（株）HRBrain 事業統括本部／Revenue Planning プロダクトマーケティングマネージャー
大手証券会社にて個人/法人向けコンサルティング営業に従事。 その後、HRBrainへ入社し、Enterprise Sales として上場企業中心に タレントマネジメントシステム・組織診断サーベイ・労務管理システム等の導入を支援し、 100社以上の人事課題を解決に導く。 2023年度の全社MVP受賞を経て、現在はPMMとしてプリセールスとプロダクトエキスパートを兼務。
※ プロフィールの引用元は「SamuraiDX 2025」になります。
※ 登壇者情報には同姓同名も含まれている場合があります。
※ 詳細は以下の一覧をご確認ください。
エンゲージメントとリーダーシップ強化〜企業の未来を切り開く組織戦略〜
雇用の流動化に伴い働き方改革や人的資本経営が注目される現代において、組織の持続的成長を支えるためには、管理職のポテンシャルを引き出すことが重要です。 本セミナーでは、管理職のリーダーシップ強化と、従業員エンゲージメントを最大限に活かすためサーベイを活用した実践的なアプローチ方法を先進企業の事例とともにご紹介します。
人と組織の進化：従業員エンゲージメントで革新する働き方とは
従業員の多様化や働き方改革の普及が進む現代、組織における人的資本の活用が企業の成長に直結しています。本セミナーでは、先進企業の事例と共に、従業員エンゲージメントを基盤にした革新的な組織運営方法を解説し、持続可能な働き方を実現するための最新サーベイ活用法についてお伝えします。
経営戦略に基づくタレントマネジメント〜3,000社の成功事例から学ぶ人材育成と最適配置〜
昨今、雇用の流動化により労働市場における人材確保の競争は、より激しくなると予想されています。 経営環境が常に変化するなか、事業成長のため、従業員に求められるスキルも変わってきています。そこで現在、経営戦略に基づいた従業員の育成を行っていく人材マネジメント手法として「タレントマネジメント」に注目が集まっています。 本講演では、変わりゆく経営環境のもと事業成長のために必要不可欠な人材育成や最適配置の具体的な手法を、累計3,000社*の導入支援実績をもとに事例を交えながらご紹介いたします。*…2024年6月時点
