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浅井隆平

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キリンホールディングス株式会社 人財戦略部 人財開発担当 主査

2003年にキリンビール株式会社に入社。首都圏エリアの営業、人財育成・テナント管理・商品開発を担う商業施設の経営などを経て、 2013年にはキリン株式会社CSV本部にて東日本大震災で発足した「復興応援 キリン絆プロジェクト」に参画。以降、農業・水産業を通じた 復興支援や日本産ホップを使用した商品のブランド化など地域活性化に従事。 2023年より現職にてキリングループの人財育成の戦略立案と実行を担うチームの統括を担当している。


※ プロフィールの引用元は「『Talent intelligence Forum』Vol.5 「人が活きる組織」を概念で終わらせない」になります。

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講演者の経歴まとめ(前職・大学・過去の講演情報など)

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浅井隆平 キリンホールディングス株式会社 人財戦略部 人財開発担当 主査
2003年にキリンビール株式会社に入社。首都圏エリアの営業、人財育成・テナント管理・商品開発を担う商業施設の経営などを経て、 2013年にはキリン株式会社CSV本部にて東日本大震災で発足した「復興応援 キリン絆プロジェクト」に参画。以降、農業・水産業を通じた 復興支援や日本産ホップを使用した商品のブランド化など地域活性化に従事。 2023年より現職にてキリングループの人財育成の戦略立案と実行を担うチームの統括を担当している。

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『Talent intelligence Forum』Vol.5 「人が活きる組織」を概念で終わらせない

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