人事のための実践心理学 ～人事実務と心理学をつなぐアプローチ方法～
・心理学者からみた、人事の現場で感じる違和感 ・人事実務に心理学的な手法を取り入れる方法 ・心理学と人事実務に基づく性格検査の活用方法
（講演者のプロフィールは、各イベントサイトからご確認ください）
人事のための実践心理学 ～人事実務と心理学をつなぐアプローチ方法～
・心理学者からみた、人事の現場で感じる違和感 ・人事実務に心理学的な手法を取り入れる方法 ・心理学と人事実務に基づく性格検査の活用方法
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採用と組織づくりにおけるAIやデジタル技術の活用
・採用や組織づくりとAI/デジタル技術はどのようにかかわっていくのか ・具体的にどのようにAI/デジタル技術を活用していくのか ・今後デジタル活用を進める中で人事や経営者が身に着けていくべきスキル
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働きがいのある組織の創り方 〜2021年版「働きがいのある会社」ランキング上位企業と考える〜
・組織づくりを行う際、大切にしている考え方や価値観はどのようなものか ・どのような取り組みが社員の「はたらきがい」につながっていると思うか ・これから組織が大きくなっていくにつれ継続しないといけないこと、変えないといけないことは何か
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働きがいのある組織の創り方 〜2021年版「働きがいのある会社」ランキング上位企業と考える〜
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最強の人材育成術 〜ポストコロナ時代の人材育成を考える〜
・人材育成においてまずどのようなことを考え始めるのか ・コロナになって人材育成における考え方や方針の変化はあったか ・人材育成において大切にしている考え方やこだわりはどのようなものか
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組織診断に意味はない 組織改善のためのエンゲージメントサーベイ
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SmartHRは登録者数4万社以上、人事・労務の大幅な業務効率化を実現！
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組織診断から人材データの管理・活用まで 戦略的な人事の意思決定を支えるタレントマネジメントクラウド
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これひとつで全部解決！No1.バックオフィス効率化システム
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身・心・場を三位一体で改善する“ととのえ”
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エンゲージメント解析ツール
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ジンジャーは、人事労務・勤怠管理・経費精算など、バックオフィス業務を効率化するクラウドサービスです。
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人事が選ぶNo.1健康管理システム
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はたらくを、けんこうに。
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「個人が変われば、組織が変わる。」組織改善ツール。人事施策の効果を定量化、組織の改善へ導きます。
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社内のあらゆる情報を資産化し、理念浸透や文化醸成を促進するカルチャーマネジメントツール
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見える化、評価、人事戦略をワンプラットフォームで実現するシステム
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ようこそ、人事労務へ。Welcome HR は、はじめて人事労務を担当される方のために生まれました。
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スピードと効率で採用を強くする採用管理クラウド
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自社で活躍できる人材がひと目で分かる適性検査クラウド
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「デジタルの力で、月額2万円で採用チームが作れる」採用管理システム
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【新サービス/採用プラットフォーム】採用活動の入り口を動画で完結！スピーディなマッチングを実現。
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【継続率99.1％】 採用業務を効率化し、候補者との採用コミュニケーションをサポートする採用管理システム
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社員が自社をおすすめする仕組みをつくる、リファラル採用クラウド
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リファレンスチェックサービスで「採用ミスマッチをゼロに」
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「もう辞退に悩まされない」候補者魅了型CXクラウド
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現場巻き込み型のスクラム採用を実現するための採用管理プラットフォーム
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リファラル採用を活性化するクラウドサービス
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“AIが人を評価する“のではなく、“AIが人をサポートする”「人とAIの調和」による採用DX最前線
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旧帝大早慶の50％が登録 日本最大級の上位校DBで採用戦略～母集団形成までご支援する新卒採用支援サービス
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課題発見・解決型人材発掘ツール これからのビジネスパーソンに必須の力を数値化
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学び続ける組織を作るオンライン研修サービス
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AIを中心としたDX人材育成・組織づくりを支援し、事業成功へ繋げる
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チームに突風を吹かし、“人”を元気にすることで会社に良い流れを生み出す。人事代行から戦略からオペレーションまで一気通過で対応可能。
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人事経験者による人事・経営者のための「学び合い」プラットフォーム
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日本初上陸！20年間売上140%UPし続けた、業績と働きがいを同時に高める組織メソッド
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月額5万円で総務・管理や広報部門が『人事』としても機能しだすUPDATE人事Lite
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自分の空き時間URLを候補者に渡して、後は待つだけ！自動で予定が登録されます。
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完全成功報酬型・新卒中途採用可能、社員クチコミがベースの新しいダイレクト採用サービス
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フリーランス、在宅ワーク、リモートワーク、副業など、新しい働き方を体現する470万人、全国76万社の企業が活用する日本最大のオンライン人材プラットフォーム
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新卒採用に困ったらOfferBox。文系・理系・IT人材・エンジニアまで就活生の3人に1人が登録！
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ベストな発注先、あなたの代わりに探します。会社選びは、プロに任せる時代。「合う会社に会う」
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優秀なIT起業家・フリーランスと成長企業のマッチング支援サービス
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学生エンジニアの3人に1人が利用する採用支援実績No.1サービス
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ダイバーシティを推進し、多様な人材獲得による組織改革を起こすプラットフォーム
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新しいコミュニケーションをデザインする。をテーマに24時間365日対応の有人チャットサービスを提供。
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定着率の高い従業員の採用を支援し採用担当者の業務削減を実現する
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日本の就活は、急すぎる。就活・新卒採用がヒートアップする前に、ウォームアップを。
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中途採用では出会えない優秀な人材を自社メンバーに！マーケティング、PR、事業開発等のプロ人材が1万人
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社員の友人＆友人の友人の転職意欲閲覧やスカウト送信ができるSNS型採用サービス
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