鳥飼重和氏
鳥飼総合法律事務所
代表弁護士
顧客視点から経営・税務を中核にし、法務・税務を統合したビジネスモデル構築を主唱。日本経済新聞社「企業が選ぶ弁護士ランキング」2013年「税務部門」 1位、 2014年「企業法務部門」10位、 2016年「税務分野(総合ランキング)」1位。 2017年「金融・ファイナンス分野」5位。「2018年チェンバース&パートナーズ企業法務弁護士ランキング」税務部門筆頭。主な著書に、『慌てない・もめない・負けない経営』 (日本経営合理化協会)、 『豊潤なる企業』 (清文社)、ほか多数。
総務・人事・経理 Week
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鳥飼重和 氏
鳥飼総合法律事務所
代表弁護士
パワハラを活かせ! ~15万人支援の実績から見えた真実~
パワハラ対策は業績UPに繋げなければむしろマイナスです。パワハラを活かす対策の秘訣をお伝えします!有名俳優と人気TVドラマ制作陣が作るテレワーク時代の”魅せる”パワハラ防止研修動画を上映し、出演したパワハラ防止専門家と監修した弁護士がその想いを語ります。効果測定可能な研修や相談担当者研修もご紹介。
税理士カンファレンス 2022 summer ― 顧客から選ばれるための付加価値・生産性向上を考える ―
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鳥飼重和 氏
鳥飼総合法律事務所
代表弁護士
三方よしの成長戦略 ~会計事務所が知っておくべきパワハラ対策~
2022年4月からパワハラ防止法が中小企業等も義務化となりました。会計事務所だけでなく、その顧問先も例外ではありません。会計事務所、顧問先そして社会的な評判、パワハラ対策に取り組むことで副次的な効果が生まれます。何が義務化されたのか、どう取り組むのかについて会計事務所がどう支援できるのか。パワハラが起きないような職場作り、本質的なパワハラ防止に取り組む方法について解説していきます。