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UX改善というと「インタビューや行動観察など特別なことが必要でハードルが高い」というイメージを持たれている方も多いと思います。本セミナーでは、20年間に渡り多く企業のUX改善を支援してきたビービットの知見をもとに、お持ちのWEBやアプリのデータをもとに「今すぐ」「かんたんに」始められ、売上やLTVなどのビジネス成果につながるUX改善の取り組み方を具体的な事例や手法とともにご紹介します。

生田啓氏が講演
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#Well-being(ウェルビーイング)

第1回日経Well-beingシンポジウム SDGsの先豊かさ実感へ英知集結

2021/09/21 〜 2021/09/22

国内講演者
国・地方公共団体
ディスカッション

政治家
管理職

上野通子氏

自由民主党参議院議員／日本Well-being計画推進特命委員会委員長

政/官セッション

講演者の登壇内容は、下部の「登壇イベントはこちら」からご覧ください。

上野通子氏が講演
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#Well-being(ウェルビーイング)

第1回日経Well-beingシンポジウム SDGsの先豊かさ実感へ英知集結

2021/09/21 〜 2021/09/22

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

教授

柳川範之氏

東京大学大学院経済学研究科教授

政/官セッション

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柳川範之氏が講演
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#Well-being(ウェルビーイング)

第1回日経Well-beingシンポジウム SDGsの先豊かさ実感へ英知集結

2021/09/21 〜 2021/09/22

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

教授

鈴木寛氏

東京大学公共政策大学院教授兼慶應義塾大学政策・メディア研究科教授

政/官セッション

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鈴木寛氏が講演
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#マーケティング

西脇純平氏

株式会社ユーザベース FORCAS事業マーケティング＆ブランディングチームマネージャー

オンラインセールス時代の新規開拓のはじめ方 – 確実に成果を生み出す仮説検証サイクル –

法人営業領域でもオンラインシフトの波が大きく、新規開拓に悩む企業さまが増えています。訪問やお電話で情報を掴むことが難しくなった今、どのように効率よくお客様を捉え、営業方針を描けばよいのでしょうか。当セッションでは、新規開拓に重要な企業ターゲティングの考え方と、仮説検証サイクルをまわして確実に成果を生み出すステップを事例を交えてお伝えします。

西脇純平氏が講演
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#マーケティング

石田正樹氏

UPWARD株式会社営業本部本部長 CSO

徹底的に営業現場に寄り添いDXを実現！働き方改革を叶え、売上を伸ばすUPWARD

モバイルSFA「UPWARD」は、セールスパーソンのあらゆる顧客接点データを負荷なく蓄積し、企業の資産に変えるDXツールです。顧客情報と位置情報／電話の活動記録をシームレスに連携し、企業にとって重要なお客様の情報をタイムリーに取得。再現性のある営業組織づくりに貢献します。また適切なターゲティングを支援し、「攻め」と「守り」営業の両立を実現します。

石田正樹氏が講演
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#マーケティング

虻川稜太氏

アドビ株式会社 DXマーケティング本部マーケティングスペシャリスト

アドビのB2Bマーケティングで実践する、MAを活用した施策と効果測定

顧客行動がデジタルに移動したことで、営業活動を支えるマーケティングの重要性がますます高まっています。限られたリソースの中で成果を最大化するためには、ビジネス状況を把握し、受注や商談につながる施策を把握した上で、戦略立案や施策の実行が欠かせません。そこで本セミナーでは、アドビのB2BマーケティングでMAを活用して実際に取り組んでいる、効果測定とマーケティング活動のプランニングについてご紹介します。

虻川稜太氏が講演
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#マーケティング

鈴木哉氏

日本マイクロソフト株式会社 Microsoft 365 ビジネス本部エグゼクティブプロダクトマーケティングマネージャー

業務変革・リモートワーク攻略ツール「Microsoft 365」とは

Microsoft 365 は、世界で約 2.6 億人が利用し常に最新版の Word、Excel などの Office アプリも利用できる国内シェア No.1 のグループウェアです。日経 225 の 94% が利用するTeams は、Web 会議、チャット、ファイル共有、電話機能を 1 つのアプリ上で利用することができ、今話題のハイブリッドワークが 1 つのツールで実現可能になります。

鈴木哉氏が講演
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#マーケティング

嶋田光敏氏

BizteX株式会社代表取締役社長

労働時間の20%を占める無駄な「登録・転記」作業をなくす！！！

当社ではバラバラに管理されている複数のクラウドサービスのデータを統合し、プログラミング不要で複数のシステムを連携する「BizteX Connect」をご提供しています。本セミナーではiPaaSの概要から、MAやSFA、チャットボット等の連携でマーケ・営業の業務を円滑にするための方法について簡単なデモと事例をもとにご紹介いたします。

嶋田光敏氏が講演
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#マーケティング

塚田康太氏

株式会社DearOne 事業開発部エンタープライズセールスユニットリーダー

DearOneだけが可能な「伴走型アプリ開発」とその成功例を公開！

近年、公式アプリの普及率が高まり、既に飲食・小売業を中心としたOMOの分野ではかなり多くの企業が公式アプリを所持するまでになりました。これは、企業公式アプリは所持する時代から、運用・グロース（成長）する時代へ変化したことを意味しています。多くのユーザーに継続的に利用され、店舗やECへの送客により収益に貢献するために当社のサービスはどのようなことが実現できるのか具体的に解説いたします。

塚田康太氏が講演
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#マーケティング

竹中龍聖氏

株式会社オンリーストーリーセールスマーケティング統括マネージャー

営業効率を上げる商談獲得術

決裁者のマッチングを行う「チラCEO」では、決裁者との商談機会の創出を通じて、成約率の向上、リードタイムの削減を行い、営業生産性を上げることができます。また、様々な企業の決裁者とのマッチングを通して、営業課題のみならず、経営課題の解決につながるマッチングも提供しております。

竹中龍聖氏が講演
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#マーケティング

長田順三氏

ソフトブレーン株式会社上席執行役員

DX化って本当に進んでる？本当に課題は解決してる？成果に繋げるDX推進とは？

DX推進は貴社内で本当に進んでいますか？ DXで解決される予定の課題は解決できていますか？我々の答えはNOです。全てが「No」ではないですがこの1年で約500社様から推進状況や課題を伺いました。約7割が「何をしたらよいか分からない」という状態でしたが中には着実に前進している企業様もいらっしゃいます。そのような企業様はどのような取組みをしているのかを事例を交えて解説いたします。

長田順三氏が講演
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#マーケティング

佐藤誠氏

株式会社RevComm Sales SDRリーダー

AIで電話営業を可視化し、商談化率UPを実現するIP電話とは！

音声認識AIが通話内容をリアルタイムで録音・解析、文字起こしし、電話応対の品質向上や、電話営業の成約率、アポイント獲得率を向上させることができます。固定電話機は不要となりハードウェアコストや通信料の削減にも寄与します。いつ、誰が、何をどのように話したかが定量的に可視化され、教育工数も削減。教育目的、生産性向上目的など、幅広い業界でご活用いただいております。

佐藤誠氏が講演
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#マーケティング

谷宏行氏

ターゲットメディア株式会社マーケティングBPO事業部シニアコンサルタント

案件創出の「最初のハードル」を解決！ BtoBマーケティングを”機能”させる勘所

BtoBマーケティングを始めたときに陥りがちな２大落とし穴があります。「①サイト流入数などの施策KPIは改善できているけれど、案件創造できない」、「②役割、施策、マーケティングリソースの連動ができず、案件創出ができない」の２つです。この課題に陥らないためのBtoBマーケティングの実践方法を解説いたします。

