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Japan TBM Summit 22
- 海外講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
GregSly(グレッグ・スライ) 氏
Verizon / TBM Council Board Member
Verizon CIO / TBM Council Board Member
DX時代のCIOの役割とは?
DX時代におけるCIOが果たすべき役割について、日米を代表するリーダーが、TBMのフレームワークを使いながら、ディスカッションします。
Japan TBM Summit 22
- 海外講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
SunnyGupta(サニー・グプタ) 氏
Apptio
共同創業者 兼 CEO
DX時代のCIOの役割とは?
DX時代におけるCIOが果たすべき役割について、日米を代表するリーダーが、TBMのフレームワークを使いながら、ディスカッションします。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
山中雅恵 氏
パナソニック コネクト株式会社
執行役員 常務
Blue Yonder Japan協業推進担当
現場ソリューションカンパニー副社長
ビジネス部門でのテクノロジー活用とIT部門への期待
ビジネス部門のリーダーをお招きし、ビジネス部門におけるテクノロジー活用やIT部門に対する期待、次世代のリーダーへのメッセージなどをお聞きいたします。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
山本多絵子 氏
富士通株式会社
執行役員 EVP CMO
ビジネス部門でのテクノロジー活用とIT部門への期待
ビジネス部門のリーダーをお招きし、ビジネス部門におけるテクノロジー活用やIT部門に対する期待、次世代のリーダーへのメッセージなどをお聞きいたします。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
成塚歩 氏
Apptio 株式会社
代表取締役社長
ビジネス部門でのテクノロジー活用とIT部門への期待
ビジネス部門のリーダーをお招きし、ビジネス部門におけるテクノロジー活用やIT部門に対する期待、次世代のリーダーへのメッセージなどをお聞きいたします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 他所属
- ディスカッション
- 理事
小幡真也 氏
公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)
理事 / 創立70周年委員会長
実際どんなプロセスでデザインしているか、今からお見せします Presented by JIDA
2022年で創立70周年を迎える公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)提供のもと、日本有数のメーカーが集結。私たちが日々当たり前のように使っている「定番製品」は、実際どのようなプロセスでデザインされているのでしょうか。ここでしか聞けないデザインプロセスの裏側を発表します。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- 基調講演
- 社長
成塚歩 氏
Apptio 株式会社
代表取締役社長
DX推進の壁となりうる分断とTBM
Apptio 株式会社は2020年4月の設立以来、Technology Business Management(TBM)の活用を通じて、日本のお客様の広範囲にわたるITファイナンスプロセスの高度化と、テクノロジーによって生み出されるビジネス価値の最大化を支援しています。当セッションでは、日本のお客様と取り組んできた活動の成果、特にIT部門と他部門の関係性改善をITファイナンスプロセス高度化からご説明し、あわせて日本市場における今後の活動戦略についてもご紹介します。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
二見通 氏
アフラック生命保険株式会社
取締役専務執行役員 兼 CTO(チーフ・トランスフォーメーション・オフィサー)
CDIO(チーフ・デジタル&インフォメーション・オフィサー)
「『生きる』を創る。」を実現するDX戦略 – TBMを活用した戦略的IT投資 –
アフラックは、創業50周年を迎える2024年に目指す姿として「Aflac VISION2024」を掲げて中期経営戦略を策定し、「生きる」を創るリーディングカンパニーへの飛躍を目指しています。本講演では、その戦略の実現に向けたアフラック独自のDX戦略(DX@Aflac)の将来像と取り組みとともに、DX@Aflac実現のために、TBMを活用した戦略的IT投資管理、ビジネス部門との協働、コスト可視化、保守運用からDX投資への予算シフトをApptioで実現する取り組みをご紹介します。
Japan TBM Summit 22
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
高野篤典 氏
株式会社 資生堂
エグゼクティブオフィサー チーフインフォメーションテクノロジーオフィサー
DX時代のCIOの役割とは?
