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心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
長谷川和之 氏
株式会社オープンエイト マーケティングCX部 プロデューサー
【AI×動画】貴社ならではの組織強化を推進ー教育研修/ナレッジ共有/エンゲージメント向上までの動画活用術ー
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
藤生朋子 氏
株式会社エンファクトリー ライフデザインユニットみんなの越境チームカスタマーサクセス担当 リーダー
「もう一つの仕事」が組織と個人を強くする：「社内副業」のはじめかた
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
中嶋知輝 氏
株式会社アルバイトタイムス プロダクトマーケティング部 営業企画課 CRMディレクター
人が辞めない企業を目指す！人材定着に繋がる採用戦略とは？
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
矢竹秀行 氏
株式会社ベネッセi-キャリア DR営業部部長
採用トレンド変化のカギは大学入試！？Z世代の傾向と早期化に対応するための新卒採用戦略設計とは？
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
橋屋優理 氏
ウォンテッドリー株式会社 Engagement事業部 事業部長
企業と従業員の矢印を揃えるための人事制度の作り方ー想いが伝わる福利厚生ー
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
大口真奈 氏
株式会社スタメン インサイドセールス部
組織文化は「仕組み」で変わる！ エンゲージメントから始める心理的安全性の高め方
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
小林智美 氏
株式会社ラフール Well-Being事業部 セールスマネージャー
可視化から始める心理的安全性の築き方 ― エンゲージメントを育む職場環境を整える
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
金山耀平 氏
株式会社リーディングマーク ミキワメ事業本部 マーケティング部
離職危機を回避！心理的安全性で実現する定着率向上とは？
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
西澤知輝 氏
株式会社KAKEAI CR本部 カスタマーリレーショングループ
心理的安全性を高める組織づくりと1on1の実践―なぜ1on1が、心理的安全性を育てるのか？
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 社長
表孝憲 氏
株式会社ミツカリ 代表取締役社長CEO
性格特性の可視化とマッチングに基づく、離職防止と心理的安全性の実現
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
井原美千代 氏
株式会社Rodina アライアンスグループ マネージャー／健康経営エキスパートアドバイザー
「休職＝退職」は過去の話～人材を取り戻す、企業のメンタルヘルス不調者に対する復職支援戦略～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
畠田隆行 氏
株式会社Avenir セールスイノベーションチーム リーダー
新人の「辞めたい」を防ぐ！産業看護職×ホットライン活用術
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
和田真宝 氏
株式会社チームスピリット Team Success Platform事業統括本部 営業本部 営業第一部
年1,2回では遅すぎる？日々の打刻からはじめる“気づける”健康経営
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
白石晃子 氏
株式会社SmartHR ブランディング統括本部/サービスタッチポイントマネジメント本部/
フィールドマーケティング部
急な離職を防ぎ、離職率を抑える従業員の本音の集め方〜取り組み事例のご紹介！〜
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
齋藤邦康 氏
株式会社Smart相談室 事業開発
メンタルヘルスケアから見直す健康経営 プレゼンティーズムを改善し、離職・休職を防ぐ“職場づくりのいろは”
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
眞木麻美 氏
株式会社ラフール 執行役員 / Well-Being事業部 部長 / ISO30414 リードコンサルタント/アセッサー
対談セッション｜心理的安全性と健康経営を“仕組みで整える“──対人支援と可視化が実現する、定着する職場のつくり方
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
心理的安全性 × 健康経営 実践フォーラム 心と体、組織と個人─すべてをつなぐ"働きやすい職場"の設計図
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
伊禮武彦 氏
株式会社Smart相談室 ビジネス統括責任者