谷宏行氏が講演
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#マーケティング

奥村達也氏

株式会社Asobica BizDev

継続率50%改善！ファンの数3倍を実現した企業の取り組みの秘訣とは？？

カスタマーサクセスの重要性が叫ばれる昨今、BtoB、BtoCの両方で注目されるファンの存在。今回は「熱狂するファン」がどのように圧倒的な事業インパクトを出すのかをBtoB、BtoCの事例を踏まえお話します。熱狂するファンはBtoCはもちろん、実はBtoBにも明確に存在します。そんなファンの存在がサービスの利用継続率、購入継続率、満足度向上、売上インパクトに与える影響と関係性を紐解きます。

奥村達也氏が講演
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#マーケティング

岩熊勇斗氏

コミューン株式会社カスタマーサクセス部長

LTV向上を叶えるキーワード！“カスタマーサクセス”と“コミュニティ”とは

新規顧客の獲得だけではなく既存顧客との良好な関係構築が必要とされる中、顧客に寄り添い成功を後押しする「カスタマーサクセス」に注目が集まっています。 LTV向上を担うカスタマーサクセスの効果を上げていくためには、改めてカスタマーサクセスの役割を明確にすることとオンライン施策の掛け合わせが重要です。今回は、LTV向上を実現するコミュニティを活用したカスタマーサクセスについてご紹介いたします。

岩熊勇斗氏が講演
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#ビジネスマインド

デーブ・スペクター氏が見る！グローバルな視点から見た2025年の日本の行方とは Smarter Business Management leads to Smarter Society 〜次世代の企業経営者におくる特別対談企画〜

2021/10/01 〜 2021/10/01

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

デーブ・スペクター氏

放送プロデューサー / コメンテータータレント / 放送作家

デーブ・スペクター氏が見る！ 2025年の日本の行方とは？

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デーブ・スペクター氏が講演
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#ビジネスマインド

デーブ・スペクター氏が見る！グローバルな視点から見た2025年の日本の行方とは Smarter Business Management leads to Smarter Society 〜次世代の企業経営者におくる特別対談企画〜

2021/10/01 〜 2021/10/01

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

ジョン・ロボトム氏

レノボ・エンタープライズ・ソリューションズ合同会社代表取締役社長

デーブ・スペクター氏が見る！ 2025年の日本の行方とは？

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ジョン・ロボトム氏が講演
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#ビジネスマインド

デーブ・スペクター氏が見る！グローバルな視点から見た2025年の日本の行方とは Smarter Business Management leads to Smarter Society 〜次世代の企業経営者におくる特別対談企画〜

2021/10/01 〜 2021/10/01

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

筒井昭夫氏

ニュータニックスジャパン合同会社パートナービジネス事業本部シニアマネージャー

コロナ禍で進めるべき企業のIT戦略の具体的な一歩

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筒井昭夫氏が講演
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#ビジネスマインド

デーブ・スペクター氏が見る！グローバルな視点から見た2025年の日本の行方とは Smarter Business Management leads to Smarter Society 〜次世代の企業経営者におくる特別対談企画〜

2021/10/01 〜 2021/10/01

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

早川哲郎氏

レノボ・エンタープライズ・ソリューションズ合同会社ソリューション推進本部本部長

コロナ禍で進めるべき企業のIT戦略の具体的な一歩

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#マーケティング

BOXIL EXPO 第3回営業・マーケティング展

2021/10/20 〜 2021/10/22

海外講演者
教育・研究機関
基調講演

教授

フィリップ・コトラー(Dr.PhilipKotler) 氏

ノースウエスタン大学ケロッグビジネススクール教授

Marketing 5.0　- 新時代のマーケティング –

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フィリップ・コトラー(Dr.PhilipKotler) 氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

理事

永井陽右氏

NPO法人アクセプト・インターナショナル代表理事国連人間居住計画CVE（暴力的過激主義対策）メンター国連人間居住計画若者に関する専門家会議（EGM）メンバー国連移民と暴力的過激主義対策作業部会（MPCVE TWG）メンバー

Peace begins with YOU ～若者が考える、分断を超えてつくる未来〜

GDP3位の経済大国。加害と被害の過去の歴史を抱えながらも、世界で唯一の被爆国として「戦争放棄」と明記をした憲法9条がある国、日本。2021年現在、 SDG16は各国比較しても極めて高い、平和な国、日本。一方で、未来を担う子どもの相対的貧困率はOECD平均を上回り、上昇傾向にある。自分で国や社会を変えられると思うか、という9カ国を対象とした若者の国際世論調査でYESと答えた日本の若者は各国中最低で、割合はわずか18.3%。このような矛盾した社会を生きながら、若者は「平和」をどのように捉え、日本で、世界で、何ができるだろうか。本セッションではこの問いを原点として、社会課題、特に平和構築分野で強い課題意識を持ち活動する若者がパネラーとして登壇。活動を通して彼ら/彼女らが考えるそれぞれの「平和」、そして「分断」への向き合い方についての議論を通し、若者一人ひとりが自分にとっての平和を捉え直し、多様な視点・価値観を内包する「これからの平和」へ向けて行動を起こすインスピレーションを創出する場としたい。

永井陽右氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

佐々木彩乃氏

Global Shapers Community 福岡ハブ Vice-Curator 一般社団法人One Young World Japan Committee Japan Ambassador

Peace begins with YOU ～若者が考える、分断を超えてつくる未来〜

GDP3位の経済大国。加害と被害の過去の歴史を抱えながらも、世界で唯一の被爆国として「戦争放棄」と明記をした憲法9条がある国、日本。2021年現在、 SDG16は各国比較しても極めて高い、平和な国、日本。一方で、未来を担う子どもの相対的貧困率はOECD平均を上回り、上昇傾向にある。自分で国や社会を変えられると思うか、という9カ国を対象とした若者の国際世論調査でYESと答えた日本の若者は各国中最低で、割合はわずか18.3%。このような矛盾した社会を生きながら、若者は「平和」をどのように捉え、日本で、世界で、何ができるだろうか。本セッションではこの問いを原点として、社会課題、特に平和構築分野で強い課題意識を持ち活動する若者がパネラーとして登壇。活動を通して彼ら/彼女らが考えるそれぞれの「平和」、そして「分断」への向き合い方についての議論を通し、若者一人ひとりが自分にとっての平和を捉え直し、多様な視点・価値観を内包する「これからの平和」へ向けて行動を起こすインスピレーションを創出する場としたい。

佐々木彩乃氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

田村洋祐氏

一般社団法人One Young World Japan Committee Japan Coordinating Ambassador

Peace begins with YOU ～若者が考える、分断を超えてつくる未来〜

GDP3位の経済大国。加害と被害の過去の歴史を抱えながらも、世界で唯一の被爆国として「戦争放棄」と明記をした憲法9条がある国、日本。2021年現在、 SDG16は各国比較しても極めて高い、平和な国、日本。一方で、未来を担う子どもの相対的貧困率はOECD平均を上回り、上昇傾向にある。自分で国や社会を変えられると思うか、という9カ国を対象とした若者の国際世論調査でYESと答えた日本の若者は各国中最低で、割合はわずか18.3%。このような矛盾した社会を生きながら、若者は「平和」をどのように捉え、日本で、世界で、何ができるだろうか。本セッションではこの問いを原点として、社会課題、特に平和構築分野で強い課題意識を持ち活動する若者がパネラーとして登壇。活動を通して彼ら/彼女らが考えるそれぞれの「平和」、そして「分断」への向き合い方についての議論を通し、若者一人ひとりが自分にとっての平和を捉え直し、多様な視点・価値観を内包する「これからの平和」へ向けて行動を起こすインスピレーションを創出する場としたい。

