叫ばれて久しく、DXがもたらす変革は生産性の効率化や品質管理の向上に直結するものであり、「競争力向上」の源泉となるものです。しかし、「2024年版ものづくり白書」を振り返ってみると、DXが個別工程のカイゼンにとどまっていることからも、競争力向上（＝稼ぐ力の向上）につながっていないため、DXによる製造機能の全体最適化を含め、グローバル規模での幅広いビジネス展開に適した「変革」や「仕組み化」が求められています。

Tebiki株式会社