対談セッション｜心理的安全性と健康経営を“仕組みで整える“──対人支援と可視化が実現する、定着する職場のつくり方
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
第3回 ウェルビーイング＆エンゲージメントフォーラム
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
濱瀬牧子 氏
豊田通商株式会社
経営幹部 CHRO（最高人事責任者）
“People Company Toyotsu”（人の豊通）と考える「働きがいとは何か」 ～企業と社員が持続的に成長するための「ウェルビーイング」と「エンゲージメント」～
事業戦略に連動した人財の強化施策や個々の力を最大限引き出す環境づくりに取り組む豊田通商。事業成長とともに組織が大きく変わる中、大事にしてきたことは何か、そして働きがいとは何か。同社でCHROを務める濱瀬牧子氏と「ウェルビーイング」「幸福学」研究の第一人者・慶応義塾大学の前野隆司教授との対談を通し、熱い議論を交わしていただきます。
第3回 ウェルビーイング＆エンゲージメントフォーラム
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- ディスカッション
- 教授
前野隆司 氏
慶應義塾大学大学院 システムデザイン・マネジメント研究科 教授
武蔵野大学 ウェルビーイング学部 学部長
“People Company Toyotsu”（人の豊通）と考える「働きがいとは何か」 ～企業と社員が持続的に成長するための「ウェルビーイング」と「エンゲージメント」～
事業戦略に連動した人財の強化施策や個々の力を最大限引き出す環境づくりに取り組む豊田通商。事業成長とともに組織が大きく変わる中、大事にしてきたことは何か、そして働きがいとは何か。同社でCHROを務める濱瀬牧子氏と「ウェルビーイング」「幸福学」研究の第一人者・慶応義塾大学の前野隆司教授との対談を通し、熱い議論を交わしていただきます。
第3回 ウェルビーイング＆エンゲージメントフォーラム
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
奥村英雄 氏
TOPPANホールディングス株式会社
執行役員 人事労政本部長
「Well-being実現企業」に向けて
TOPPANグループが考えるWell-being経営の考え方と、Well-beingを引き起こすイノベーションについて話した後に、そのイノベーションを生み出す従業員のWell-being向上に向けた施策についてご説明します。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- その他職名
長谷川ミラ 氏
モデル、ラジオナビゲーター
Z世代が発信するリアルなSDGs
「SDGs」というワードは浸透してきましたが、「実際のところよく分からない」「自分に関係あると思えない」「必要だけど自分に何かできるとは思えない」とどこか他人事のように思う人がまだまだ多いのも事実です。
本セッションでは、SDGsが身近な、自分たちの問題であることを考えるキッカケとします。 次代を担う30歳以下の30人『FORBES JAPAN UNDER 30』に選出された長谷川ミラさんが、SDGsに関心を持ったキッカケや発信する上で大事にしていることをお伝えします。同世代の方々はもちろん、若い世代に学びたいオトナのみなさまも一緒に考えてみませんか。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 理事
- 社長
ふちいく子 氏
マムプロジェクト 代表取締役社長
一般社団法人日本フェムテックマイスター協会 代表理事
くすぶり女のシンデレラストーリー
社会人経験ゼロからトップ営業となり、管理職を経て起業した淵いく子さんと、理系女子としての知識を生かし、組織で活躍する小平真実さん。キャリアも世代も違う二人が、組織で働く上で向き合ってきた女性の健康問題について、自身の思いや特技を生かすキャリアの築き方について、背景も考え方も違う世代との向き合い方について、赤裸々に語ります。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 理事
小平真実 氏
プロラボホールディングス フェムテックグループ 責任者
一般社団法人日本フェムテックマイスター協会 理事
くすぶり女のシンデレラストーリー
社会人経験ゼロからトップ営業となり、管理職を経て起業した淵いく子さんと、理系女子としての知識を生かし、組織で活躍する小平真実さん。キャリアも世代も違う二人が、組織で働く上で向き合ってきた女性の健康問題について、自身の思いや特技を生かすキャリアの築き方について、背景も考え方も違う世代との向き合い方について、赤裸々に語ります。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
江浪まつみ 氏
トランスコスモス
BPOサービス統括 ビジネスプロセスイノベーション総括 副総括責任者
リーダーに学ぶ！自分らしく働く、キャリアの築き方
最前線で活躍し続けているリーダーたちのブレない「自分軸」はいかにして作られたのか。それぞれのキャリアストーリーや仕事観に迫りながら、キャリアを築くヒントを紐解いていきます。その他、仕事術やプライベートとのマネジメント術など気になるテーマも満載です！
ぜひ奮ってご参加ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
大塚葉 氏
日経BP総合研究所
