我が国のデジタル改革について
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1958年香川県生まれ。上智大学卒。株式会社電通、西日本放送社長等を経て、 2000年、第42回衆議院選挙で初当選。以来、連続7回当選。自民党政調副会長、国土交通副大臣、内閣常任委員長、自民党IT戦略特命委員会委員長等を歴任。 2018年第4次安倍改造内閣にてIT政策担当大臣、内閣府特命担当(科学技術・知的財産戦略・クールジャパン戦略・宇宙政策)大臣就任。 2019年10月自民党デジタル社会推進特別委員長に就任。2020年9月菅内閣にてデジタル改革担当大臣、情報通信技術(IT)政策担当大臣、内閣府特命担当大臣(マイナンバー制度)就任。
残すに値する未来を考える
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データサイエンティスト協会理事。マッキンゼーを経て、 2008年からヤフー。 前職のマッキンゼーではマーケティング研究グループのアジア太平洋地域中心メンバーの一人として幅広い商品・事業開発、ブランド再生に関わる。ヤフーでは2012よりCSO。 途中データ及び研究開発部門も統括。2016より慶応義塾SFCでデータサイエンスを教え、2018秋より現職（現兼務）。 イェール大学脳神経科学PhD。内閣府CSTI基本計画専門調査会委員、同 数理・データサイエンス・AI教育プログラム認定制度検討会 副座長などデータ×AI時代での変革をテーマにした政府委員を多く務める。 著書に『イシューからはじめよ』(英治出版、2010)、『シン・ニホン』(ニューズピックス、2020)。
残すに値する未来を考える
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三井物産株式会社に入社。情報産業部門に配属された後、 米国・シリコンバレーでベンチャー企業の日本向けビジネス展開支援に従事する。 帰国後、社内ベンチャーの立ち上げや関連会社への出向を経て、 2007年にSansan株式会社を創業。
残すに値する未来を考える
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1989年㈱日本長期信用銀行(現 新生銀行)入行。本店勤務を経てLA及びNY勤務。2004年武田薬品工業㈱入社。 米国・欧州持株会社社長として欧米地域での経理・財務業務及び企業買収活動を推進。2013年本社帰任後グローバルな体制整備・業務展開を推進。2017年㈱リクルートホールディングス執行役員就任。
残すに値する未来を考える
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大学卒業後、経営コンサルティング会社へ入社。 2004年12月DeNAへ入社。 2009年4月執行役員兼新規事業推進室室長、 2011年9月執行役員兼ヒューマンリソース本部本部長、 2015年5月執行役員兼オートモーティブ事業本部長 、 2019年4月より常務執行役員、オートモーティブ事業本部長を歴任。 2020年4月 Mobility Technologies 代表取締役社長に就任。
残すに値する未来を考える
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株式会社コンカー 代表取締役社長。2011年10 月より株式会社コンカー代表取締役社長。1993 年、慶應義塾大学法学部卒業。同年、日本法人の創業メンバーとしてSAPジャパン株式会社に入社。 以後13年間に渡り、ビジネス・インテリジェンス事業本部長、社長室長、CRM事業本部長、製品マーケティング本部長、戦略製品事業バイスプレジデント等を歴任。 2006 年、マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社し、金融、通信、ハイテク企業等の戦略プロジェクトに従事し、 IT戦略・ITビジョンの策定、ソフトウェア事業のBPR等を担当。 2009年、ベタープレイス・ジャパン株式会社 シニア・バイスプレジデント。2011年10 月から現職。
SAP Concurユーザ企業のリアルな情報交換会(2021年版)
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2019年新卒入社、IT推進部基幹システム室(現 デジタル総合戦略部コーポレートDX第一室)配属。 Concur全般の企画・構築・展開・運用を主に従事し、その他全社従業員経費最適化PJへの参画やSAP社との契約管理を担当。
SAP Concurユーザ企業のリアルな情報交換会(2021年版)
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主に財務業務を中心に従事、SAPを含む 経理システム導入やコンカーの導入を企画、推進。
SAP Concurユーザ企業のリアルな情報交換会(2021年版)
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2002年に新卒で入社し、2018年よりITを使って業務効率化や多様な働き方、お客様満足の向上などを実現できないかということに取り組んでいます。あべの・天王寺エリア国際化プロジェクトにも参加しており、まちづくりの観点からもITの活用方法を探っています。