田村洋祐氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
国・地方公共団体
基調講演

その他職名

湯崎英彦氏

広島県知事

基調対談

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湯崎英彦氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
基調講演

その他職名

若林理紗氏

デロイトトーマツコンサルティング Deloitte Digital スペシャリスト

基調対談

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若林理紗氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業

その他職名
会長

加治慶光氏

シナモンAI　取締役会長兼CSDO（チーフ・サステナブル・デベロプメント・オフィサー）鎌倉市スーパーシティ・アーキテクト日立製作所　Lumada Innovation Hub シニア・プリンシパル

イントロダクション

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加治慶光氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

理事
社長

羽生田慶介氏

株式会社オウルズコンサルティンググループ代表取締役CEO 経済産業省大臣官房臨時専門アドバイザー認定NPO法人フェアトレード・ラベル・ジャパン理事

紛争とサプライチェーン～公正な取引を踏まえて～

途上国を中心に起こる紛争と、私たちの日常生活で購入する物品は意外なところで繋がっているケースがある。たとえば貴金属・宝石は、紛争の片方の勢力の資金源になったり、それが子どもの労働により掘り出されている場合がある。また紛争には繋がらずとも、途上国においてはコーヒーなどの嗜好品や農作物が異常に安い労働力により生産され、それらの輸入品を日本で購入した場合、途上国の農業者にフェアな賃金が支払われず、大きな中間搾取が行われていることがある。輸入品をただ単に「少しでも安く」、「便利だから」という理由のみで購入することが、実は地球的規模では紛争を助長したり、生産国の住民を搾取する結果になることは多い。世界は物とお金で繋がっており、この点で、サプライチェーンは「平和」とも繋がっているのである。したがって、いわゆるエシカル・フェアトレードを先進国の日本で推進することは、途上国の平和構築に大きな影響を及ぼすことになる。この観点から、エシカル・フェアトレードを私たちの身近な日常に溶け込ませるために私たちには何ができるか。消費者としての個人と、供給者としての企業それぞれの立場から議論したい。

羽生田慶介氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

出雲充氏

株式会社ユーグレナ代表取締役社長

グリーン・リカバリー経済へ～気候変動と生物多様性の危機に挑む～

新型コロナウイルスは人類に様々な被害をもたらしたが、一方で、複雑な顔を持つ自然への畏敬と、自然に対する人間の存在の小ささを感じさせた。近年は、気候変動を原因とする大規模風水害の激甚化・頻発化により、私たちの生活や経済が大きな打撃を受ける機会が増え、私たちの基盤が、自然環境に大きく依拠していることを度々思い出させる。さらに気候変動は、私たちの食糧や生活圏の選択等の基礎である地球の生態系を支える生物多様性にも大きな影響を与えている。生物多様性の喪失は、生態系の脆弱化へと繋がり、私たち人類の食糧や生活圏の選択に大きな制約を及ぼしかねない。自然環境の悪化は、大きなコストとなって私たちに跳ね返ってくるのである。「グリーン・リカバリー」とは、コロナ危機で停滞した経済・社会を、気候変動を抑え、生態系を守りながら再構築しよう、という考えであるが、その取り組みの一例として、再生可能エネルギーの選択、持続可能な形で生産された木材や紙製品の利用、使い捨てプラスチック製品の利用を減らす、等の取り組みがある。しかしこれらの取り組みが始まって既に久しいが、まだまだ日本経済のメイン・ストリームにはなっていない。効果的な「グリーン・リカバリー経済」の構築のために、私たちには何ができるのか。個人と企業の行動、それぞれのレベルで議論したい。

出雲充氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

吉高まり氏

三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社　経営企画部副部長　プリンシパル・サステナビリティ・ストラテジスト

グリーン・リカバリー経済へ～気候変動と生物多様性の危機に挑む～

新型コロナウイルスは人類に様々な被害をもたらしたが、一方で、複雑な顔を持つ自然への畏敬と、自然に対する人間の存在の小ささを感じさせた。近年は、気候変動を原因とする大規模風水害の激甚化・頻発化により、私たちの生活や経済が大きな打撃を受ける機会が増え、私たちの基盤が、自然環境に大きく依拠していることを度々思い出させる。さらに気候変動は、私たちの食糧や生活圏の選択等の基礎である地球の生態系を支える生物多様性にも大きな影響を与えている。生物多様性の喪失は、生態系の脆弱化へと繋がり、私たち人類の食糧や生活圏の選択に大きな制約を及ぼしかねない。自然環境の悪化は、大きなコストとなって私たちに跳ね返ってくるのである。「グリーン・リカバリー」とは、コロナ危機で停滞した経済・社会を、気候変動を抑え、生態系を守りながら再構築しよう、という考えであるが、その取り組みの一例として、再生可能エネルギーの選択、持続可能な形で生産された木材や紙製品の利用、使い捨てプラスチック製品の利用を減らす、等の取り組みがある。しかしこれらの取り組みが始まって既に久しいが、まだまだ日本経済のメイン・ストリームにはなっていない。効果的な「グリーン・リカバリー経済」の構築のために、私たちには何ができるのか。個人と企業の行動、それぞれのレベルで議論したい。

吉高まり氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名

松本裕子氏

日本経済新聞社　金融・市場ユニット　ＥＳＧエディター

グリーン・リカバリー経済へ～気候変動と生物多様性の危機に挑む～

新型コロナウイルスは人類に様々な被害をもたらしたが、一方で、複雑な顔を持つ自然への畏敬と、自然に対する人間の存在の小ささを感じさせた。近年は、気候変動を原因とする大規模風水害の激甚化・頻発化により、私たちの生活や経済が大きな打撃を受ける機会が増え、私たちの基盤が、自然環境に大きく依拠していることを度々思い出させる。さらに気候変動は、私たちの食糧や生活圏の選択等の基礎である地球の生態系を支える生物多様性にも大きな影響を与えている。生物多様性の喪失は、生態系の脆弱化へと繋がり、私たち人類の食糧や生活圏の選択に大きな制約を及ぼしかねない。自然環境の悪化は、大きなコストとなって私たちに跳ね返ってくるのである。「グリーン・リカバリー」とは、コロナ危機で停滞した経済・社会を、気候変動を抑え、生態系を守りながら再構築しよう、という考えであるが、その取り組みの一例として、再生可能エネルギーの選択、持続可能な形で生産された木材や紙製品の利用、使い捨てプラスチック製品の利用を減らす、等の取り組みがある。しかしこれらの取り組みが始まって既に久しいが、まだまだ日本経済のメイン・ストリームにはなっていない。効果的な「グリーン・リカバリー経済」の構築のために、私たちには何ができるのか。個人と企業の行動、それぞれのレベルで議論したい。

松本裕子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

小谷真生子氏

経済キャスター

グリーン・リカバリー経済へ～気候変動と生物多様性の危機に挑む～

新型コロナウイルスは人類に様々な被害をもたらしたが、一方で、複雑な顔を持つ自然への畏敬と、自然に対する人間の存在の小ささを感じさせた。近年は、気候変動を原因とする大規模風水害の激甚化・頻発化により、私たちの生活や経済が大きな打撃を受ける機会が増え、私たちの基盤が、自然環境に大きく依拠していることを度々思い出させる。さらに気候変動は、私たちの食糧や生活圏の選択等の基礎である地球の生態系を支える生物多様性にも大きな影響を与えている。生物多様性の喪失は、生態系の脆弱化へと繋がり、私たち人類の食糧や生活圏の選択に大きな制約を及ぼしかねない。自然環境の悪化は、大きなコストとなって私たちに跳ね返ってくるのである。「グリーン・リカバリー」とは、コロナ危機で停滞した経済・社会を、気候変動を抑え、生態系を守りながら再構築しよう、という考えであるが、その取り組みの一例として、再生可能エネルギーの選択、持続可能な形で生産された木材や紙製品の利用、使い捨てプラスチック製品の利用を減らす、等の取り組みがある。しかしこれらの取り組みが始まって既に久しいが、まだまだ日本経済のメイン・ストリームにはなっていない。効果的な「グリーン・リカバリー経済」の構築のために、私たちには何ができるのか。個人と企業の行動、それぞれのレベルで議論したい。