上席研究員 シニアコンサルタント
リーダーに学ぶ！自分らしく働く、キャリアの築き方
最前線で活躍し続けているリーダーたちのブレない「自分軸」はいかにして作られたのか。それぞれのキャリアストーリーや仕事観に迫りながら、キャリアを築くヒントを紐解いていきます。その他、仕事術やプライベートとのマネジメント術など気になるテーマも満載です！
ぜひ奮ってご参加ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
嶋村まゆ子 氏
アクセンチュア
人事本部 リクルーティング アソシエイト・マネジャー
第5回 Working Parents Forum キャリア派もバランス派もみんな集まれ！～仕事も育児も、自分らしく輝く秘訣を大公開～
”自分らしく”輝き続けるためにやっていることとは？
出産、復職、昇進・・・ライフもキャリアもステージが変わる度に、どんな心構えを持ち、そして行動してきたのか？
キャリアアップの考え方も自分らしく。アクセンチュアの多様なワーキングペアレンツが、コンサルならではの視点と共に本音で語ります。
仕事で身につけたどんなスキルが育児でも活かせた？もうだめかも！と思った時にどう乗り越えた？など、
今日から役立つ情報や自分らしく輝くためのマインドセットをご紹介します。
働くママパパ自身だけでなく、これから結婚や出産を考えているプレママやチームリーダー、ダイバーシティ担当者、人事部、そしてあらゆる経営層の方も必見の内容です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
照山恵梨 氏
マーサージャパン
組織・人事変革コンサルティング部門 プリンシパル
リーダーに学ぶ！自分らしく働く、キャリアの築き方
最前線で活躍し続けているリーダーたちのブレない「自分軸」はいかにして作られたのか。それぞれのキャリアストーリーや仕事観に迫りながら、キャリアを築くヒントを紐解いていきます。その他、仕事術やプライベートとのマネジメント術など気になるテーマも満載です！
ぜひ奮ってご参加ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
平野阿紀子 氏
アクセンチュア
オペレーションズコンサルティング本部 シニアマネジャー
第5回 Working Parents Forum キャリア派もバランス派もみんな集まれ！～仕事も育児も、自分らしく輝く秘訣を大公開～
”自分らしく”輝き続けるためにやっていることとは？
出産、復職、昇進・・・ライフもキャリアもステージが変わる度に、どんな心構えを持ち、そして行動してきたのか？
キャリアアップの考え方も自分らしく。アクセンチュアの多様なワーキングペアレンツが、コンサルならではの視点と共に本音で語ります。
仕事で身につけたどんなスキルが育児でも活かせた？もうだめかも！と思った時にどう乗り越えた？など、
今日から役立つ情報や自分らしく輝くためのマインドセットをご紹介します。
働くママパパ自身だけでなく、これから結婚や出産を考えているプレママやチームリーダー、ダイバーシティ担当者、人事部、そしてあらゆる経営層の方も必見の内容です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
鈴木裕子 氏
アクセンチュア
テクノロジー コンサルティング本部 マネジャー
第5回 Working Parents Forum キャリア派もバランス派もみんな集まれ！～仕事も育児も、自分らしく輝く秘訣を大公開～
”自分らしく”輝き続けるためにやっていることとは？
出産、復職、昇進・・・ライフもキャリアもステージが変わる度に、どんな心構えを持ち、そして行動してきたのか？
キャリアアップの考え方も自分らしく。アクセンチュアの多様なワーキングペアレンツが、コンサルならではの視点と共に本音で語ります。
仕事で身につけたどんなスキルが育児でも活かせた？もうだめかも！と思った時にどう乗り越えた？など、
今日から役立つ情報や自分らしく輝くためのマインドセットをご紹介します。
働くママパパ自身だけでなく、これから結婚や出産を考えているプレママやチームリーダー、ダイバーシティ担当者、人事部、そしてあらゆる経営層の方も必見の内容です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
海老沼蒼生 氏
アクセンチュア
ソング本部 マネジャー
第5回 Working Parents Forum キャリア派もバランス派もみんな集まれ！～仕事も育児も、自分らしく輝く秘訣を大公開～
”自分らしく”輝き続けるためにやっていることとは？
出産、復職、昇進・・・ライフもキャリアもステージが変わる度に、どんな心構えを持ち、そして行動してきたのか？
キャリアアップの考え方も自分らしく。アクセンチュアの多様なワーキングペアレンツが、コンサルならではの視点と共に本音で語ります。
仕事で身につけたどんなスキルが育児でも活かせた？もうだめかも！と思った時にどう乗り越えた？など、
今日から役立つ情報や自分らしく輝くためのマインドセットをご紹介します。
働くママパパ自身だけでなく、これから結婚や出産を考えているプレママやチームリーダー、ダイバーシティ担当者、人事部、そしてあらゆる経営層の方も必見の内容です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
西山和枝 氏
大塚製薬
ニュートラシューティカルズ事業部
女性の健康推進プロジェクト リーダー