SAP Concurユーザ企業のリアルな情報交換会(2021年版)
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ビジネスシステム構築・運用を統括する。2018年にConcur導入PJに参画する。
スポンサーセッション①
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経理・財務領域の業務改革・システム導入プロジェクトに従事。 昨今はConcur を活用したデジタル改革の推進を大手企業中心にご支援。 Concurに特化したクイック不正検知サービスのソリューション開発なども推進。
今日からはじめる！標準レポートを活用した経費分析
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AIでコンカー業務自動化へ～入力作業、照合作業、電子インボイス活用方法～
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ファーストアカウンティング 代表取締役社長。 ソフトバンク株式会社を経て、アカマイ・テクノロジーズ日本法人立ち上げに参画。2016年6月にファーストアカウンティングを設立。 企業の人手不足の解消と生産性向上を目指し、AIソリューション「Robota」シリーズおよび「Remota」を活用した企業の経理業務改革を推進中。
レスワールドのドミノ崩しはコンカーから始まった。
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国際基督教大を卒業し、1987年に日本郵船へ入社。主に定期船事業や自動車船事業に従事。 ドイツ駐在、株式会社MTI（Monohakobi Technology Institute）の創設、内閣府規制改革推進室参事への就任などを経験した後、 2018年に次世代ソリューション開発のためシリコンバレー駐在となる。 2019年4月から経営委員（現在は執行役員に名称変更）技術本部デジタライゼーショングループ長を務める。
PayPay活用事例！セゾン情報システムズ様による入力レスの実現
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PayPay活用事例！セゾン情報システムズ様による入力レスの実現
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ソフトウェア開発を数年経験した後、財務経理の業務に転身して13年。 前職のIT知識を活かし、会計システムや経営分析の基盤構築、IPOプロジェクトなどのPMを経験。 現在、当社の財務経理室長として、財務会計及び管理会計の仕組み構築、決算とりまとめ、資金調達・運用などを担当し、 当社データの活用という強みを活かして、財務経理の業務改革「モダンファイナンスプロジェクト」のPMを務める。
グループ財務業務の標準化とコンカー導入
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１９９１年に情報システム部門へ配属、社内ＳＥとして技術計算、生産管理システム構築に携わり ２０００年問題を機会に基幹システム再構築を担当。 その後、財務部に異動し原価計算の再構築 Ｓ４－ＨＡＮＡの導入を経て現在は、ＩＨＩグループへのコンカー導入展開を担当している。
今が正念場！／アウトソーシング機能をフルに活用しての運用改善
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1990年入社、グループ会社にて鉄鋼業界向け販売管理システムの開発と販売、カラオケ用テロップや着メロ用音楽データの制作管理に従事。 2007年より情報システム部ｅコマース推進課長、2011年より人事部厚生課長ならびに人事課長を経て2017年4月より現職。 2018年10月よりASP Concur導入プロジェクトマネージャーに従事。
三井住友カードとコンカーの戦略的業務提携～ 両社が目指す経費精算のミライ～
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2008年、三井住友カード入社。法人営業部門を経て、法人向け商品・サービスの企画開発を担当。 建設業界向けのB2B金融PF事業の立上げやビジネスシーンのキャッシュレス・企業のDXを支援する商品開発のプロジェクトリーダー等を経験。 Concur社との戦略的業務提携に伴い、共同商品の開発リーダーに就任し、数多くのプロジェクトを牽引
標準化への挑戦ーSAP Concurをほんとに使いこなせるのかー
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兼松株式会社入社後、経理本部税務室、営業経理部、主計部管理会計チーム、 主計課を経て2002年システム開発室（現IT企画部）でERPシステムの全社導入プロジェクトに参画、 2006年に内部統制（J-SOX）対応に従事、2007年兼松米国に駐在しERPシステムの導入と内部統制整備を担当、2013年に帰国、2018年より現職。
標準化への挑戦ーSAP Concurをほんとに使いこなせるのかー
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兼松株式会社入社後、財務部資金課、主計部主計課、税務課、財経管理課を経て、2020年にIT企画部、コンカー導入プロジェクトでは、主にコンカーと基幹システムの連携部分を担当。2021年より現職。