DX時代におけるCIOが果たすべき役割について、日米を代表するリーダーが、TBMのフレームワークを使いながら、ディスカッションします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
宇野雄 氏
note株式会社
CDO
体験にハマる「いいねのデザイン」
サービスの活性化に欠かせないリアクション機能。送り手と受け手が絶えず入れ替わりながら、利用のモチベーション(動機付け)を育み合います。さまざまな欲求を背景としたユーザー同士の“いいね”的相互作用を、いかに“ハマる”体験として昇華させているかを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
高橋岳人 氏
パナソニック株式会社
くらしアプライアンス社 くらしプロダクトイノベーション本部 デザインセンター
実際どんなプロセスでデザインしているか、今からお見せします Presented by JIDA
2022年で創立70周年を迎える公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)提供のもと、日本有数のメーカーが集結。私たちが日々当たり前のように使っている「定番製品」は、実際どのようなプロセスでデザインされているのでしょうか。ここでしか聞けないデザインプロセスの裏側を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
守田義教 氏
株式会社バッファロー
事業本部 デザイン室 デザイン係
実際どんなプロセスでデザインしているか、今からお見せします Presented by JIDA
2022年で創立70周年を迎える公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)提供のもと、日本有数のメーカーが集結。私たちが日々当たり前のように使っている「定番製品」は、実際どのようなプロセスでデザインされているのでしょうか。ここでしか聞けないデザインプロセスの裏側を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
眞木孝明 氏
ダイキン工業株式会社
テクノロジー・イノベーションセンター 先端デザイングループ デザイナー
実際どんなプロセスでデザインしているか、今からお見せします Presented by JIDA
2022年で創立70周年を迎える公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)提供のもと、日本有数のメーカーが集結。私たちが日々当たり前のように使っている「定番製品」は、実際どのようなプロセスでデザインされているのでしょうか。ここでしか聞けないデザインプロセスの裏側を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
大西民恵 氏
ソニーグループ株式会社
クリエイティブセンター スタジオ1 チーム3 アートディレクター
実際どんなプロセスでデザインしているか、今からお見せします Presented by JIDA
2022年で創立70周年を迎える公益社団法人 日本インダストリアルデザイン協会(通称JIDA)提供のもと、日本有数のメーカーが集結。私たちが日々当たり前のように使っている「定番製品」は、実際どのようなプロセスでデザインされているのでしょうか。ここでしか聞けないデザインプロセスの裏側を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
宮崎直人 氏
株式会社Paidy
Senior Marketing / UX copywriter
あのプロダクトのUXライティング解剖
UXライティングは、最近専門書籍が出始めるなど、言葉を専門とした開発スキル・職種として認知が広がっています。しかし、日本における実例公開はまだまだ多くはありません。UXライティングに力を入れるデジタルプロダクトを例に、独自の表現やガイドライン、効力などを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
反中望 氏
株式会社リクルート
プロダクト統括本部 プロダクトデザイン室 グループマネージャー
心理学と行動経済学を活かした“伸びる”プロダクトデザイン
『行動を変えるデザイン ―心理学と行動経済学をプロダクトデザインに活用する』(Stephen Wendel 著)の翻訳に携わった反中望氏・松村草也氏が登壇。当書とリクルートの事例をベースに、「行動変容デザイン」のノウハウをハンズオン形式でお届けします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
松村草也 氏
株式会社リクルート
プロダクト統括本部 プロダクトデザイン室 グループマネージャー
心理学と行動経済学を活かした“伸びる”プロダクトデザイン
『行動を変えるデザイン ―心理学と行動経済学をプロダクトデザインに活用する』(Stephen Wendel 著)の翻訳に携わった反中望氏・松村草也氏が登壇。当書とリクルートの事例をベースに、「行動変容デザイン」のノウハウをハンズオン形式でお届けします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
