ノンフィクションライター、編集者
みやもと えりこ／筑波大学国際総合学類卒業後、日経ホーム出版社（現・日経BP）入社。『日経WOMAN』編集部、新雑誌開発などを経て独立。日経ビジネス電子版『僕らの子育て』など、人物ドキュメンタリーの取材執筆を積極的に行う。個人向けオーダーメイドの本づくり「家族製本」やインタビュー＆ライティング講座を主宰。
※ プロフィールの引用元は「日本の人事部「ＨＲカンファレンス2026-春-」」になります。
※ 登壇者情報には同姓同名も含まれている場合があります。
※ 詳細は以下の一覧をご確認ください。
「本を読まない会社」は、なぜ伸びないのか？ ―人と組織を学びから強くする“読書経営”のすすめ
令和5年度文化庁調査によると、月に1冊も本を読まない人は6割を超え、日本企業の人材投資（OJT以外）はGDP比0.1%と最低水準。散発的な研修と個人の主体性に任せた学びの仕組みでは限界があるのではないでしょうか。本講演では「読書は個人でやるもの」から脱し、学びのツールとして活用する企業事例を紹介。なぜ本を読まない組織は停滞し、本を読む組織は成長しているのか、“読書経営”の可能性から紐解きます。