標準化への挑戦ーSAP Concurをほんとに使いこなせるのかー
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兼松株式会社システム企画部（現IT企画部）入社後、2017年より兼松エレクトロニクス株式会社へ出向し、ERPシステムの全社導入プロジェクトに参画。 2019年に帰任。コンカー導入プロジェクトではプロジェクトリーダーとして導入推進全般業務に従事。
コンカー導入による企業文化の変革
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管理本部総務部に所属。全社的なインフラ整備や課題解決に取り組んでいます。
新サービスで経理業務は次のステップへ当社が実現する経費精算・請求業務のDX化
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年10万時間削減？グループ標準の次世代経費精算デザインとは
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入社以後、経理部門にて決算業務、新会計基準対応業務構築、IFRS影響度調査などに携わる。グループ120社超の共通会計システムのプロジェクトマネージャーとして、構想～開発～導入を一貫してリードする。並行してグループ標準による完全ペーパレスSAP Concur導入も推進し、パイロット6社導入を完了。
当社におけるSAP Concurの利用状況について
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財務経理部 原価G・経理G・企画推進G グループ長
企業のポテンシャルを解き放つ！三菱UFJニコスの法人ペイメントソリューション
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入社以来一貫して営業部門に在籍。特に事業企画の経験が長く、大型提携先との新事業立上げ等プロジェクト運営経験も豊富。直近では本年新設された法人事業企画第2部を率い、法人向け決済ソリューションの企画・推進統括を担当。
オムロンが目指す「６つのレス」の実現
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オムロン㈱に入社後、経理、コンサルティング、営業などを経験し、改革の想いを共有する経理人財ネットワークを構築しようと、2002年に「経面会」（経理を面ろくする会）を発足し、会社の枠を超えてお互いに切磋琢磨する活動を継続中。オムロンでも数多くのプロセス改革テーマに従事し、現在は間接材購買プロセス改革PJを担当。
Concur Expense & Invoice導入の現在地
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私は、元々経理が専門でITが専門ではないため、IT部門の専門性・独自性に手を焼いております。 Concur導入プロジェクトはその意味でぴったりでした。
DXの本質を問う〜経理・財務部門が変革する条件とその方法とは？
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金融・流通・医療など数々のシステム開発プロジェクトを経験し、2021年より同社のリンケージサービスのビジネス開発を担当、 ConcurをはじめとしたSaaSサービス並びに自社製品「HULFT」を主軸としたサービス展開を行なっている。
～Go Beyond～NTTデータ・スマートソーシングと踏み出すDXへの一歩
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2010年より、コンタクトセンターや事務処理 センターのBPO運用・ 管理に従事。大規模センターでのプロセス改善や、クライアントの社内業務のBPO化等を推進。 現在はSAP Concur を中心とした「ワークスタイルイノベーション」に寄与するサービスの企画、営業を担当。
～Go Beyond～NTTデータ・スマートソーシングと踏み出すDXへの一歩
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2019年に、NTTデータ・スマートソーシングに入社し、SAP Concurのセールス担当として大手企業を中心に事業に携わる。 2020年には、NTTデータ・スマートソーシングとコンカー社が共同で提供するAudit Service（SAP Concurの経費監査サービス）の立ち上げメンバーとしてセンターの構築、運用、管理に従事。 現在は自身の経験を活かし、セールス担当としてSAP Concur利用企業の課題をアウトソーシングサービスで解決すべく、ビジネスプロセスマネジメント・提案活動を実施。
制度と仕組みを変えると文化も変わる。新・経費精算のすすめ
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2007年現リコージャパン入社。プログラマとしてWFパッケージソフトの開発、アーキテクトとして証券会社のバックオフィス業務のシステム設計構築担当。 2015年より日本ビジネスシステムズ入社。サブスクリプションサービスの企画開発、ITコンサルタントを経て、2019年より情報システム部に異動。SAP Concurの導入PMを担当。