名越慎 氏
株式会社エウレカ
プロダクトデザインチーム シニアプロダクトデザイナー
体験にハマる「いいねのデザイン」
サービスの活性化に欠かせないリアクション機能。送り手と受け手が絶えず入れ替わりながら、利用のモチベーション(動機付け)を育み合います。さまざまな欲求を背景としたユーザー同士の“いいね”的相互作用を、いかに“ハマる”体験として昇華させているかを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
土屋雅 氏
Unipos株式会社
プロダクト開発本部 プロダクトデザインチーム マネージャー 兼 デザイン戦略室 室長
体験にハマる「いいねのデザイン」
サービスの活性化に欠かせないリアクション機能。送り手と受け手が絶えず入れ替わりながら、利用のモチベーション(動機付け)を育み合います。さまざまな欲求を背景としたユーザー同士の“いいね”的相互作用を、いかに“ハマる”体験として昇華させているかを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
大岡祐輝 氏
カバー株式会社
メタバース事業本部 マネージャー / 「ホロアース」プロジェクト プロデューサー
メタバース領域に求められるデザイナーとは?先駆者に聞いてみよう
近年注目をあつめる、メタバース(仮想空間)。UI、UX、3DCG、ゲーム、VR……さまざまなデザインとITエンジニアリングが複雑に絡み合う新領域です。これからのキャリア選択の一つとして、メタバースの現場に求められるデザインスキルやデザイナー像を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
渡辺博孝 氏
クラスター株式会社
プラットフォーム事業部 Design Team アートディレクター
メタバース領域に求められるデザイナーとは?先駆者に聞いてみよう
近年注目をあつめる、メタバース(仮想空間)。UI、UX、3DCG、ゲーム、VR……さまざまなデザインとITエンジニアリングが複雑に絡み合う新領域です。これからのキャリア選択の一つとして、メタバースの現場に求められるデザインスキルやデザイナー像を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- 役員
藤井賢二 氏
株式会社たきコーポレーション
執行役員 / クリエイティブディレクター
実演!文字詰め・文字組みの底上げ
活版印刷の登場から連綿と受け継がれてきた、文字詰め・文字組み。「美しい文字体験」の追求であり、シンプルながらも奥が深い作業です。文字詰め・文字組みのスキルの底上げを目指し、ハンズオン形式でノウハウをお届けします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
竹之下りえ 氏
株式会社みんなの銀行
デザイングループ プロダクトデザイナー
あのプロダクトのUXライティング解剖
UXライティングは、最近専門書籍が出始めるなど、言葉を専門とした開発スキル・職種として認知が広がっています。しかし、日本における実例公開はまだまだ多くはありません。UXライティングに力を入れるデジタルプロダクトを例に、独自の表現やガイドライン、効力などを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
大塚亜周 氏
株式会社SmartHR
UXライティンググループ 人材マネジメントユニット UXライター
あのプロダクトのUXライティング解剖
UXライティングは、最近専門書籍が出始めるなど、言葉を専門とした開発スキル・職種として認知が広がっています。しかし、日本における実例公開はまだまだ多くはありません。UXライティングに力を入れるデジタルプロダクトを例に、独自の表現やガイドライン、効力などを発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
伊藤セルジオ大輔 氏
株式会社マネーフォワード
執行役員 CDO
私たちはデザイナーを正しく評価できているか?
デザイナーの評価において、「正しく評価できている/されている」という納得感を持てないことも多いのではないでしょうか。中長期の定着・活躍を考えるうえで、これは解決すべきイシューです。デザイナーのEX(従業員体験)向上に向けて、デザイナーの評価方法や制度を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
南慶隆 氏
株式会社Sun Asterisk
ビジネスプロモーションユニット デザイナー
私たちはデザイナーを正しく評価できているか?
デザイナーの評価において、「正しく評価できている/されている」という納得感を持てないことも多いのではないでしょうか。中長期の定着・活躍を考えるうえで、これは解決すべきイシューです。デザイナーのEX(従業員体験)向上に向けて、デザイナーの評価方法や制度を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
内田弘樹 氏
富士通株式会社
デザインセンター プリンシパルデザイナー
私たちはデザイナーを正しく評価できているか?