企業成長のカギは女性の健康 ～ドラマ『エルピス』の佐野亜裕美プロデューサーも登壇！ 女性が活躍できない組織はパラダイムシフトができない？～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- その他職名
佐野亜裕美 氏
ドラマプロデューサー
企業成長のカギは女性の健康 ～ドラマ『エルピス』の佐野亜裕美プロデューサーも登壇！ 女性が活躍できない組織はパラダイムシフトができない？～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
西沢邦浩 氏
日経BP 総合研究所
客員研究員
企業成長のカギは女性の健康 ～ドラマ『エルピス』の佐野亜裕美プロデューサーも登壇！ 女性が活躍できない組織はパラダイムシフトができない？～
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
伊藤直子 氏
日立ソリューションズ
経営戦略統括本部 チーフエバンジェリスト
兼 人事総務本部 本部員
サステナブルな働き方で自分を活かす
変化が激しく正解がわかりにくい時代、働き続けることに対してどう向き合えばいいのか、考えたり悩んだりしていると思います。
サステナブル(持続可能)な働き方とはどういうことなのか、やりがいを持って働き続けるにはどうすればよいのか、日立ソリューションズの女性のチャレンジを事例に、一緒に考えてみませんか。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
宮本沙織 氏
日経BOOKSユニット 第1編集部
中野信子さんと考える 京都人に学ぶエレガントな毒の吐き方
「イヤだな、困ったなと思っても、うまく言えなかった」「言い方で失敗して、相手を怒らせてしまった」などの経験は、ありませんか？ 脳科学者の中野信子さんは、「今こそ、京都のコミュニケーションに学ぶ必要があるのでは」と指摘します。私たちが身につけるべき「京都のコミュニケーション」とは？ 中野さんと考えます。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
米山由起子 氏
日本航空
広報部企画グループ グループ長
JALが目指す旅と働き方のウェルビーイング
JALグループが打ち出す「JAL Vision 2030」ではサステナビリティを重要なテーマとしています。ESG戦略を重視する理由や旅に隠れたサステナビリティを発信する取り組み、戦略を支える原動力となる働き手のウェルビーイングをご紹介します。3年にわたる制限から解放されつつある今、移動や旅の楽しさを取り戻しましょう。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
佐藤珠希 氏
日経BP
ライフメディアユニット ユニット長・日経xwoman 発行人
JALが目指す旅と働き方のウェルビーイング
JALグループが打ち出す「JAL Vision 2030」ではサステナビリティを重要なテーマとしています。ESG戦略を重視する理由や旅に隠れたサステナビリティを発信する取り組み、戦略を支える原動力となる働き手のウェルビーイングをご紹介します。3年にわたる制限から解放されつつある今、移動や旅の楽しさを取り戻しましょう。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- その他職名
吉田明世 氏
フリーアナウンサー
生理痛を「ガマンしない」選択をするために。 痛みがある方も、そうでない方も、生理痛と正しく向き合うためのヒントとは
フリーアナウンサーの吉田明世さんが、ご自身の体験談を交えながら来場者と一緒に生理痛との向き合い方について考えます。産婦人科医の重見大介さんと第一三共ヘルスケアのロキソニン内服薬ブランドマネージャー土合桃子さんも加わって生理痛に対する理解と解決の糸口を探るセッションです。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
重見大介 氏
Kids Public
産婦人科専門医、医学博士
生理痛を「ガマンしない」選択をするために。 痛みがある方も、そうでない方も、生理痛と正しく向き合うためのヒントとは
フリーアナウンサーの吉田明世さんが、ご自身の体験談を交えながら来場者と一緒に生理痛との向き合い方について考えます。産婦人科医の重見大介さんと第一三共ヘルスケアのロキソニン内服薬ブランドマネージャー土合桃子さんも加わって生理痛に対する理解と解決の糸口を探るセッションです。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
土合桃子 氏
第一三共ヘルスケア
ロキソニン内服薬ブランドマネジャー
生理痛を「ガマンしない」選択をするために。 痛みがある方も、そうでない方も、生理痛と正しく向き合うためのヒントとは
フリーアナウンサーの吉田明世さんが、ご自身の体験談を交えながら来場者と一緒に生理痛との向き合い方について考えます。産婦人科医の重見大介さんと第一三共ヘルスケアのロキソニン内服薬ブランドマネージャー土合桃子さんも加わって生理痛に対する理解と解決の糸口を探るセッションです。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- その他職名
中野信子 氏
脳科学者
中野信子さんと考える 京都人に学ぶエレガントな毒の吐き方
「イヤだな、困ったなと思っても、うまく言えなかった」「言い方で失敗して、相手を怒らせてしまった」などの経験は、ありませんか？ 脳科学者の中野信子さんは、「今こそ、京都のコミュニケーションに学ぶ必要があるのでは」と指摘します。私たちが身につけるべき「京都のコミュニケーション」とは？ 中野さんと考えます。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- その他職名
