クラスメソッド株式会社 エンジニアリング統括室 室長
受託開発のWebシステム開発者として10年以上のキャリアを歩んだのち、自分が成し遂げたいことを整理した結果、「人が成長し、充実して働ける環境づくり」を志すことを決意し、人事領域に転向。エンジニア採用、評価制度設計・運用など領域を広げつつ、2021年11月に現職のクラスメソッド株式会社に入社。 従業員体験向上がメインミッションであるエンジニアリング統括室に所属し、従業員体験向上のためにチームの仲間とともに全社の組織施策を推進中。エンジニア出身者のみで組織施策をしているエンジニア目線を持つ組織開発部隊です。
※ プロフィールの引用元は「Developers Summit 2023」になります。
※ 登壇者情報には同姓同名も含まれている場合があります。
※ 詳細は以下の一覧をご確認ください。
組織づくりをエンジニアリングする
私は、元ウェブエンジニアで、3年前から制度設計、エンジニア採用、従業員体験向上など人事・組織領域に携わっています。そして、様々な場面でエンジニアの考え方、仕事の進め方が役に立つと実感しています。 そこで、当セッションでは組織に関わる様々な問題の解決、仕組みづくり、それらを進めるプロセスにおいて、エンジニアの考え方、仕事の進め方を活用する方法を紹介します。 セッションの最後に今回の登壇内容を現場で活用するためのより詳細な資料をご紹介させていただきます。
