田中泉 氏の講演情報

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AIと共に進化する、人と組織の未来～デンソーの取り組みから探る、事業成長を駆動する「人と組織」の在り方～（仮）

100年に一度の変革期ともいわれる中、AI時代に勝つための「戦略人事」とは。本対談では、デンソーの山崎康彦副社長（CSO、CHRO）を迎え、個人の成長と挑戦にフォーカスした人材戦略や、現場における人とAIの共創を通じた「個の意志」の引き出し方など、同社の先進的な取り組みに迫ります。さらに、こうしたデンソーの実践に経営学者・入山章栄教授の理論を掛け合わせ、事業成長と人財投資を高度に連動させ、個と組織の能力を最大化する「実装型」人的資本経営について熱く議論します。

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成長の再定義 日本企業は何で勝つのか

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日本とグローバル市場における第一生命のデジタル革命

・顧客体験を向上させるためのデジタル技術の導入とその効果 ・デジタル人材の採用と育成など 生成AIを活用したチャットサービスやデジタルバディの導入など、具体的な事例を上げながら、生命保険業界や貴社の課題と展望などについてお伺いします。

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業種を超えて共通するDX人材育成の課題と、各社独自のアプローチに学ぶ DX時代を勝ち抜く人材とは

DXの実現には、デジタルテクノロジーやデータをビジネスにどう生かすか考え、推進する人材が不可欠です。本プログラムでは、企業のデジタル人材育成を目的とした有志団体【未来のデジタル人材の会】によるパネルディスカッションを通し、DX時代を勝ち抜く人材について、その役割や求められるスキルについて議論を深めてまいります。自律的な学びを促進する組織づくりや事業と連動した育成プログラム、スキル評価の構築など、DX人材の育成における課題を整理するとともに、各社のお取り組み事例から進化の方向性について学んでまいります。

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GXとカーボンニュートラル実現への政府と産業界のシナジー

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一点突破で尖れ！ローカルスタートアップという選択

トヨタ、コマツ……日本を代表する企業は必ずしも大都市から生まれたわけではない。そんな中、近年では「ローカルスタートアップ」という存在に注目が集まっている。 今後は、都市圏VCによる地域課題特化の新ファンドや、国によるインパクトスタートアップ支援強化の方針も追い風となり、ローカルスタートアップにはさらなる注目が集まるはずだ。 本セッションでは、ローカルスタートアップに関わる有識者を招き「ローカルスタートアップ」のポテンシャルについて解き明かしていく。