小谷真生子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名
理事

長川美里氏

一般社団法人One Young World Japan Committee アンバサダー Global Shapers Community, Community Champion for Northeast Asia, Wake Up Japan 理事

Peace begins with YOU ～若者が考える、分断を超えてつくる未来〜

GDP3位の経済大国。加害と被害の過去の歴史を抱えながらも、世界で唯一の被爆国として「戦争放棄」と明記をした憲法9条がある国、日本。2021年現在、 SDG16は各国比較しても極めて高い、平和な国、日本。一方で、未来を担う子どもの相対的貧困率はOECD平均を上回り、上昇傾向にある。自分で国や社会を変えられると思うか、という9カ国を対象とした若者の国際世論調査でYESと答えた日本の若者は各国中最低で、割合はわずか18.3%。このような矛盾した社会を生きながら、若者は「平和」をどのように捉え、日本で、世界で、何ができるだろうか。本セッションではこの問いを原点として、社会課題、特に平和構築分野で強い課題意識を持ち活動する若者がパネラーとして登壇。活動を通して彼ら/彼女らが考えるそれぞれの「平和」、そして「分断」への向き合い方についての議論を通し、若者一人ひとりが自分にとっての平和を捉え直し、多様な視点・価値観を内包する「これからの平和」へ向けて行動を起こすインスピレーションを創出する場としたい。

長川美里氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名
社長

島田久仁彦氏

株式会社KS International Strategies代表取締役社長国際交渉人/紛争調停官/地政学リスクアドバイザー/危機管理コンサルタント/Executive Negotiation Coach/元国連紛争調停官・日本政府気候変動交渉官

経済安全保障から平和を考える

いま日本では、新型コロナウイルスの蔓延の初期段階において、生産の多くを他国に依存していたマスクや、重要な医療機器の確保に支障があったことから、感染症に関連する必要物品のサプライチェーンの見直しが進んでいる。また５Gや次世代移動体通信網等の研究・開発、半導体を含む機微な電子機器のうち、軍事転用可能な物品の生産・研究を国内回帰したり、自由で民主的な国々の間での連携を強化しようという調整も急速に進んでいる。その中で、日本の最大の貿易相手国である中国との関係のあり方については様々な議論を呼んでいる。経済安全保障は、国家安全保障の延長としての議論であり、安全保障上、国と国との経済関係をどのように整理すべきかについては、極めて繊細かつ慎重な議論が求められる。民主的で自由なビジネスを行うには、「平和」を前提とすることから、この点は避けて通れない議論でもある。一方、すでに経済的な相互依存の進んだ関係については、国だけでなく、それぞれの国民一人ひとり、そして企業等のビジネスプレイヤーの選択と行動も大きな意味を持つ。「平和」を保ちながら、双方が経済的に裨益する関係を維持・発展させる方策について、率直に議論したい。

島田久仁彦氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

社長
管理職

塩野誠氏

経営共創基盤（IGPI）共同経営者/マネージングディレクター JBIC IG Partners(国際協力銀行とIGPIの合弁会社)代表取締役CIO(投資責任者)

経済安全保障から平和を考える

いま日本では、新型コロナウイルスの蔓延の初期段階において、生産の多くを他国に依存していたマスクや、重要な医療機器の確保に支障があったことから、感染症に関連する必要物品のサプライチェーンの見直しが進んでいる。また５Gや次世代移動体通信網等の研究・開発、半導体を含む機微な電子機器のうち、軍事転用可能な物品の生産・研究を国内回帰したり、自由で民主的な国々の間での連携を強化しようという調整も急速に進んでいる。その中で、日本の最大の貿易相手国である中国との関係のあり方については様々な議論を呼んでいる。経済安全保障は、国家安全保障の延長としての議論であり、安全保障上、国と国との経済関係をどのように整理すべきかについては、極めて繊細かつ慎重な議論が求められる。民主的で自由なビジネスを行うには、「平和」を前提とすることから、この点は避けて通れない議論でもある。一方、すでに経済的な相互依存の進んだ関係については、国だけでなく、それぞれの国民一人ひとり、そして企業等のビジネスプレイヤーの選択と行動も大きな意味を持つ。「平和」を保ちながら、双方が経済的に裨益する関係を維持・発展させる方策について、率直に議論したい。

塩野誠氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

管理職

隈元美穂子氏

国連訓練調査研究所（ユニタール）持続可能な繫栄局長兼広島事務所長

紛争とサプライチェーン～公正な取引を踏まえて～

途上国を中心に起こる紛争と、私たちの日常生活で購入する物品は意外なところで繋がっているケースがある。たとえば貴金属・宝石は、紛争の片方の勢力の資金源になったり、それが子どもの労働により掘り出されている場合がある。また紛争には繋がらずとも、途上国においてはコーヒーなどの嗜好品や農作物が異常に安い労働力により生産され、それらの輸入品を日本で購入した場合、途上国の農業者にフェアな賃金が支払われず、大きな中間搾取が行われていることがある。輸入品をただ単に「少しでも安く」、「便利だから」という理由のみで購入することが、実は地球的規模では紛争を助長したり、生産国の住民を搾取する結果になることは多い。世界は物とお金で繋がっており、この点で、サプライチェーンは「平和」とも繋がっているのである。したがって、いわゆるエシカル・フェアトレードを先進国の日本で推進することは、途上国の平和構築に大きな影響を及ぼすことになる。この観点から、エシカル・フェアトレードを私たちの身近な日常に溶け込ませるために私たちには何ができるか。消費者としての個人と、供給者としての企業それぞれの立場から議論したい。

隈元美穂子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

星まり氏

R Jewels Japan株式会社代表取締役

紛争とサプライチェーン～公正な取引を踏まえて～

途上国を中心に起こる紛争と、私たちの日常生活で購入する物品は意外なところで繋がっているケースがある。たとえば貴金属・宝石は、紛争の片方の勢力の資金源になったり、それが子どもの労働により掘り出されている場合がある。また紛争には繋がらずとも、途上国においてはコーヒーなどの嗜好品や農作物が異常に安い労働力により生産され、それらの輸入品を日本で購入した場合、途上国の農業者にフェアな賃金が支払われず、大きな中間搾取が行われていることがある。輸入品をただ単に「少しでも安く」、「便利だから」という理由のみで購入することが、実は地球的規模では紛争を助長したり、生産国の住民を搾取する結果になることは多い。世界は物とお金で繋がっており、この点で、サプライチェーンは「平和」とも繋がっているのである。したがって、いわゆるエシカル・フェアトレードを先進国の日本で推進することは、途上国の平和構築に大きな影響を及ぼすことになる。この観点から、エシカル・フェアトレードを私たちの身近な日常に溶け込ませるために私たちには何ができるか。消費者としての個人と、供給者としての企業それぞれの立場から議論したい。