Concur Expenseを使いこなす6つのポイント！
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ユーザーフレンドリーを追及したNCAの挑戦～地上職、パイロット、海外スタッフへの導入～
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ユーザーフレンドリーを追及したNCAの挑戦～地上職、パイロット、海外スタッフへの導入～
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スタートアップにおける経費精算ソフト乗り換え事例のリアル
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2019年3月より株式会社FLIGHTS財務経理担当。2021年4月より同社現職。2013年慶應義塾大学文学部卒業。2015年より税理士法人川原経営にて税理士補佐業務従事、2017年より株式会社兼松アドバンスド・マテリアルズにて財務・主計・税務・法務業務従事。
コンカーグループ展開とニューノーマル時代における経費精算業務改革
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SAP Concur導入実績No.1企業が語る電帳法対応実現による業務改革
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1998年入社。ITシンクタンクとのシステム開発業務、エンドユーザ様への業務システム提案、Concur導入プロジェクトマネージャーの経験を経て、2020年4月 Concur導入支援グループの責任者に就任。 お客様とともにConcurによるDX実現に取り組んでおります。
SAP Concur導入実績No.1企業が語る電帳法対応実現による業務改革
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建設業の現場経費精算を効率化！建設DX推進による事務工数の削減
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建設業の現場経費精算を効率化！建設DX推進による事務工数の削減
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コンカー稼働後の運用管理工数が半減？！30分でその理由に迫る
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SAP Concur導入による働き方改革の実現と管理の高度化
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1959年12月21日生まれ 1975年 北海道立帯広柏葉高等学校入学 同行輩出の有名人には中嶋みゆき、ドリームカムトゥルーの吉田美和 安住アナウンサー等がいる。 自由闊達な校風・私服通学が特徴でした。 1978年 北海道立帯広柏葉高等学校卒業 1982年 中央大学卒業 1982年 新田経営会計事務所（公認会計士・不動産鑑定士・司法書士事務所）入所 所長はTKC理事 1989年 株式会社オカモト入社（会計事務所時代のクライアント企業で複合メディア店舗のSTR MGを拝命する 1997年 株式会社オカモト取締役 1998年 (株)ビューワークス代表取締役 リサイクルメディア事業部「BOOKMART」創業 2000年 株式会社オカモト常務取締役 2001年 11月 時間従量制（15分100円）フィットネスクラブJOYFIT札幌北区篠路に創業 2002年 JOYFIT FC本部立上げ 2002年 9月1日 加盟店１号を新潟市に開店 2002年 ㈱オカモト常務取締役 兼 ㈱ジョイフィット代表取締役 FITNESS BUSINESS誌 CLUB OF THE YEAR受賞 2013年 4月(株)ウェルネスフロンティア社長執行役 2014年 9月 JOYFIT国内100店舗達成 ORICON FITNESS部門顧客満足度総合一位受賞 2014年 5月 健康前沿（香港）有限公司（WELLNESS FRONTIER HK）董事 2014年 8月 活悦咨詢健身（上海）有限公司 （WELLNESS FRONTIER SH) 总经理 2014年12月より中国上海市居住 2020年2月（16日）帰任帰国 2020年3月 株式会社オカモトホールディングス
領収書電子化とAuditサービス導入＋本音対談
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大学卒業後、日系製造業勤務を経て、外資系企業を複数経験。 現在、ドイツ系機械メーカーに勤務。 経理、税務の業務に従事し、その間、複数のERP導入業務を経験した他、２度のコンカーExpense導入及びコンカーAudit導入に携わる。
1ヶ月で導入完了！中堅中小向けConcur Standardご紹介
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SAP Concur導入背景と効果について
