金谷元気

グロースを支える組織カルチャーとは？ ～変わる勇気、変えない覚悟～

カルチャーを、いかに定着させ運用するか？ 事業フェーズの変化の中で、何を変え、何を守ったのか？ 本セッションでは、急成長を牽引する経営陣をお迎えし、「グロースを支える組織カルチャー」 の核心を議論します。「変わる勇気、変えない覚悟」を持った組織創りのリアルな実践知を探求します。

スポーツが牽引する新しい日本 〜日本スポーツ界の躍進に学ぶ〜

2023年は日本のスポーツ躍進の年だった。WBCが世界一に輝き、また日本でも福岡・世界水泳、沖縄・FIBAバスケットボール・ワールドカップ、記憶に新しいラグビー・ワールドカップなど世界の中で日本のスポーツ界の存在感を発揮した一年となった。日本のスポーツ躍進をビジネスにどう役立てて行くか。当協会理事のスポーツ通、重松大輔、金谷元気とスポーツ業界の革命時・琉球アスティーダ代表早川周作、18年ぶりのセリーグ優勝を成し遂げた阪神タイガースの前監督・矢野燿大がスポーツの可能性を探る。

全体最適観点から発想する事業の“パラダイムシフト”

どんな事業でも根本にあるのは「ニーズとサービスのマッチング」。何もないところに新たなものを生み出すという視点から一旦離れ、市場全体を俯瞰し、どことどこをつなぐと需要が満たされるのか（新たなビジネスが生まれるのか）という視点で、事業をパラダイムシフトする発想やスキル、人材について討議する。 「どんな話が聞けるのか？」 ・新規事業構築における発想について ・新規事業を立ち上げるために必要な組織の構造や人材について

“脱東京”起業 〜イノベーションの集積地としての多様性〜

2020年の国内スタートアップの資金調達金額のうち、東京都の比率は約80%を超え、起業はまだまだ東京中心が現状だ。 東京以外で起業し、事業運営するシェア事業者4社の代表にそのリアルな状況を聞く。

ポストコロナの移動革命 〜モビリティのゲームチェンジ〜

公共交通は今、大きな転換点を迫られている。コロナ渦によって前提そのものが変わる世界の移動とモビリティのニューノーマルを考える。

（講演タイトル）