入江崇介

(株)リクルートマネジメントソリューションズ HR Analytics & Technology Lab 所長

東京大学大学院総合文化研究科広域科学専攻にて修士課程(学術)修了後、2002年入社。アセスメント、トレーニング、組織開発の商品開発・研究に携わり、現在は人事データ活用や、そのための測定・解析技術の研究に従事。(一社)ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会上席研究員。日本学術会議協力学術研究団体人材育成学会理事。

総務・人事・経理 Week

2022/05/11 〜 2022/05/13
  • 国内講演者
  • 民間企業
  • 管理職

入江崇介

(株)リクルートマネジメントソリューションズ HR Analytics & Technology Lab 所長

今求められる、人事データ活用 ~基本的な考え方から事例まで~

コロナ禍に対応するための人事戦略や働き方の変革、また人的資本に関する情報開示の潮流なども相まって、人事データ活用への関心はますます高まっている。そこで本講演では、人事データ活用に関する基本的な考え方、そして実践方法や事例についてご紹介する。