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Concur Expense・Concur Invoiceの導入によるリモートワークの実現のための手順とポイント
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IT企業で会計、税務、財務に関する業務に13年間従事。2019年9月に当社入社。経理業務効率化の一環としてConcurの導入と電帳法対応を推進。
Concur Expense・Concur Invoiceの導入によるリモートワークの実現のための手順とポイント
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I高校卒業後、米国留学し、大学院在学中にUSCPA取得。内部監査を経て、日本会計基準・IFRSの財務報告・予算管理・税務申告等経験し、その間購買システム及び会計・財務報告システム変更も多数経験。2020年6月当社入社。現在は購買・サービスの支払を主に担当している。
ユーザー様必見！コンカー情報ポータルサイトの活用方法
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ユーザー様必見！コンカー情報ポータルサイトの活用方法
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ユーザー様必見！コンカー情報ポータルサイトの活用方法
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導入事例インタビュー＆モバイルを活用したイノベーション事例
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1981年 株式会社朝日ビジネスコンサルタント(現富士ソフト株式会社)入社 以降、金融機関のシステム構築を中心に事業推進を実施。 2006年 株式会社クエスト入社 IT Value-Up事業部 事業部長としてMicrosoft社のERP製品 Dynamics365導入事業、企業情報システム部門向けコンサルティング事業の推進を担当。 2020年 株式会社ニーズウェル入社 Concur導入を中心としたビジネスサービスグループ、ＥＣサイト構築を得意とするＤＸグループ、倉庫管理、物流サービスを展開する物流グループ、の3部門を担当。
導入事例インタビュー＆モバイルを活用したイノベーション事例
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2021年よりコネクシオ(株)の執行役員 法人営業部門長。法人顧客に対するモバイルソリューションビジネスを統括。自組織のDX推進および国内約7,000社の企業に対するモバイルソリューション利活用の促進を通じた、「モバイルワークプレイス」の実現に取り組む。 これまでに、キャリアショップ店長、中国支社長(兼)四国支店長、ショップ営業部長、法人営業統轄部長、法人営業部門長代行等、幅広い分野で事業責任者を歴任。
電子帳簿保存法令和3年度改正の概要とこれからの電子化の方向性
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電子帳簿保存法令和3年度改正の概要とこれからの電子化の方向性
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立教大学経済学部卒業後、ベンチャー企業、国内財閥系メーカーを経て2007年にアメリカン・エキスプレス入社。 多くのグローバル企業へ世界水準の経費管理ソリューションを提案すると共に、お客様にとってのTrusted Advisorを目指している。 2017年7月より現職、日本およびアジア・パシフィックを担当。
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外資系証券会社に勤務したのち、会計コンサルティングファームにて製造業とテクノロジーセクターの戦略企画に従事し、2018年より現職。 独自のグローバルネットワークをベースとした企業の経費データ分析や、出張・経費規定の評価などを提案し、企業の経費管理の高度化と最適化に従事する。 ボストン大学国際関係学部卒。
財務経理機能DX〜ガバナンス強化と電子帳簿保存法の新たな役割
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都市銀行・コンサルティングファームでの勤務を経て、2010年1月にプライスウォーターハウスクーパースコンサルタント株式会社（現PwCコンサルティング合同会社）入社。 コンサルティングにおいては、18年超にわたり、総合商社、メガバンクを中心に、リース会社、製造業、電力・ガス業界、食品・消費財業界などの幅広いクライアントに対してコンサルティングサービスを提供。 主に、ERM（全社的リスクマネジメント）、統合リスク管理（リスクアセット計測）、収益変動リスク管理、事業ポートフォリオ管理、事業投資評価・管理、リスクリターン管理、内部統制などのリスクと一体化した経営管理関連サービスを専門とする。
AIでコンカー業務自動化へ～入力作業、照合作業、電子インボイス活用方法～
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社内業務ゼロ 実現に向けたアプローチ