星まり氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

小木曽麻里氏

SDGインパクトジャパン共同代表

紛争とサプライチェーン～公正な取引を踏まえて～

途上国を中心に起こる紛争と、私たちの日常生活で購入する物品は意外なところで繋がっているケースがある。たとえば貴金属・宝石は、紛争の片方の勢力の資金源になったり、それが子どもの労働により掘り出されている場合がある。また紛争には繋がらずとも、途上国においてはコーヒーなどの嗜好品や農作物が異常に安い労働力により生産され、それらの輸入品を日本で購入した場合、途上国の農業者にフェアな賃金が支払われず、大きな中間搾取が行われていることがある。輸入品をただ単に「少しでも安く」、「便利だから」という理由のみで購入することが、実は地球的規模では紛争を助長したり、生産国の住民を搾取する結果になることは多い。世界は物とお金で繋がっており、この点で、サプライチェーンは「平和」とも繋がっているのである。したがって、いわゆるエシカル・フェアトレードを先進国の日本で推進することは、途上国の平和構築に大きな影響を及ぼすことになる。この観点から、エシカル・フェアトレードを私たちの身近な日常に溶け込ませるために私たちには何ができるか。消費者としての個人と、供給者としての企業それぞれの立場から議論したい。

小木曽麻里氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

藤井宏一郎氏

マカイラ株式会社代表取締役

東京オリンピック・パラリンピックから考える～日本のスポーツ業界の現代化の必要性と未来～

2021年夏、「全員が自己ベスト」「多様性と調和」「未来への継承」という基本コンセプトを掲げた東京オリンピック2020が開催された。パンデミックによる様々な制約の中で開催した大会であったが、東京五輪は皮肉にも「いかに日本が多様性を欠く国であるか」、そして「未来に継承してはならない課題」を逆説的に炙り出した。パンデミック下での大会実施の是非、大会組織委員会のガバナンスと運営課題、いじめや障害者差別とジェンダー認識の課題、炎天下での競技実施や大会中の酒類提供の是非、競技者に向けた誹謗中傷など、さまざまな論議を呼ぶ“アジェンダ”が多く示された大会であった。スポーツは本来、国境と人種を超えて心を一つにすることにより、平和に貢献するものである。オリンピック・パラリンピックやW杯といった国際競技大会はその最たるものだが、スポーツがこのように国際平和にこれからも役立っていくためには、今大会で示されたアジェンダについて真剣に考え、健全な理念に基づき、スポーツが娯楽として、ビジネスとして健全に発展していくことが必要である。今大会を単に「スポーツを通じて、世界中の人々に日本の国力と日本らしさを示す機会」として捉えるのではなく、「社会や人の生き方を変化させるきっかけ・はじまり」として捉え、「誰のでもなかった問題」を「私たちの問題」にしなくてはならない。示された多くのオリンピックアジェンダを元に、多様な視点から課題を見つめ直し、日本のスポーツ界の健全な発展、ひいては競技者個人の平和実現と国際平和への貢献実現に向け、ビジネスを通じていかに解決していくかを議論したい。

藤井宏一郎氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

岩澤史文氏

動画クリエイター/スケーター

東京オリンピック・パラリンピックから考える～日本のスポーツ業界の現代化の必要性と未来～

2021年夏、「全員が自己ベスト」「多様性と調和」「未来への継承」という基本コンセプトを掲げた東京オリンピック2020が開催された。パンデミックによる様々な制約の中で開催した大会であったが、東京五輪は皮肉にも「いかに日本が多様性を欠く国であるか」、そして「未来に継承してはならない課題」を逆説的に炙り出した。パンデミック下での大会実施の是非、大会組織委員会のガバナンスと運営課題、いじめや障害者差別とジェンダー認識の課題、炎天下での競技実施や大会中の酒類提供の是非、競技者に向けた誹謗中傷など、さまざまな論議を呼ぶ“アジェンダ”が多く示された大会であった。スポーツは本来、国境と人種を超えて心を一つにすることにより、平和に貢献するものである。オリンピック・パラリンピックやW杯といった国際競技大会はその最たるものだが、スポーツがこのように国際平和にこれからも役立っていくためには、今大会で示されたアジェンダについて真剣に考え、健全な理念に基づき、スポーツが娯楽として、ビジネスとして健全に発展していくことが必要である。今大会を単に「スポーツを通じて、世界中の人々に日本の国力と日本らしさを示す機会」として捉えるのではなく、「社会や人の生き方を変化させるきっかけ・はじまり」として捉え、「誰のでもなかった問題」を「私たちの問題」にしなくてはならない。示された多くのオリンピックアジェンダを元に、多様な視点から課題を見つめ直し、日本のスポーツ界の健全な発展、ひいては競技者個人の平和実現と国際平和への貢献実現に向け、ビジネスを通じていかに解決していくかを議論したい。

岩澤史文氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

理事

長田新子氏

一般社団法人渋谷未来デザイン理事・事務局次長

東京オリンピック・パラリンピックから考える～日本のスポーツ業界の現代化の必要性と未来～

2021年夏、「全員が自己ベスト」「多様性と調和」「未来への継承」という基本コンセプトを掲げた東京オリンピック2020が開催された。パンデミックによる様々な制約の中で開催した大会であったが、東京五輪は皮肉にも「いかに日本が多様性を欠く国であるか」、そして「未来に継承してはならない課題」を逆説的に炙り出した。パンデミック下での大会実施の是非、大会組織委員会のガバナンスと運営課題、いじめや障害者差別とジェンダー認識の課題、炎天下での競技実施や大会中の酒類提供の是非、競技者に向けた誹謗中傷など、さまざまな論議を呼ぶ“アジェンダ”が多く示された大会であった。スポーツは本来、国境と人種を超えて心を一つにすることにより、平和に貢献するものである。オリンピック・パラリンピックやW杯といった国際競技大会はその最たるものだが、スポーツがこのように国際平和にこれからも役立っていくためには、今大会で示されたアジェンダについて真剣に考え、健全な理念に基づき、スポーツが娯楽として、ビジネスとして健全に発展していくことが必要である。今大会を単に「スポーツを通じて、世界中の人々に日本の国力と日本らしさを示す機会」として捉えるのではなく、「社会や人の生き方を変化させるきっかけ・はじまり」として捉え、「誰のでもなかった問題」を「私たちの問題」にしなくてはならない。示された多くのオリンピックアジェンダを元に、多様な視点から課題を見つめ直し、日本のスポーツ界の健全な発展、ひいては競技者個人の平和実現と国際平和への貢献実現に向け、ビジネスを通じていかに解決していくかを議論したい。

長田新子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
国・地方公共団体
ディスカッション

政治家

山尾志桜里氏

衆議院議員

東京オリンピック・パラリンピックから考える～日本のスポーツ業界の現代化の必要性と未来～

2021年夏、「全員が自己ベスト」「多様性と調和」「未来への継承」という基本コンセプトを掲げた東京オリンピック2020が開催された。パンデミックによる様々な制約の中で開催した大会であったが、東京五輪は皮肉にも「いかに日本が多様性を欠く国であるか」、そして「未来に継承してはならない課題」を逆説的に炙り出した。パンデミック下での大会実施の是非、大会組織委員会のガバナンスと運営課題、いじめや障害者差別とジェンダー認識の課題、炎天下での競技実施や大会中の酒類提供の是非、競技者に向けた誹謗中傷など、さまざまな論議を呼ぶ“アジェンダ”が多く示された大会であった。スポーツは本来、国境と人種を超えて心を一つにすることにより、平和に貢献するものである。オリンピック・パラリンピックやW杯といった国際競技大会はその最たるものだが、スポーツがこのように国際平和にこれからも役立っていくためには、今大会で示されたアジェンダについて真剣に考え、健全な理念に基づき、スポーツが娯楽として、ビジネスとして健全に発展していくことが必要である。今大会を単に「スポーツを通じて、世界中の人々に日本の国力と日本らしさを示す機会」として捉えるのではなく、「社会や人の生き方を変化させるきっかけ・はじまり」として捉え、「誰のでもなかった問題」を「私たちの問題」にしなくてはならない。示された多くのオリンピックアジェンダを元に、多様な視点から課題を見つめ直し、日本のスポーツ界の健全な発展、ひいては競技者個人の平和実現と国際平和への貢献実現に向け、ビジネスを通じていかに解決していくかを議論したい。

