日本の人事部 HRカンファレンス2024-春-

2024/05/15 〜 2024/05/23
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  • 管理職

早川陽子

株式会社リクルート 人事 CO-ENインクルージョン統括室 VicePresident

リクルートグループのDE&I推進 ~アンコンシャス・バイアスとインクルージョンの視点から~

大企業のDE&I推進は、複合的な課題を地道に解き、体形的に取り組まなければなりません。その中でも「アンコンシャス・バイアス」は、評価・登用、リーダー育成など、あらゆる施策に潜んでおり、前進させる上で最初の糸口です。本講演では、リクルートの早川氏をお招きし、組織風土を見極めた全体設計や階層にあわせたアプローチ、DE&I推進の上で必ずぶつかる壁の乗り越え方など、さまざまな秘訣をお話しいただきます。