村越由香 氏
くもんの先生（埼玉県／三橋南教室）
美のエキスパート×くもんの先生 ～楽しみながら自分を磨き続けるキャリアの築き方～
美容研究家・メイクアップアーティストの小林照子さんと公文式教室を開設されている村越由香さん。
お二人のこれまでのキャリアや仕事観をご紹介し、「楽しみながら自分を磨き続ける秘訣」に迫ります。
これからの人生をより豊かに、キャリアを築くヒントをお届けします。
ぜひご参加ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
羽生祥子 氏
日経xwoman 客員研究員
美のエキスパート×くもんの先生 ～楽しみながら自分を磨き続けるキャリアの築き方～
美容研究家・メイクアップアーティストの小林照子さんと公文式教室を開設されている村越由香さん。
お二人のこれまでのキャリアや仕事観をご紹介し、「楽しみながら自分を磨き続ける秘訣」に迫ります。
これからの人生をより豊かに、キャリアを築くヒントをお届けします。
ぜひご参加ください。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
菱田雅生 氏
ファイナンシャル・プランナー（CFP、1級FP技能士）
ライフアセットコンサルティング 代表取締役
正直FPが教える、女性のためのライフスタイル別「迷わない新NISA投資術」
皆さんは知っていますか？2024年1月からNISAの制度が大幅に拡充されることを。金融商品や保険商品を一切売らない「正直FP」として25年間活動してきた菱田さんが言うには、今後は、NISAを使って投資をした人と、しなかった人との格差が、数千万円単位で広がってしまう可能性さえあるそうです。すでに始めている人も、これから始める人も、自分のライフスタイルに合った投資法や資産の組み合わせ方を、一緒に学びましょう。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
幸田華子 氏
日経BOOKSユニット 第1編集部
正直FPが教える、女性のためのライフスタイル別「迷わない新NISA投資術」
皆さんは知っていますか？2024年1月からNISAの制度が大幅に拡充されることを。金融商品や保険商品を一切売らない「正直FP」として25年間活動してきた菱田さんが言うには、今後は、NISAを使って投資をした人と、しなかった人との格差が、数千万円単位で広がってしまう可能性さえあるそうです。すでに始めている人も、これから始める人も、自分のライフスタイルに合った投資法や資産の組み合わせ方を、一緒に学びましょう。
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- ディスカッション
- 教授
山口真由 氏
信州大学特任准教授
挫折からのキャリア論
東大法学部卒業、財務省、米ハーバード大学留学、NY弁護士登録…と「キラキラに見える人生ですが、実際は泥沼でした」という山口さん。近日、日経BPから発売予定の新著の内容を紹介しながら、「ジグザグキャリア」から得たものについて伺います。キーワードは「飴玉」です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
小田舞子 氏
日経xwoman 副編集長
挫折からのキャリア論
東大法学部卒業、財務省、米ハーバード大学留学、NY弁護士登録…と「キラキラに見える人生ですが、実際は泥沼でした」という山口さん。近日、日経BPから発売予定の新著の内容を紹介しながら、「ジグザグキャリア」から得たものについて伺います。キーワードは「飴玉」です！
WOMAN EXPO 2023
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- その他職名
小林照子 氏
美容研究家・メイクアップアーティスト
美のエキスパート×くもんの先生 ～楽しみながら自分を磨き続けるキャリアの築き方～
美容研究家・メイクアップアーティストの小林照子さんと公文式教室を開設されている村越由香さん。
お二人のこれまでのキャリアや仕事観をご紹介し、「楽しみながら自分を磨き続ける秘訣」に迫ります。
これからの人生をより豊かに、キャリアを築くヒントをお届けします。
ぜひご参加ください。
経営者、リーダー層のための「戦略的健康経営」 〜従業員の健康管理を経営的な視点で考え、業績・企業価値向上につなげる〜
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- 教授
新井卓二 氏
山野美容芸術短期大学 教授
最強戦略にする健康経営
新しい経営戦略に人的資本経営やWell-Being経営があります。これらに共通しているのは社員の「健康」となります。つまり社員の健康に介入する健康経営に取り組むとは，この二つの経営戦略も同時に全部または一部達成できるのです。今回は健康経営に取り組みながら最大の効果を得るための手法をご紹介します。
経営者、リーダー層のための「戦略的健康経営」 〜従業員の健康管理を経営的な視点で考え、業績・企業価値向上につなげる〜
- 国内講演者
- 国・地方公共団体
- 管理職
橋本泰輔 氏
経済産業省
商務・サービスグループ ヘルスケア産業課長
経営戦略として取り組む健康経営の現状と課題
人的資本経営の推進の重要性がますます高まる中、企業が経営戦略として取り組む健康経営の現状と課題を掘り下げ、真の健康経営のあるべき姿を展望します。