デザイナーの評価において、「正しく評価できている/されている」という納得感を持てないことも多いのではないでしょうか。中長期の定着・活躍を考えるうえで、これは解決すべきイシューです。デザイナーのEX(従業員体験)向上に向けて、デザイナーの評価方法や制度を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
山本宗学 氏
REALITY株式会社
プロダクトデザイナー
メタバース領域に求められるデザイナーとは?先駆者に聞いてみよう
近年注目をあつめる、メタバース(仮想空間)。UI、UX、3DCG、ゲーム、VR……さまざまなデザインとITエンジニアリングが複雑に絡み合う新領域です。これからのキャリア選択の一つとして、メタバースの現場に求められるデザインスキルやデザイナー像を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
堀田峰布子 氏
株式会社電通
ビジネストランスフォーメーション・クリエーティブ・センター サステナブルビジネス・デザイン部 部長
デザインがもっと面白くなるのは、事業の立ち上げかもしれない
「広義のデザイン」をキーワードに、経営や事業開発、戦略策定などに携わるデザイナーが増えてきました。一方で、当事者意識を持ちづらい方もまだ多くいます。「難しそうだから“やれない”」から「面白そうだから“やりたい”」へ。 デザイナーが立ち上げから携わった事業やサービスを例に、ハウツーにとどまらない醍醐味を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
河西紀明 氏
合同会社DMM.com
VPoE室 デザインプログラムマネージャー
失敗という金脈「デザインしくじり先生」
人は失敗するたびに何かを学ぶ――失敗は学びの金脈です。デジタルプロダクトの開発において、過去に体験した「泣く泣く終了したサービス・機能」を振り返っていただき、失敗から得られたデザインの学びや気付きを発表します。 ※当セッションは、テレビ朝日の「しくじり先生 俺みたいになるな!!」とは関係ありません。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
向井毅男 氏
株式会社Mobility Technologies
プロダクトマネジメント本部 デザイン部 プロダクトデザイングループ グループリーダー
失敗という金脈「デザインしくじり先生」
人は失敗するたびに何かを学ぶ――失敗は学びの金脈です。デジタルプロダクトの開発において、過去に体験した「泣く泣く終了したサービス・機能」を振り返っていただき、失敗から得られたデザインの学びや気付きを発表します。 ※当セッションは、テレビ朝日の「しくじり先生 俺みたいになるな!!」とは関係ありません。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
武本敏治 氏
株式会社サイバーエージェント
Ameba事業本部 ブランドエクスペリエンスデザイナー
失敗という金脈「デザインしくじり先生」
人は失敗するたびに何かを学ぶ――失敗は学びの金脈です。デジタルプロダクトの開発において、過去に体験した「泣く泣く終了したサービス・機能」を振り返っていただき、失敗から得られたデザインの学びや気付きを発表します。 ※当セッションは、テレビ朝日の「しくじり先生 俺みたいになるな!!」とは関係ありません。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- その他職名
森建二 氏
株式会社コンセント
クリエイティブグループ コミュニケーションデザイナー
右脳と左脳を刺激する、ウェブサイトの配色
ウェブサイトのトーン&マナーを決める要素の一つ、色。その重要性は理解しつつも、意外と曖昧なのが“決め方”です。「情緒に訴えかける色」「機能を指し示す色」という観点から、ふさわしい配色を導き出すまでのプロセスをお届けします。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- 管理職
菊地泰輔 氏
資生堂クリエイティブ株式会社
クリエイティブディレクター / アートディレクター
100年受け継がれる「資生堂スタイル」
資生堂の初代社長 福原信三が1916年に設立した「意匠部」をオリジンとするクリエイティブ部門が、2022年1月、新たな別会社としてスタートしました。100年以上にわたる継承と進化、「資生堂スタイル」というミームを紐解きます。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
齋藤洋介 氏
LINE株式会社
Biz Designチーム マネージャー
うちのデザインレビューは“ここ”を見る
優れたデザインレビューは、デザイン品質を維持・向上させ、ひいては企業の競争力を高めます。品質のムラを生まないための、組織・チームにおけるデザインレビューの指針や基準、運用方法を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
