丸紅株式会社 人事部 採用課 採用リーダー
2011年東京大学教育学部卒業後、丸紅株式会社に入社。入社時配属から現在に至るまで一貫して人事業務に従事。新卒・キャリア採用や海外駐在の福利厚生施策等の他、米国・ニューヨーク駐在も経験。2019年より人事制度改革やDE&Iの企画立案を担当。2023年7月より現職にて、採用全般に加え、社内公募・派遣社員等、人財インフロー施策の全般にチームリーダーとして従事。
※ プロフィールの引用元は「HR SUCCESS SUMMIT 2024」になります。
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母集団形成と内定辞退率を大幅に軽減！これからの時代の採用ブランディングとは？
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