山尾志桜里氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

その他職名
教授

平尾剛氏

神戸親和女子大学教授　元ラグビー日本代表

東京オリンピック・パラリンピックから考える～日本のスポーツ業界の現代化の必要性と未来～

2021年夏、「全員が自己ベスト」「多様性と調和」「未来への継承」という基本コンセプトを掲げた東京オリンピック2020が開催された。パンデミックによる様々な制約の中で開催した大会であったが、東京五輪は皮肉にも「いかに日本が多様性を欠く国であるか」、そして「未来に継承してはならない課題」を逆説的に炙り出した。パンデミック下での大会実施の是非、大会組織委員会のガバナンスと運営課題、いじめや障害者差別とジェンダー認識の課題、炎天下での競技実施や大会中の酒類提供の是非、競技者に向けた誹謗中傷など、さまざまな論議を呼ぶ“アジェンダ”が多く示された大会であった。スポーツは本来、国境と人種を超えて心を一つにすることにより、平和に貢献するものである。オリンピック・パラリンピックやW杯といった国際競技大会はその最たるものだが、スポーツがこのように国際平和にこれからも役立っていくためには、今大会で示されたアジェンダについて真剣に考え、健全な理念に基づき、スポーツが娯楽として、ビジネスとして健全に発展していくことが必要である。今大会を単に「スポーツを通じて、世界中の人々に日本の国力と日本らしさを示す機会」として捉えるのではなく、「社会や人の生き方を変化させるきっかけ・はじまり」として捉え、「誰のでもなかった問題」を「私たちの問題」にしなくてはならない。示された多くのオリンピックアジェンダを元に、多様な視点から課題を見つめ直し、日本のスポーツ界の健全な発展、ひいては競技者個人の平和実現と国際平和への貢献実現に向け、ビジネスを通じていかに解決していくかを議論したい。

平尾剛氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

管理職

吉富愛望アビガイル氏

多摩大学ルール形成戦略研究所細胞農業研究会事務局広報委員長

経済安全保障から平和を考える

いま日本では、新型コロナウイルスの蔓延の初期段階において、生産の多くを他国に依存していたマスクや、重要な医療機器の確保に支障があったことから、感染症に関連する必要物品のサプライチェーンの見直しが進んでいる。また５Gや次世代移動体通信網等の研究・開発、半導体を含む機微な電子機器のうち、軍事転用可能な物品の生産・研究を国内回帰したり、自由で民主的な国々の間での連携を強化しようという調整も急速に進んでいる。その中で、日本の最大の貿易相手国である中国との関係のあり方については様々な議論を呼んでいる。経済安全保障は、国家安全保障の延長としての議論であり、安全保障上、国と国との経済関係をどのように整理すべきかについては、極めて繊細かつ慎重な議論が求められる。民主的で自由なビジネスを行うには、「平和」を前提とすることから、この点は避けて通れない議論でもある。一方、すでに経済的な相互依存の進んだ関係については、国だけでなく、それぞれの国民一人ひとり、そして企業等のビジネスプレイヤーの選択と行動も大きな意味を持つ。「平和」を保ちながら、双方が経済的に裨益する関係を維持・発展させる方策について、率直に議論したい。

吉富愛望アビガイル氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

管理職

石川雅恵氏

UN Women（国連女性機関）日本事務所　所長

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

石川雅恵氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

その他職名

本田桂子氏

米国コロンビア大学国際公共政策大学院の Adjunct Professor and Adjunct Senior Research Scholar

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

本田桂子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

安川新一郎氏

グレートジャーニー合同会社代表社員

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

安川新一郎氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

宇井吉美氏

株式会社aba 代表取締役

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

宇井吉美氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

役員
社長

高橋祥子氏

株式会社ジーンクエスト代表取締役株式会社ユーグレナ　執行役員バイオインフォマティクス事業担当

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

高橋祥子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名

安川新一郎氏

グレートジャーニー合同会社代表社員

多様性と包摂性ある経済をつくる～Diversity & Inclusionを原動力に～

「分断」の対極にある概念は、「包摂」である。異なる背景を持つ者同士が平和な関係性を構築するには、多様性の包摂が欠かせない。しかし現代の日本は、まだ「多様性を包摂する社会」であるとは言いがたい。日本では男女雇用機会均等法や女性活躍推進法が施行されてきたが、例えば男女の働き方にはまだギャップが存在し、経営層や国会議員に占める女性の割合は著しく低い。またＬＧＢＴの方々への制度的・社会的な理解は十分とは言えず、外国人の住みやすさや仕事環境には課題が多い。障がい者の方々の活躍の機会もまだまだ多くはない。経済格差をはじめ、教育、地域、世代などの格差により、自らの潜在力を社会の中で発揮し切れていない方々も多い。しかし、多様性と包摂性のない社会は単一思考に陥りやすく、社会の創造性が引き出されなくなる。経済のエコシスエムにおける単一思考は、経済成長の機会を著しく奪うことになる。一人ひとりには創造性があり、多様な個人が集まれば社会の創造性は飛躍的に増す。ラベリングを外し、多様性の中で個として力を発揮できる社会の構築が、経済のさらなる発展には欠かせない。日本経済に「多様性の包摂」を定着させるとともに、格差や分断を修復して活力と創造性をもたらすにはどう取り組んだらよいか。一人ひとりの「マインド・チェンジ」にも焦点を当てながら、その方策を考える。

安川新一郎氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名

安田クリスチーナ氏

Microsoft Corp. アイデンティティ規格アーキテクト

新たな経済・社会の構築〜「グレート・リセット」〜

「グレート・リセット」とは、私たちの経済・社会システムを一度リセットして、新しく時代に適合したシステムの構築を目指すことである。ダボス会議でもメインテーマに取り上げられ、主催者のクラウス・シュワブ氏は、①市場アウトカムの公正化、②ESG投資等を通じた投資の平等性と持続性の確保、③第四次産業革命の成果の公益利用、を課題に挙げた。2020年の新型コロナウイルス・パンデミックは社会の課題を浮き彫りにしたが、実はすでにその前から、富の偏在の拡大や、気候変動に効果的に対応できないなど、国際社会の経済・社会システムにはひずみが見られていた。そこに、SNS等の利用拡大や、AI、IoT、量子コンピューター等によるDX、ビッグデータ活用、ゲノムやiPS等による生命工学の飛躍的な発展などの新たな変革が次々と加わっている。これらは人間の生活に新たな豊かさをもたらす一方、経済、健康、医療等の点で新たな「格差」や「分断」を生みかねない。新たな時代に適合したシステムやルールの構築にあたっては、「格差」や「分断」を生まないための要素をビルト・インすることが求められている。日本でも、意欲的なカーボンニュートラル目標の設定や、ＥＳＧ投資のルール作り、デジタル規制などの、新たな経済・社会のシステム作りが進んでいるが、変わりゆく社会に適合し、かつ「平和」で持続可能なシステムのあり方とはどのようなものか。東京セッションの冒頭にあたり、俯瞰的に議論したい。

安田クリスチーナ氏が講演
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2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名

