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Empowering People with Work Life Shift：富士通13万人のWell-beingを実践する働き方改革

新しい生活様式が求められる今、働き方や人材マネジメント改革も加速しています。加えてデータドリブン経営の仕組み作り、新たな価値創造も必要です。本講演では、デジタルテクノロジーによる社会課題の解決やレジリエンスを高めWell-beingを実現する取り組み、更にはお客様向けソリューションもご紹介します。