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独立系SIerにて製造業を中心に生産管理システム構築プロジェクトに多数従事。 2017年トランスコスモス入社。BPOS統括に所属し、DX推進・サービス開発を担当。 Concur Expenseの社内導入ではIT担当としてプロジェクトに参画
社内業務ゼロ 実現に向けたアプローチ
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BPOサービスプロバイダー、外資系コンサルティングファームを経て現在に至る。 電機・化学・航空・運輸・製薬など様々な業種でのプロセス変革、チェンジマネジメント、PMOを担当。 現在は間接業務に関するデジタルトランスフォーメーションを中心に取組んでいる。
JR九州流、固定観念は捨てる！まずは思いきってやってみる！
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広島県東広島市出身 ５月23日生 日本文理大学卒 1996年 九州旅客鉄道株式会社入社 硬式野球部（投手） 2000年 第71回都市対抗野球大会出場 2019年 財務部財務課会計担当課長 SAP Concur導入プロジェクトマネージャー 趣味：登山、ランニング 座右の銘：天網恢恢疎にして漏らさず
JR九州流、固定観念は捨てる！まずは思いきってやってみる！
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東京都東久留米市出身 1977年1月31日生 立命館アジア太平洋大学卒 1995年 九州旅客鉄道株式会社入社 入社後12年間 車両メンテナンス業務に従事 2010年より財務部配属をきっかけに経理業務に従事 SAP Concur導入プロジェクトではチームリーダー及びグループリーダーを務めた
JR九州流、固定観念は捨てる！まずは思いきってやってみる！
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2014年、九州旅客鉄道株式会社入社。 2018年より財務部財務課。SAP Concur導入プロジェクトのサブリーダーを務めた。
Sansanとコンカーが取り組む企業のDX推進
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新卒で大手人材会社に入社し、海外事業企画に従事。その後、大手ERP会計ベンダーにてコンサルタント業を経て、2016年にSansanへ入社。エンタープライズ領域でのカスタマーサクセスマネジャーを3年経験後、新規事業の開発を担当。現在はBillOneのプリセールス責任者として活躍中。
Sansanとコンカーが取り組む企業のDX推進
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「反社チェックオプション」プロダクトマーケティングマネジャー。プロダクト改善やユーザ利用促進、カスタマサクセスに注力し、リリース7ヶ月で、Sansan利用企業の1割が契約するサービスへと育成。アパレルメーカのマーチャンダイザ、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャー、印刷会社の事業開発マネージャを経て、Sansanにジョイン。
従業員数150名規模の電子化業務改革の秘訣
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前職は信託銀行にて16年、主に総務と窓口営業を経験しました。トキタ種苗に来て20年、当初より総務経理部にて主に総務を担当して参りました。電子帳簿保存法の導入に際しては、「スキャナによる電子化保存規定」の作成を会計事務所と連絡を取りつつ進めました。
従業員数150名規模の電子化業務改革の秘訣
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2017年に新卒入社、総務経理に所属5年目。好きな野菜はカーボロネロ（チップス・ベーコン炒めがおすすめ）とカリーノケール（サラダやスープ・鍋にも） 一部の経理業務に加え、事務手続きや健診関係、社員の健康増進企画（YWE）の運営を担当。 コンカーでは従業員の設定や経費精算の処理をしています。
従業員数150名規模の電子化業務改革の秘訣
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2019年に新卒入社し、３年目。総務経理部に所属。好きな野菜はトマト。（生で食べることが1番好きです） 日々の業務では主に入金処理を担当しており、銀行口座への入金や受取手形の処理などをしています。 コンカーでは毎月の出張旅費精算の処理をしています。
従業員数150名規模の電子化業務改革の秘訣
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2014年に新卒で入社。現在は財務業務を中心に従事。5年前に紙での経費精算からクラウドシステムへの移行に携わり、今回のコンカーの導入も担当しました。 トキタ種苗に入社し、野菜をたくさん食べるとカラダの調子が良くなることを実感し、今はいつまでも健康でいることを目標にしています。趣味はマラソン。
タクシー精算のペーパーレス化で実現する生産性と管理効率改善