秋池玲子氏

ボストンコンサルティンググループ　日本共同代表

新たな経済・社会の構築〜「グレート・リセット」〜

「グレート・リセット」とは、私たちの経済・社会システムを一度リセットして、新しく時代に適合したシステムの構築を目指すことである。ダボス会議でもメインテーマに取り上げられ、主催者のクラウス・シュワブ氏は、①市場アウトカムの公正化、②ESG投資等を通じた投資の平等性と持続性の確保、③第四次産業革命の成果の公益利用、を課題に挙げた。2020年の新型コロナウイルス・パンデミックは社会の課題を浮き彫りにしたが、実はすでにその前から、富の偏在の拡大や、気候変動に効果的に対応できないなど、国際社会の経済・社会システムにはひずみが見られていた。そこに、SNS等の利用拡大や、AI、IoT、量子コンピューター等によるDX、ビッグデータ活用、ゲノムやiPS等による生命工学の飛躍的な発展などの新たな変革が次々と加わっている。これらは人間の生活に新たな豊かさをもたらす一方、経済、健康、医療等の点で新たな「格差」や「分断」を生みかねない。新たな時代に適合したシステムやルールの構築にあたっては、「格差」や「分断」を生まないための要素をビルト・インすることが求められている。日本でも、意欲的なカーボンニュートラル目標の設定や、ＥＳＧ投資のルール作り、デジタル規制などの、新たな経済・社会のシステム作りが進んでいるが、変わりゆく社会に適合し、かつ「平和」で持続可能なシステムのあり方とはどのようなものか。東京セッションの冒頭にあたり、俯瞰的に議論したい。

秋池玲子氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

役員

島田由香氏

ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス株式会社取締役人事総務本部長

目的としてのウェルビーイング～幸福を経済活動の指標へ～

Well-beingとは、心身と社会的な健康を意味し、満足した生活を送れている状態、多面的に幸せな状態を指し、瞬間的な幸せを表すHappinessとは異なる考え方と言われている。平和を「個人の尊厳が守られること」と捉えた場合、それはこのWell-beingにとても近い状態ともいえるのではないか。（Well-being≒「平和」な状態）OECD は 2011年から「良い暮らしイニシアティブ」を開始し、Well-being指標として11の分野（住宅、所得と富、雇用と収入、社会とのつながり、教育と技能、環境の質、市民生活とガバナンス、健康状態、主観的幸福、個人の安全、仕事と生活のバランス）で、国際比較を行えるようにしている。また、日本でも長年GDP に替わる、もしくは補完する指標が模索される中で、GDW（Gross Domestic Well-being）という指標が提唱されるなど、関心が高まっている。Well-beingを個人や企業にとっての「目的」と位置づけ、経済活動の一部として評価することで積極的にWell-beingを推奨するなど、日本でも今後様々な取り組みが必要ではないか。個人や経営者の立場から、Well-being（≒「平和」な状態）をどの様に広げていけるのかを議論したい。

島田由香氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
他所属
ディスカッション

その他職名

杉山実優氏

官民若手イノベーション論ELPIS 発起人

目的としてのウェルビーイング～幸福を経済活動の指標へ～

Well-beingとは、心身と社会的な健康を意味し、満足した生活を送れている状態、多面的に幸せな状態を指し、瞬間的な幸せを表すHappinessとは異なる考え方と言われている。平和を「個人の尊厳が守られること」と捉えた場合、それはこのWell-beingにとても近い状態ともいえるのではないか。（Well-being≒「平和」な状態）OECD は 2011年から「良い暮らしイニシアティブ」を開始し、Well-being指標として11の分野（住宅、所得と富、雇用と収入、社会とのつながり、教育と技能、環境の質、市民生活とガバナンス、健康状態、主観的幸福、個人の安全、仕事と生活のバランス）で、国際比較を行えるようにしている。また、日本でも長年GDP に替わる、もしくは補完する指標が模索される中で、GDW（Gross Domestic Well-being）という指標が提唱されるなど、関心が高まっている。Well-beingを個人や企業にとっての「目的」と位置づけ、経済活動の一部として評価することで積極的にWell-beingを推奨するなど、日本でも今後様々な取り組みが必要ではないか。個人や経営者の立場から、Well-being（≒「平和」な状態）をどの様に広げていけるのかを議論したい。

杉山実優氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
民間企業
ディスカッション

社長

丹羽真理氏

Ideal Leaders株式会社　共同創業者 CHO (Chief Happiness Officer)

目的としてのウェルビーイング～幸福を経済活動の指標へ～

Well-beingとは、心身と社会的な健康を意味し、満足した生活を送れている状態、多面的に幸せな状態を指し、瞬間的な幸せを表すHappinessとは異なる考え方と言われている。平和を「個人の尊厳が守られること」と捉えた場合、それはこのWell-beingにとても近い状態ともいえるのではないか。（Well-being≒「平和」な状態）OECD は 2011年から「良い暮らしイニシアティブ」を開始し、Well-being指標として11の分野（住宅、所得と富、雇用と収入、社会とのつながり、教育と技能、環境の質、市民生活とガバナンス、健康状態、主観的幸福、個人の安全、仕事と生活のバランス）で、国際比較を行えるようにしている。また、日本でも長年GDP に替わる、もしくは補完する指標が模索される中で、GDW（Gross Domestic Well-being）という指標が提唱されるなど、関心が高まっている。Well-beingを個人や企業にとっての「目的」と位置づけ、経済活動の一部として評価することで積極的にWell-beingを推奨するなど、日本でも今後様々な取り組みが必要ではないか。個人や経営者の立場から、Well-being（≒「平和」な状態）をどの様に広げていけるのかを議論したい。

丹羽真理氏が講演
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#社会変革

2021世界平和経済人会議ひろしま東京セッション分断を癒し、乗り越える行動とは～対話、共感、ソフトパワーによる平和への貢献が変える経済、社会、そして世界～

2021/10/08 〜 2021/10/08

国内講演者
教育・研究機関
ディスカッション

教授

保井俊之氏

叡啓大学ソーシャルシステムデザイン学部学部長・教授慶應義塾大学大学院システムデザイン・マネジメント研究科(慶應SDM)特別招聘教授

目的としてのウェルビーイング～幸福を経済活動の指標へ～

Well-beingとは、心身と社会的な健康を意味し、満足した生活を送れている状態、多面的に幸せな状態を指し、瞬間的な幸せを表すHappinessとは異なる考え方と言われている。平和を「個人の尊厳が守られること」と捉えた場合、それはこのWell-beingにとても近い状態ともいえるのではないか。（Well-being≒「平和」な状態）OECD は 2011年から「良い暮らしイニシアティブ」を開始し、Well-being指標として11の分野（住宅、所得と富、雇用と収入、社会とのつながり、教育と技能、環境の質、市民生活とガバナンス、健康状態、主観的幸福、個人の安全、仕事と生活のバランス）で、国際比較を行えるようにしている。また、日本でも長年GDP に替わる、もしくは補完する指標が模索される中で、GDW（Gross Domestic Well-being）という指標が提唱されるなど、関心が高まっている。Well-beingを個人や企業にとっての「目的」と位置づけ、経済活動の一部として評価することで積極的にWell-beingを推奨するなど、日本でも今後様々な取り組みが必要ではないか。個人や経営者の立場から、Well-being（≒「平和」な状態）をどの様に広げていけるのかを議論したい。

保井俊之氏が講演
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#DX(デジタル・トランスフォーメーション)

SoftBank World 2021

2021/09/15 〜 2021/09/17

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

水島梨沙氏

日本マイクロソフト株式会社モダンワーク & セキュリティ本部モダンワークビジネス部プロダクトマーケティングマネージャー

Teams電話で実現する、ハイブリットワーク時代の新しいコミュニケーション

全世界で一か月に2.5億人を超える利用者数を抱える「Microsoft Teams」は、ビデオ会議だけではなく、ビジネスプラットフォームとして、多くの企業で活用されています。本セッションでは特に進化を続ける電話機能を中心に、Teams電話やUniTalkを有効活用した導入事例や付加価値をご紹介いたします。