上原茂実 氏
Sansan株式会社
CPO室 プロダクトデザイングループ グループマネジャー
うちのデザインレビューは“ここ”を見る
優れたデザインレビューは、デザイン品質を維持・向上させ、ひいては企業の競争力を高めます。品質のムラを生まないための、組織・チームにおけるデザインレビューの指針や基準、運用方法を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
三井拓郎 氏
Visionalグループ 株式会社ビズリーチ
コミュニケーションデザイン室 室長
うちのデザインレビューは“ここ”を見る
優れたデザインレビューは、デザイン品質を維持・向上させ、ひいては企業の競争力を高めます。品質のムラを生まないための、組織・チームにおけるデザインレビューの指針や基準、運用方法を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 役員
古結隆介 氏
エムスリー株式会社
CDO / 最高デザイン責任者
デザインがもっと面白くなるのは、事業の立ち上げかもしれない
「広義のデザイン」をキーワードに、経営や事業開発、戦略策定などに携わるデザイナーが増えてきました。一方で、当事者意識を持ちづらい方もまだ多くいます。「難しそうだから“やれない”」から「面白そうだから“やりたい”」へ。 デザイナーが立ち上げから携わった事業やサービスを例に、ハウツーにとどまらない醍醐味を発表します。
あつまるデザナレ 2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- その他職名
松田涼 氏
株式会社ディー・エヌ・エー
デザイン本部 ブランドデザイン室 / サービスデザイン部 第一グループ
デザインがもっと面白くなるのは、事業の立ち上げかもしれない
「広義のデザイン」をキーワードに、経営や事業開発、戦略策定などに携わるデザイナーが増えてきました。一方で、当事者意識を持ちづらい方もまだ多くいます。「難しそうだから“やれない”」から「面白そうだから“やりたい”」へ。 デザイナーが立ち上げから携わった事業やサービスを例に、ハウツーにとどまらない醍醐味を発表します。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
一戸健人 氏
株式会社ドゥーファ 代表取締役
社員の心理的安全性について
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
早川周作 氏
琉球アスティーダ 代表取締役社長
VUCAの時代を活き活きと生き抜くためのヒント
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
坂梨亜里咲 氏
mederi株式会社 代表取締役社長
VUCAの時代を活き活きと生き抜くためのヒント
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 管理職
佐々木紀彦 氏
現ニュースピクス編集長/元PIVOT佐々木社長
VUCAの時代を活き活きと生き抜くためのヒント
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
鈴木章裕 氏
株式会社コミクス 代表取締役社長
VUCAの時代を活き活きと生き抜くためのヒント
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
スプツニ子! 氏
株式会社cradle 代表取締役社長
企業のダイバーシティ&インクルージョン推進
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
井出有希 氏
株式会社シェアダイン CEO
企業のダイバーシティ&インクルージョン推進
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 教育・研究機関
- ディスカッション
- 専門職
高原太郎 氏
東海大学医工学科勤務 医師
企業のダイバーシティ&インクルージョン推進
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
西澤亮一 氏
株式会社ネオキャリア 代表取締役社長
社員の心理的安全性について
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
西崎康平 氏
トゥモローゲート株式会社 代表取締役社長
社員の心理的安全性について
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。
働き方改革サミット2022
- 国内講演者
- 民間企業
- ディスカッション
- 社長
三浦陽平 氏
株式会社アイドマ・ホールディングス 代表取締役
コロナ禍での正社員、業務委託、副業、顧問を活用した会社の成功事例と失敗事例
講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。