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株式会社ディー・エヌ・エーで配車事業の立ち上げに関わる。事業立ち上げ後はマーケティング責任者として事業成長を牽引。 2020年4月、事業統合に伴い株式会社Mobility Technologiesに転籍後、サービスマネージャーとして、法人事業を含む配車関連の新規サービスの事業企画に携わる。
西武グループ一丸となって”デジタル経営×業務改革”を実現
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1997年西武鉄道入社。駅係員・乗務員・ハワイ駐在などを経て2013年より西武ホールディングス経理部に所属。 西武鉄道決算統括業務に従事した後、2020年より業務改革担当にて複数のシステム導入プロジェクトを推進。 趣味は5歳の息子との神経衰弱と車談義。
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2012年西武鉄道入社。駅係員・乗務員を経て2014年から西武ホールディングスに出向し経理部に所属。主に西武鉄道の担当として会計システムの運用、会計、税務業務に従事。2019年より国内グループ会社の経理業務標準化と抜本的な業務改革を実現すべく業務改革担当にて現職。天然パーマを生かした髪型を模索中。
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2010年株式会社プリンスホテル入社。西武ホールディングス、西武鉄道に出向し人事部に所属。労務、社会保険、給与計算、採用業務など人事業務に10年従事し、2020年10月より西武ホールディングス経理部に異動。国内のグループ会社の経理業務標準化と抜本的な業務改革を実現すべく業務改革担当にて現職。
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2004年株式会社コクド入社。西武ホールディングス経理部へ出向しプリンスホテルを担当。人件費・固定資産業務に従事。2020年2月より国内のグループ会社の経理業務標準化と抜本的な業務改革を実現すべく業務改革担当にて現職。
LINEのOCRでペーパーレスを実現、請求書業務のこれからのあたりまえ
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生命保険会社の基幹システムなどレガシーなシステムからweb・クラウドなど幅広い開発やPMなどの経験。 その後、近年注目度の高いAIスタートアップでのPMやカスタマーサポート、ビジネス開発を経て、2020年5月にLINEに入社。 入社後はそれまでの知見を活かしAIソリューションの企画・提案を担当。
業務自動化ソリューションを活用した経理プロセス変革のポイント
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2003年、日本総合研究所に入社。SAP会計を中心とした導入コンサルティング、プロジェクトマネジメントに従事し、経理業務・経営管理業務の高度化を支援。 その後、本社経営企画部門での事業計画策定などに従事。現在は、SAP会計やConcur導入を中心としたPMとして、基幹システム導入だけではなく、経理部門のデジタル化や業務効率化をテーマに活動中。 主に会計・決算業務向けのRPA、OCR、BPMの導入支援、業務自動化ソリューションの推進、及びSAP Concurを活用した間接費改革、業務デジタル化などに従事。
購買変革と業務効率化をサポートする Amazonビジネス
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2018年11月アマゾンジャパン入社。以来、Amazonビジネス事業本部にて中小～大手企業のお客様を担当。Amazon入社前は、8年程度印刷、WEB、広告などの販売促進の営業を行っており、一貫して法人営業として従事。
袖山税理士と考えるこれからの電子化の行方
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国税庁調査課、東京国税局調査部において長年大規模法人の法人税調査等に従事。在職中、電子帳簿保存法担当の情報技術専門官として、調査、納税者指導、職員教育等に携わる。平成24年7月に国税を退職し、同年11月SKJ総合税理士事務所を開設。税務コンサルティングのほか企業電子化、システムコンサルティングを行う。
非生産業務ゼロへ！～最新事例から学ぶ、先進企業のDXへの取り組み～
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コーポレート部門の業務改革における構想策定、実現、稼働後運用まで一貫したコンサルティングサービスに従事。 デジタルツールを活用した電子化・ペーパーレス化を中心に、経費精算・請求書支払領域のサービスリーダーとして、DXサービス開発も担う。
非生産業務ゼロへ！～最新事例から学ぶ、先進企業のDXへの取り組み～
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製造業を中心に会計領域における業務改革やERPパッケージ導入等多数プロジェクトを経験。2016年よりSAP Concur導入・運用プロジェクトにてAI・OCR・UIサポート・RPA等デジタル技術を用いた精算業務のDX改革に従事。