水島梨沙氏が講演
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#DX(デジタル・トランスフォーメーション)

SoftBank World 2021

2021/09/15 〜 2021/09/17

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

深堀菜生氏

ソフトバンク株式会社法人プロダクト＆事業戦略本部クラウドビジネス企画/推進部部長

Teams電話で実現する、ハイブリットワーク時代の新しいコミュニケーション

全世界で一か月に2.5億人を超える利用者数を抱える「Microsoft Teams」は、ビデオ会議だけではなく、ビジネスプラットフォームとして、多くの企業で活用されています。本セッションでは特に進化を続ける電話機能を中心に、Teams電話やUniTalkを有効活用した導入事例や付加価値をご紹介いたします。

深堀菜生氏が講演
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#DX(デジタル・トランスフォーメーション)

SoftBank World 2021

2021/09/15 〜 2021/09/17

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

高橋優子氏

日本航空株式会社 IT企画本部 IT推進企画部一般管理グループグループ長

日本航空のLumApps導入から学ぶ社内ポータルのDX

本セッションでは、現在 LumApps ソーシャルイントラネットをご利用いただいております日本航空株式会社IT推進企画部高橋様にお話を伺います。約36,000名のグループ社員に社内情報を浸透させるためにどのように運用されているのか？導入に至るまでの経緯から現在の活用状況までコロナ禍を生き抜くための社内コミュニケーションのあり方をお話いただきます。

高橋優子氏が講演
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#DX(デジタル・トランスフォーメーション)

SoftBank World 2021

2021/09/15 〜 2021/09/17

国内講演者
民間企業
ディスカッション

管理職

松下真子氏

LumApps 株式会社マーケティング部マーケティングマネージャー

日本航空のLumApps導入から学ぶ社内ポータルのDX

本セッションでは、現在 LumApps ソーシャルイントラネットをご利用いただいております日本航空株式会社IT推進企画部高橋様にお話を伺います。約36,000名のグループ社員に社内情報を浸透させるためにどのように運用されているのか？導入に至るまでの経緯から現在の活用状況までコロナ禍を生き抜くための社内コミュニケーションのあり方をお話いただきます。

松下真子氏が講演
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#DX(デジタル・トランスフォーメーション)

SoftBank World 2021

2021/09/15 〜 2021/09/17

国内講演者
民間企業
ディスカッション

その他職名

山下祐作氏

BMW Group Technology Office Japan Technology Scouting

グローバルに展開する宇宙・成層圏通信 × BMW Group

当社が展開する宇宙空間や成層圏から通信を提供するNon-Terrestrial Network構想についてご説明します。通信ソリューションとして、宇宙空間からは静止軌道衛星のSkylo、低軌道衛星のOneweb、成層圏プラットフォームのHAPSをご紹介し、実際のユースケースとして、本構想のパートナーであるBMW Groupにも登壇いただき、自動車業界における活用事例について考えていきます。

山下祐作氏が講演
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イベント講演者一覧

堺井啓公 氏

大阪・関西万博セッション 「いのちを響き合わせる」

AldenLai 氏

GDW指標セッション

JoeDaly 氏

GDW指標セッション

鈴木寛 氏

GDW指標セッション

JenniferWallace 氏

GDW指標セッション

篠田真貴子 氏

Well-being経営セッション ＜人財＞

前野隆司 氏

Well-being経営セッション ＜人財＞

LordRichardLayard 氏

「Can we be happier? Evidence and ethics」

渋澤健 氏

Well-being投資セッション

佐藤広章 氏

Well-being投資セッション

松原稔 氏

Well-being投資セッション

キャシー松井 氏

Well-being投資セッション

小平龍四郎 氏

Well-being投資セッション

西井孝明 氏

Well-being経営セッション ＜先進企業事例＞

稲垣精二 氏

Well-being経営セッション ＜先進企業事例＞

青井浩 氏

Well-being経営セッション ＜先進企業事例＞

南雲岳彦 氏

官民データ連携セッション

高橋葉夏 氏

官民データ連携セッション

白坂成功 氏

官民データ連携セッション

奥井規晶 氏

官民データ連携セッション

南雲岳彦 氏

スマートシティセッション （地域のWell-being）

前野隆司 氏

スマートシティセッション （地域のWell-being）

内田由紀子 氏

スマートシティセッション （地域のWell-being）

松尾崇 氏

スマートシティセッション （地域のWell-being）

関治之 氏

スマートシティセッション （地域のWell-being）

岡島悦子 氏

Well-being経営セッション ＜先進企業事例＞

井谷太 氏

企業講演

伊藤邦雄 氏

Well-being経営 ＜人事変革とサステナビリティ＞

三好敏也 氏

Well-being経営 ＜人事変革とサステナビリティ＞

呉村益生 氏

Well-being経営 ＜人事変革とサステナビリティ＞

島津裕紀 氏

Well-being経営 ＜人事変革とサステナビリティ＞

酒井耕一 氏

Well-being経営 ＜人事変革とサステナビリティ＞

パトリック・ハーラン 氏

政/官セッション

JenniferHeigham 氏

グローバル

有山俊朗 氏

企業講演

ドミニク・チェン 氏

アカデミア鼎談 （テクノロジーとWell-being）

矢野和男 氏

アカデミア鼎談 （テクノロジーとWell-being）

渡邊淳司 氏

アカデミア鼎談 （テクノロジーとWell-being）

鈴木徹 氏

現状のBtoBの営業環境と問い合わせフォーム営業の有効性について

生田啓 氏

堺井啓公氏

大阪・関西万博セッション「いのちを響き合わせる」

鈴木寛氏

篠田真貴子氏

Well-being経営セッション＜人財＞

前野隆司氏

Well-being経営セッション＜人財＞

渋澤健氏

佐藤広章氏

松原稔氏

キャシー松井氏

小平龍四郎氏

西井孝明氏

Well-being経営セッション＜先進企業事例＞

稲垣精二氏

Well-being経営セッション＜先進企業事例＞

青井浩氏

Well-being経営セッション＜先進企業事例＞

南雲岳彦氏

高橋葉夏氏

白坂成功氏

奥井規晶氏

南雲岳彦氏

スマートシティセッション（地域のWell-being）

前野隆司氏

スマートシティセッション（地域のWell-being）

内田由紀子氏

スマートシティセッション（地域のWell-being）

松尾崇氏

スマートシティセッション（地域のWell-being）

関治之氏

スマートシティセッション（地域のWell-being）

岡島悦子氏

Well-being経営セッション＜先進企業事例＞

井谷太氏

伊藤邦雄氏

Well-being経営＜人事変革とサステナビリティ＞

三好敏也氏

Well-being経営＜人事変革とサステナビリティ＞

呉村益生氏

Well-being経営＜人事変革とサステナビリティ＞

島津裕紀氏

Well-being経営＜人事変革とサステナビリティ＞

酒井耕一氏

Well-being経営＜人事変革とサステナビリティ＞

パトリック・ハーラン氏

有山俊朗氏

ドミニク・チェン氏

アカデミア鼎談（テクノロジーとWell-being）

矢野和男氏

アカデミア鼎談（テクノロジーとWell-being）

渡邊淳司氏

アカデミア鼎談（テクノロジーとWell-being）

鈴木徹氏

生田啓氏

上野通子氏

柳川範之氏

鈴木寛氏

西脇純平氏

石田正樹氏

虻川稜太氏

鈴木哉氏

嶋田光敏氏

塚田康太氏

竹中龍聖氏