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小野隆

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デロイトトーマツコンサルティング合同会社 ヒューマンキャピタル パートナー

HRトランスフォーメーション事業責任者、デジタル人材育成プラットフォーム(DHR Platform)責任者。 事業会社から転じて20年以上の人事コンサルタント経験を持つ。人事領域の包括的・統合的な変革について、HRテクノロジー・HRサービスデリバリー・デジタルHR・エンプロイーエクスペリエンス等の観点から支援している。


※ プロフィールの引用元は「オンラインラーニングフォーラム2022」になります。

※ 登壇者情報には同姓同名も含まれている場合があります。

※ 詳細は以下の一覧をご確認ください。

小野隆氏の登壇情報と経歴まとめ(前職・大学・過去の講演情報など)

ビジネスイベント
2022/11/1(火) 〜 2022/11/11(金)
小野隆 デロイトトーマツコンサルティング合同会社 ヒューマンキャピタル パートナー
HRトランスフォーメーション事業責任者、デジタル人材育成プラットフォーム(DHR Platform)責任者。 事業会社から転じて20年以上の人事コンサルタント経験を持つ。人事領域の包括的・統合的な変革について、HRテクノロジー・HRサービスデリバリー・デジタルHR・エンプロイーエクスペリエンス等の観点から支援している。

こんなテーマで話されています

企業等におけるデジタル人材育成の課題と進め方のポイント

DX(デジタルトランスフォーメーション)を推進するうえで、多くの企業や地方自治体にてデジタル人材育成の取り組みが進んでいます。変化の激しい時代に事業や業務のトランスフォーメーションを担う人材を育成するためには、e-learningのみならずワークショップや実践機会、仕組みの変更等、様々な手段を自組織の状況に応じて繰り出す必要があると考えます。本講演ではデジタル人材育成の課題や進め方のポイントに加え、デロイトがご提供しているデジタル人材育成のサービスプラットフォームであるDHR Platformについてもご紹介致します。

小野隆氏の講演依頼・研修をご検討の方へ

小野隆氏への講演依頼や企業研修をご希望の方はお気軽にご相談ください。内容を確認のうえ、講演者や関係先への確認・調整を行いご案内いたします。講演者や関係先への確認にはお時間をいただく場合がございますので、お早めにご相談ください。なお、状況によってはご希望に沿えない場合がございますので、あらかじめご了承ください。